法人営業(Webディレクション・Web運用等の経験2年以上)

仕事内容と労働条件

仕事内容

【今回のポジションについて】
大手EC事業者が抱える「商品が見つからずユーザーが離脱している」「サイト内検索が売上につながっていない」「膨大な商品データを十分に活用できていない」といったWeb・EC上の課題を整理し、データやサイト分析をもとに改善策を提案します。

Webディレクターとして経験してきた、顧客へのヒアリング、課題整理、アクセスデータの分析、改善施策の設計、社内外の関係者との調整といったスキルを、そのまま営業活動に活かせます。営業経験の有無よりも、「顧客のWebサイトをどうすれば良くできるか」を考え、根拠を持って提案してきた経験を重視しています。

入社後は、自社製品やEC業界、提案の進め方について段階的に習得していただきます。その後、EC事業者に対し、サイト内検索、レコメンド、レビュー、ハッシュタグなどの当社 CXシリーズを活用した改善提案を担当します。

Webサイトを「つくる・運用する」立場から、顧客の事業成果や意思決定により深く関わる立場へ。これまでのWebディレクション経験を活かしながら、課題解決型のコンサルティング営業へキャリアを広げられるポジションです。

■担当プロダクト(当社 CXシリーズ)について
サイト内検索エンジン・レコメンド・ハッシュタグ改善・レビュー・OMO施策など、ECサイトの購買体験(CX)を最適化するデータ解析&マーケティングSaaSを展開。大手ECを中心に圧倒的な導入実績を誇ります。

【具体的な業務内容】
● 新規顧客開拓(フィールドセールス): セミナーやイベントで接点をもったお客様や当社サイトからお問い合わせいただいた大手企業様へのアプローチ。課題ヒアリングから商談、フルカスタム提案までを担当します。※飛び込み営業はありません。
● 顧客フォロー・アップセル提案: 導入後の効果検証や追加機能の企画提案を行い、顧客のLTV(顧客生涯価値)向上に伴走します。
● 仕組み作り・組織貢献: マーケティングチームとの連携や、CS(カスタマーサクセス)の仕組み化、営業成功モデルの標準化など、一営業にとどまらない組織づくりにも携われます。

【導入実績(一部抜粋 / 敬称略)】
資生堂ジャパン株式会社、株式会社ユナイテッドアローズ、パナソニック株式会社、花王株式会社、株式会社ビームス、株式会社ベイクルーズ、株式会社コメリ、ミドリ安全株式会社、アズワン株式会社、株式会社ゲオ、株式会社ヤマダデンキ、ゼビオホールディングス株式会社、三井不動産株式会社 ほか多数

業務内容 of 変更範囲:会社の定める業務範囲

★下記事業を軸にデジタルマーケティング市場の国内NO1を目指しています

・大手企業をはじめとした様々なECサイトの売り上げを伸ばすCX改善サービスの開発と提供
独自のデータ分析とAI技術で「ECサイトにおけるユーザーの買い物体験の向上(見つける・選ぶ・買う)」ひいては「顧客の売上成長」に貢献します。

・リテールメディア広告事業
小売事業者が運営するECサイトや店舗アプリ、リアル店舗の店頭に設置されているデジタルサイネージなど、小売事業者が提供している様々なメディアに対して、自社で持つ顧客の購買データや会員情報などを活用して広告を配信する事業です。
これまで培った独自のデータ分析とAI技術で最適な広告配信を実現します。

・自社コマースメディア、口コミサイト事業
他の企業のサイト向けに自社製品を提供する形で新しい買い物と情報の体験を社会に届けていましたが、その先にそのノウハウや情報を活かした自社メディアの運営を予定しています。国内最大のコマースメディア企業を目指します。

<当社の製品の強み>
・豊富な導入実績:国内EC売り上げ高上位100サイトのうち3割以上が当社CXシリーズを導入(計238サイト)
・カスタマイズ:お客様ごとにフルカスタマイズで柔軟な開発や機能追加が可能
・手厚いサポート:エンジニアによる導入後の継続的な運用改善
・高い技術力:高い技術力を駆使し、複数の製品で特許を取得

<ソリューション>
大手ECサイトの「検索」や「おすすめ表示」を裏側から支えています。
・EC商品検索
・レビュー、Q&A
・ハッシュタグ
・リテールメディア

<導入企業>
国内EC売り上げ高上位100サイトのうち3割以上が当社CXシリーズを導入しています。

【業務の魅力・やりがい】
★エンタープライズ営業×高単価商材といった市場価値が高い営業スキルが身に付く環境です。昇給チャンスが年4回あり、個人の頑張りを直接給与に反映させやすい仕組みを整えています。

