【知立】特許担当半導体関連装置世界シェア拡大中/年休127日/土日祝休み/市場規模拡大中

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務概要:
半導体/プリント基板製造関連装置(真空ラミネータ装置、その周辺機器)の特許業務に携わって頂きます。

■業務詳細:下記できる業務からお任せいたします。
・自社代表としての特許事務所と折衝
・半導体プロセス装置設計・開発部門との技術コミュニケーション
・競合他社の特許調査(特許クリアランス/パテントマップ作成)に基づく迅速な問題特定と解決
・知財戦略の策定と実行
・契約/ライセンス関連の自社優位構築のための交渉業務
・審判/係争の直接対応
・社内教育・知財啓蒙活動 等

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【事業の魅力】
■世界シェア拡大中の半導体関連装置
5G普及に伴い、基地局サーバーに導入される当社開発の「真空ラミネータ装置」が世界的な需要増で、売上・利益共に過去最高益を更新見込みの成長企業です。パソコン・スマホ・タブレットの心臓部であるCPUの製造に使用される真空ラミネータ装置やドライフィルム他、半導体・プリント基板メーカーなどの変化の激しいニーズに最適の材料・プロセスを提案しています。

■独自技術による市場優位性
今までは真空油圧式プレスで多層基板を手掛けていましたが、サーボ技術を踏まえた独自技術を開発(現在特許申請中)し、国内IC大手パッケージメーカー、中国メーカーから、既に大規模な発注依頼があります。

■グローバルな事業展開
親会社は世界最大のドライフィルムメーカー、長興化学工業(台湾)です。グローバルな販売チャンネルを通じた海外シェア拡大を目指しております。日本市場ではニッチな顧客要望をキャッチし付加価値の高い製品や新規開発分野でのシェア拡大を目指しております。近年では東アジア(主に中国・台湾・韓国)にて売上げを拡大しており、業績も右肩上がりとなっております。

【仕事の魅力】
■専門性を高める特許業務
半導体/プリント基板製造関連装置(真空ラミネータ装置、その周辺機器)の特許業務に携わっていただきます。自社代表としての特許事務所との折衝、半導体プロセス装置設計・開発部門との技術コミュニケーションを通じて、専門性を深めることができます。

■知財戦略への貢献
競合他社の特許調査(特許クリアランス/パテントマップ作成)に基づく迅速な問題特定と解決、知財戦略の策定と実行、契約/ライセンス関連の自社優位構築のための交渉業務など、当社の成長を支える重要な役割を担います。

■成長市場で世界シェア拡大中の企業
当社は5G普及に伴い、基地局サーバーに導入される「真空ラミネータ装置」が世界的な需要増で、売上・利益共に過去最高益を更新見込みの成長企業です。パソコン・スマホ・タブレットの心臓部であるCPUの製造に不可欠な装置を提供し、半導体・プリント基板メーカーのニーズに応えています。

■独自の技術力とグローバル展開
真空油圧式プレスからサーボ技術を踏まえた独自技術を開発(現在特許申請中)し、国内IC大手パッケージメーカーや中国メーカーから大規模な発注依頼を受けています。世界最大のドライフィルムメーカーである台湾の長興化学工業を親会社に持ち、グローバルな販売チャンネルを通じて海外シェア拡大を目指しています。特に東南アジアでの売上を拡大しており、業績は右肩上がりです。

■知財戦略の中核を担うポジション
半導体/プリント基板製造関連装置の特許業務全般に携わっていただきます。特許事務所との折衝、開発部門との技術コミュニケーション、競合他社の特許調査に基づく問題特定と解決、知財戦略の策定と実行、契約/ライセンス交渉、審判/係争対応、社内教育・知財啓蒙活動など、幅広い業務を通じて当社の技術と事業を守り、成長を加速させる重要な役割です。技術の知識を更に構築し、国内外で活躍したい方に最適な求人です。

応募資格

【必須】
■生産技術または、プロセス技術のご経験をされた方
■メーカーで特許関連の実務経験がある方
【歓迎】
【歓迎】
■プラント設備の導入や改善経験がある方
■半導体業界または基板関連企業で機械装置を発明した経験のある方
■弁理士や特許庁審査官とコミュニケーションできる方

就業場所

愛知県 知立市
【勤務地補足】
■マイカー通勤:可
■転勤:工場移転などがない限りは原則なし
※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

【勤務時間補足】
■所定労働時間:7時間40分
■休憩時間:65分
■時間外労働:あり
■残業時間:平均15時間/月程度

就業時間・休憩

08:30〜17:15

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日127日
年末年始休暇・有給休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・GW休暇
■完全週休2日制
■有給休暇:年間10日~20日(下限日数は、入社3ヶ月経過後の付与日数)
■夏季休暇:8月14日~8月15日
※毎年作成する年間カレンダーによる

賃金

【給与補足】
■月額(基本給):287,000円~390,000円
■月給:287,000円~390,000円
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■残業手当:あり
※想定残業15時間/月分の手当を含んだ想定年収となります。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【試用期間】
■3ヶ月
■試用期間中の条件変更:なし
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・家族手当・資格取得制度・社宅・寮・退職金制度・健康診断・役職手当
■OJT研修
■社内報奨制度
■通勤手当:全額支給(当社規程によりガソリン代支給)
■住宅手当:当社規定により支給
■借上社宅制度:
・家賃上限:60,000円
・自己負担:5,000円
※社規程により支給条件あり
■家族手当:当社規定により支給
■定年:60歳
■再雇用制度
■確定拠出年金制度
■教育支援制度:語学等資格取得補助

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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