27卒・28卒【未経験OK】入社1年目平均年収746万円|完全土日休みのリユース営業|高収入・管理職・独立を目指せる|平均残業時間10時間

仕事内容と労働条件

仕事内容

全国の大手スーパー・商業施設などで開催する買取イベント「おたから金太」にて、お客様がお持ちになったブランド品・時計・貴金属・ジュエリーなどの買取に関わる業務をお任せします。

当社の特徴は、店舗でお客様を待つ一般的な買取スタイルではなく、**商業施設内で期間限定の買取イベントを開催する「催事型」**であること。

催事会場そのものの知名度・安心感を活かしながらお客様との接点をつくり、単に商品を査定するだけではなく、商品に込められた思い出や背景まで丁寧に伺う接客を大切にしています。

【主な業務】
・催事会場でのお客様へのお声がけ、接客
・ブランド品、時計、貴金属等の買取提案
・お客様のニーズや売却背景のヒアリング
・査定士との連携
・催事会場の運営
・売上、目標数字の管理
・将来的にはメンバー育成、マネジメントなど

同社は「催事型×接客技術×独立支援」を強みに事業を拡大。単なる「モノの買取」ではなく、お客様の人生や思い出に寄り添う接客を重視しています。

成長市場×まだ圧倒的なトップ企業がいない「催事買取」。

リユース市場そのものが成長を続ける中、当社が勝負するのは「催事型」の買取領域。

大手スーパーや商業施設という安心感のある場所でお客様との接点をつくり、独自の接客・目利きノウハウによって事業を拡大しています。

「既に完成された大手企業に入る」のではなく、これから業界No.1を作る側に回れることが、この会社で働く大きな魅力です。

1 入社1年目から年収1,000万円超も狙える成果還元型
入社1年目社員の平均年収は746万円。
実績として、
・年収1,097万円/入社1年目
・年収843万円/入社1年目
・年収795万円/入社1年目
・年収622万円/入社1年目
など、若手・入社初年度から高収入を実現している社員が在籍しています。
成果は月4回、各イベント単位で評価され、最大で粗利の10%をインセンティブとして支給。年齢や社歴だけではなく、**「出した成果が収入に反映される環境」**です。公式採用ページでも入社時想定年収500万~1,000万円とされています。

2 「稼げる営業=休めない」を覆す働き方
営業・買取業界では珍しく、完全週休2日制(土日)。
さらに大型連休も用意されており、仕事だけでなくプライベートや家族との時間も大切にできます。
成果を出すために長時間働くのではなく、限られた時間で成果を最大化することを重視する会社です。添付資料でも「お金と時間」の両方を得られる環境づくりが強く打ち出されています。

3 20代から管理職・経営・独立まで目指せる
キャリアは営業だけで終わりません。
・主任
・係長
・課長
・部長
・執行役員
・FCオーナーとして独立
など、成果と本人の志向に応じたキャリアを目指せます。
20代で課長・独立・執行役員などの実績もあり、独立支援制度を利用して「おたから金太」のFCオーナーになる道も用意されています。

4 体育会・スポーツ経験者が活躍しやすいカルチャー
プロフットサル選手とのデュアルキャリア、甲子園優勝経験者、柔道U22日本代表経験者など、スポーツに本気で取り組んできた人材が活躍しています。
「目標を決める」「数字を追う」「負けた理由を自分に求める」「仲間と高い目標を目指す」といった体育会で培った経験を、そのままビジネスで活かしやすい環境です。

5 急成長するリユース市場×独自の催事モデル
リユース市場は拡大を続ける成長市場。その中でも当社は、店舗・出張・宅配とは異なる**「催事型買取」**に注力しています。
会社として「催事日本一」を掲げ、売上100億円・上場・全国展開など、大きな目標に向かって事業拡大を進めています。

応募資格

・普通自動車免許(AT限定可)
・目標達成に向けて努力できる方
・成果や数字を追うことに抵抗がない方
・接客職として清潔感・身だしなみを意識できる方
【歓迎】
・スポーツ、部活動など一つのことに本気で打ち込んだ経験がある
・数字や目標を追うことが好き
・成果を出して収入を上げたい
・将来実現したい夢や目標が明確
・「日本一を目指す」という会社のビジョンにワクワクできる
・負けた理由を環境ではなく自分に求められる
・家族や仲間など周囲の人を大切にできる
・周囲の成功を喜べる
・清潔感、身だしなみを大切にできる
・将来的にマネジメントや独立に挑戦したい
・ベンチャー企業のスピード感を楽しめる

特に相性が良いのは、「学生時代・スポーツでは本気になれた。次は仕事で本気になれる場所を探している」というタイプです。

就業場所

東京都 中央区
・基本的に催事会場への直行直帰
・毎週金曜日の営業終了後はMTGのため各拠点へ出社
・年間最大4回程度の出張あり
・出張は最長1ヶ月程度
・遠方催事は本人と相談・同意のうえ実施
・社用車あり
・駐車場代支給
・社員寮あり
・転居を伴う転勤なし

就業時間・休憩

09:30〜19:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日127日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
・1週間以上の大型連休あり
・有給休暇:入社半年後10日付与
・有給消化率70%以上
催事型の営業スタイルを採用しているため、リユース・買取業界では珍しい完全土日休みを実現。
仕事で成果を出すだけでなく、家族・スポーツ・趣味・自己投資など「自分の人生を楽しむ時間」も大切にするカルチャーです。

賃金

【入社1年目平均年収:746万円】

・年収1,097万円/入社1年目
・年収843万円/入社1年目
・年収795万円/入社1年目
・年収622万円/入社1年目
【未経験者】
月給42万円(基本給36万円+家賃補助6万円)~+インセンティブ
※美容手当5万円を含む
※固定残業代30時間分/65,600円を含む。超過分別途支給

【インセンティブ・手当例】
・月間インセンティブ:月4回/最大粗利10%
・年間アワードインセンティブ
・ゲリラインセンティブ
・エリア達成ボーナス
・リファラルインセンティブ
・役職手当
・出張手当
・家賃手当
・勤続年数家賃手当
・家賃フルインセンティブ等

成果が毎週評価されるため、「1年待たなければ評価されない」ではなく、結果を早いスピードで収入へ反映できる仕組みが特徴です。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・健康診断・役職手当・社員割引制度
・美容手当:月5万円
・ジム手当
・サプリメント手当:月1万円
・サウナ費用負担※要本部決裁
・入社後正社員登用時にオーダースーツプレゼント
・社員販売割引制度:ブランド品30~50%OFF※規定あり
・副業OK※要本部決裁
・独立支援制度
・社員旅行
・懇親会
・社用車支給
・駐車場代支給
・出張手当
・家賃手当
・社内表彰制度
・リファラルインセンティブ
「成果を出した社員へ給与で還元する」だけではなく、社員自身の人生・夢・家族まで大切にすることを重視しています。

特に美容・ジム・サプリメント・オーダースーツなど、接客職としての身だしなみや自己投資を会社が支援している点も特徴です。

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（一次面接(オンライン) ↓ 二次面接(トライアウトイベント4時間(対面) ↓ 最終面接(対面)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員