■Webディレクターの経験を、営業としての市場価値につなげられる
└顧客へのヒアリング、課題整理、企画提案、プロジェクト推進など、Webディレクターとして培った経験を活かしながら、エンタープライズ営業や高付加価値のソリューション提案のスキルを身に付けられます。
■国内を代表する大手ECサイトに提案できる
└提案先は、アパレル、家具、家電、化粧品など、幅広い業界の大手EC事業者です。多くのユーザーが利用するサイトの改善に携わり、自身の提案が検索利用率やコンバージョン率、売上などの成果につながる手応えを感じられます。
■提案から効果検証まで関われる
└製品を導入して終わりではありません。ご利用状況を確認しながら改善施策の実行と効果検証を継続し、自分の提案が顧客のサイトや事業にどのような変化を生んだのかを確認できます。
■成果を評価や報酬に反映しやすい
└高付加価値のエンタープライズ向けソリューションを扱うため、個人の提案力や成果が事業への貢献として明確に表れます。昇給機会は年4回あり、成果を評価や給与に反映しやすい仕組みを整えています。

【入社後のフォローアップについて】…

応募資格

Webディレクション、Webサイト制作・運用における顧客提案・課題解決のご経験2年以上
【歓迎】
■歓迎要件(ひとつでも当てはまる方は大歓迎!)
・Web制作会社、Web広告代理店、マーケティング支援会社での勤務経験
・ECサイトの制作・ディレクション、またはシステム開発のプロジェクト管理経験
・ITやWeb周りの知識
・ソリューション提案の経験(アカウント担当業務、お客様への提案資料作成・プレゼンテーションの経験など)
・アクセス解析ツール(Google Analytics等)やマーケティングツールを用いた改善提案経験

■求める人物像
・協調性があり、チームで業務を実行できる方
・好奇心があり、新しいテクノロジーやマーケティング施策全般への興味がある方
・お客様の課題解決に情熱を持って主体的に取り組むことができる方

■こんな方でも大丈夫
・ 営業や販売の経験がない方(未経験領域はOJTや社内資料で段階的に習得可能!Web系の知識や思考力をそのまま活用いただけます)
・ エンタープライズ(大手企業)向け提案の経験がない方(慣れるまでは先輩社員がOJTとして伴走・サポートします)
・「つくる・運用する立場から、顧客の事業成果や意思決定により深く関わる立場へキャリアを広げたい」という意欲がある方

就業場所

東京都 世田谷区
■勤務時間:10:00〜19:00(休憩60分)

勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日140日
年末年始休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇
・バリエーション有休制度
・育児休業復帰後特別休暇
・感染症休暇
・サバティカル休暇制度
■休日:完全週休2日制(土日)、祝日
■年次有給休暇:10日〜20日(試用期間終了後に初年度10日付与します。)
■年間休日数:140日(今年度予定休日数です。※年次有給休暇を含まない)
<休日内訳>
・土日、祝日、振替休日、年末年始、特別休暇(バリエーション有休他、会社が指定した日です。)
・年末年始 休暇
・バリエーション有休制度 ※バリエーション有休は年間12日で計算しています。
└年次有給休暇とは別に毎月1日(8h分)の休暇を付与する制度です。試用期間中も使用可能で、勤務時間変更制度との併用可です。
・慶弔休暇
・産前産後/育児/介護休暇 ※産前産後、育児休暇実績あり
・育児休業復帰後特別休暇(育児休業から職場復帰した後に特別休暇を80時間付与する制度です。)
・感染症休暇(疾病により医師から出勤停止の診断がなされた場合において、出勤停止期間中の休暇を有給休暇として認める制度です。)
・サバティカル休暇制度(入社して満5年ごとに、5日連続で取得する休暇を支給いたします。)

賃金

マネージャー:8年目/35歳1000万
リーダー:5年目/35歳650万
メンバー:3年目/33歳500万

※基本給は前職給与や能力・経験に基づいて決定します。
■給与:400万円〜500万円
年収400万円の場合:月額33万3,333円(基本給:24万6,333円+固定残業代8万7,000円)
年収500万円の場合:月額41万6,667円(基本給:30万7,667円+固定残業代10万9,000円)
■給与詳細:日給月給制 ※基本給は前職給与や能力/経験に基づいて決定します。
■残業手当:有 ※基本給とは別に45時間分の固定残業代を毎月支給します。
■昇給:有(最大年4回) 四半期毎の人事査定結果と弊社規定に基づき給与改定を行います。
■賞与:不定期(直近2年は年2回支給実績あり)
■試用期間:入社後3ヶ月間を試用期間といたします。
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

健康診断・社会保険完備・住宅手当・持株会制度・資格取得制度・資格手当・家族手当・交通費支給
■PC環境整備
■書籍購入
■貯蓄制度
■ランチ支給
■無料自動販売機
■リフレッシュスペース
■婦人科検診
■ベビーシッター手当
■オフィスグリコ
■花粉症手当
■奨学金返済支援制度
■ITパスポート合格報酬
■Pythonエンジニア認定試験費用補助
■基本情報技術者試験(FE)応用情報技術者試験(AP)費用補助
■扶養手当
■生成AI各種アカウント支給(Claude他)
■残業手当:有
※基本給とは別に45時間分の固定残業代を毎月支給します。(昨年度実績:平均残業時間13h/全社平均)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（■選考フロー 1. 書類選考 ⇒ 2. 一次面接(オンライン) ⇒ 3. 二次面接(対面)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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