【東京・汐留/電通グループ】AIエンジニア(LLM・RAG/∞AI開発)|年収500〜1500万円・フレックス・リモート可

ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）

外国籍OK
土日休み

給与: 年収 500万円〜1500万円
勤務地: 東京都
雇用形態: 正社員

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仕事生成AIや機械学習技術を活用し、AIプロダクトや業務実装を推進する職種です。「最先端のAI技術」と「電通グループのアセッ
時間09:30〜17:30
給与年収 500万円〜1500万円

この仕事について

生成AIや機械学習技術を活用し、AIプロダクトや業務実装を推進する職種です。「最先端のAI技術」と「電通グループのアセット(生活者データなど)」をフル活用し、クライアントのマーケティング変革や新たな顧客体験創出を実装まで

この求人のポイント

勤務地: 東京都
年収の目安: 初年度 500万円〜1500万円
転勤: 求人票に記載なし
寮・社宅: 求人票に記載なし
この求人の条件: 土日休み

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勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人

1,280円東京都の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: 生成AIや機械学習技術を活用し、AIプロダクトや業務実装を推進する職種です。「最先端のAI技術」と「電通グループのアセット(生活者データなど)」をフル活用し、クライアントのマーケティング変革や新たな顧客体験創出を実装まで導きます。ご経験と志向性に合わせて、以下のいずれか、または複数の領域に携わっていただきます。

・クライアント業務の自動化や顧客体験向上を支援するアプリケーション構築

■2. 自社AIプロダクト・システム基盤構築
・広告クリエイティブ制作支援ツール「∞AI(ムゲンエーアイ)」、対話型AI開発支援アプリ「∞AI Chat」等のシステム開発・安定稼働推進
・AIモデルを組み込んだWebシステムのバックエンド/フロントエンド開発、API連携、セキュリティ対策

■3. AIコンサルティング・テクニカルリード
・クライアント課題の整理、AIによる解決方針の策定、データ活用構想の立案
・プロジェクトの技術判断、設計・コードレビュー、小規模チーム(2〜5名程度)のリード

【ポジションの魅力】
・電通グループが保有する膨大な生活者データと最新AIを掛け合わせ、他社では実現できない価値を生み出せます
・PM、UI/UXデザイナー、データサイエンティスト等が同じチームに在籍し、上流から下流まで一貫して携われます
・AI活用ニーズの急拡大に伴い、今後さらに多様かつ大規模なプロジェクトが予定されています

・電通グループのデジタル領域中核企業。従業員2,596名(2025年12月末時点)、戦略策定からシステム構築・制作・実施・カスタマーセンター運営までワンストップで提供
・出社/在宅/シェアオフィスから選べる Performance Based Working(在宅勤務手当月4,000円)
・フレックスタイム制(所定7時間・フレキシブルタイム5:00〜22:00)、原則22時以降と土日の業務は禁止
・5割が中途入社。代理店・コンサルファーム・事業会社など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍し、ナレッジ共有が盛んです
・定期的な1on1で部門全体でのキャリア開発を支援。資格取得や外部研修の費用支援制度あり
応募資格: 【必須】
・Pythonを中心としたプログラミング言語でのシステム開発実務経験
・AWS、Google Cloud(GCP)、Azure等のクラウド環境を活用したサービス開発経験
・GitHub、Docker等を用いたモダンなチーム開発経験
・AIを利用したサービス開発に強い興味をお持ちの方

【歓迎】
・プロンプトエンジニアリングや業務自動化領域での設計・実装経験
・LLM/RAGを活用した実装経験、または小規模チームの技術リード経験
・LLMOps、ファインチューニング、大規模RAGの構築・運用経験
・セキュリティ、データガバナンス、技術標準化に関する知識・経験
就業場所: 東京都港区
汐留オフィス(東京都港区東新橋/当社)勤務。在宅勤務・シェアオフィス利用可(リモート勤務手当:月4,000円)。
※遠方からのフルリモートは不可。新橋へ公共交通機関で片道90分以内の範囲にお住まいの方が対象です。
就業時間・休憩: 09:30〜17:30
休日・休暇: 土日祝休み
年間休日125日
賃金: 年収500万円〜1500万円(採用時グレードにより決定)

【給与体系】採用時グレードにより決定します。
◆コアタイム付フレックス:年収420万円〜700万円程度
月額294,200円〜446,300円(基本給228,000円〜348,000円+月30時間相当分の固定残業代60,000円〜90,000円)
◆スーパーフレックス:年収500万円〜1,000万円程度
月額371,488円〜755,700円(基本給289,000円〜592,000円+月30時間相当分の固定残業代70,000円〜160,000円)
◆プロフェッショナル(スーパーフレックス):年収800万円〜1,500万円程度
月額623,813円〜1,035,900円(基本給492,000円+プロフェッショナル手当0〜500,000円+固定残業代130,000円〜210,000円)
◆マネジメント(スーパーフレックス):年収800万円〜1,500万円程度/月額(基本給)546,000円〜
※管理職として採用の場合は残業代なし(内定時に通知)
※月30時間を超える時間外労働分は追加支給されます(管理職採用を除く)。

【昇給】年1回
【賞与】年2回(3月・9月/業績連動。マネジメントは年4回)
【通勤手当】出社日に応じ、自宅から勤務場所までの片道2,000円を上限とする往復の現金運賃額
【試用期間】6ヶ月(期間中の条件変更なし)
【勤務時間】フレックスタイム制/所定労働7時間・始終業9:30〜17:30/フレキシブルタイム5:00〜22:00(コアタイム付フレックスの場合はコアタイム10:00〜14:30)
【休日休暇】土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29〜1/3)ほか。有給奨励日年12回。原則22時以降・土日の業務は禁止。
【福利厚生】確定拠出年金(事業主掛金あり)、電通健保の福利厚生、電通グループ従業員持株会、ベネフィット・ワン、特定積立休暇/リフレッシュ休暇/連続休暇/結婚休暇、出産・育児支援(出産祝い金、育児休業、育児時短勤務、ベビーシッター派遣サービス等)、介護休業・休暇、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度、研修制度(1on1スキルアップ研修・マネジメント研修・領域別共有会等)
待遇・福利厚生: 社会保険完備・健康診断・退職金制度
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1.書類選考 2.面接2〜3回(目安) 3.筆記試験(SPI) 4.内定 ※選考内容は状況に応じて変更が生じる場合があります。）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

応募（このページのフォーム）
Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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