※第二新卒 / 未経験歓迎※【BtoCマーケター】新たな環境で優秀なメンバーと凌ぎを削り、市場価値を上げたい方を募集

仕事内容と労働条件

仕事内容

■ポジションの魅力
・「元大手企業マーケティング部を率いたマネージャー」が各メンバーの成長をサポート
・チームメンバーは「第二新卒 / 未経験での入社者」が多く、あなたと近しい環境から新たなチャレンジをしたメンバーばかり
・各マーケティング領域の戦略・戦術策定など上流工程から携われる
・様々なマーケティング領域に挑戦できる

■業務内容
いずれかの領域の担当者として施策の企画・実行、数値管理を担当。

【領域例 ※一部抜粋】
・メールマーケティング
・LINEマーケティング
・コンテンツマーケティング
・SEO
・広告運用(リスティング/SNSなど)
・クリエイティブ作成/LP作成
・UI/UX設計
・MA/CRMを活用したナーチャリング施策
・公式SNSの運用

■募集背景
組織拡大のための増員

■会社の特徴
同社は2014年に設立し、CAGR140%のHRサービスを提供しているベンチャー企業です。「社会の核となりうる人材を育み、ともに戦い続けられる社会を創ることで、 日本の産業競争力を高める」をミッションに掲げ、クライアント企業の採用・組織それぞれの観点から、経営課題の解決をサポートしています。

設立以来、事業成長を続け、現在は社員数200名規模に拡大しました。「技術」と「人」の両面を強みに、クライアント企業の課題解決のパートナーとして、採用を変え、企業を強くし、ひいては日本経済のさらなる成長を目指します。

■会社概要
求職者様向けの会社紹介資料をご用意していますのでこちらをご覧ください。

応募資格

■要件(必須)

<いずれか満たす>
・経験業務:顧客折衝、マーケティング(大学インターンなども可)
・ベンチャー/スタートアップでの就業経験
・就活頑張っていた経験あり
・MicrosoftやGoogleソフトでのアウトプット経験
【歓迎】
■要件(歓迎)
・新卒時の積極的な就活経験
・分野を問わず、1つの物事を追求(思考/分析/行動)し、高い成果を残した経験
・マーケティングツール使用経験(GA4/MAツール/BIツールなど)
・プログラミング経験(SQLなど)
・デザインツール経験(Canva/Figma/イラレなど)

就業場所

東京都
09:30 - 18:30(1日8時間)
休憩:60分
簡易フレックス勤務(始業時間を~11:00で調整可能)

時間外労働 あり(月平均時間)

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇

賃金

(1) 想定年収:450万円~700万円位(月給30万円~50万円位)※(2)を含む
(2) 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

・通勤手当支給
・出産/育児/介護者勤務制度
・ベビーシッター費用負担
・部活制度(野球 / フットサル / ゴルフ / 釣り / 卓球など)
・会社 / 事業理解のためのeラーニング

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考、面接3回 ※オンライン面接可、面接回数は変更の可能性あり）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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