
製造エンジニア / 香川県
【PMクラス】高松/JR四国グループの基幹システムのプロジェクトマネジメント/サーバーサイドエンジニア
製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 土日休み
- 給与
- 年収 350万円〜600万円
- 勤務地
- 香川県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事JR四国グループの基幹システム(人事給与や財務などの各種業務システム)の開発・導入・運用に関わるプロジェクト管理を担当。
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 350万円〜600万円
この仕事について
JR四国グループの基幹システム(人事給与や財務などの各種業務システム)の開発・導入・運用に関わるプロジェクト管理を担当。
勤務地エリアの情報

359件香川県の掲載求人
1,099円香川県の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ■仕事の内容
JR四国グループの基幹システム(人事給与や財務などの各種業務システム)の開発・導入・運用に関わるプロジェクト管理を担当。
★将来的にチーム全体の管理・組織マネジメントもお任せしたいです。
・大規模プロジェクト(数億円規模)の工数・予算・スケジュール管理。
・複数ベンダーとの調整および社内開発チームとの連携。
・既存システムと新規導入パッケージの連携に向けた要件定義・全体最適の推進。
【期待する役割】 メンバーのタスク管理、技術指導、PMO的な立ち位置での組織改善。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【魅力】
■JR四国グループという安定基盤の中で、多様な基幹システムに携われるキャリア構築が可能
《サービスソリューション例》
■乗車券・ICカード発行等の鉄道事業関係システム
■財務・社員厚生関係システム
■システムインフラ
■販売管理、広告販売システム等の各種業務システム
■JR四国を含むグループ各社ホームページ等のウェブサイト開発、運用、保守
《事業内容例》
■コンピュータソフトの開発・販売■JR四国・グループ会社のシステム開発・運用・保守■JR四国グループ共通ネットワークシステムの構築・運用・保守■JR四国・グループ会社のウェブサイト制作・運用・保守
■JR四国グループ外のシステム構築・運用・保守
【プロジェクト管理/JR四国グループのIT基盤構築】
■基幹システムの導入・運用に関わるプロジェクトマネジメント業務。複数ベンダーを巻き込んだ大規模案件から社内開発まで幅広く担当。チーム全体の進行管理を行います。 - 応募資格
- 【いずれも必須】
■システム開発プロジェクトにおいて、エンジニアまたはリーダーとして関わった実務経験■基幹システム(ERP等)の開発・導入プロセスの理解
【歓迎】
【歓迎】PLやPMとしての実務経験 - 就業場所
- 香川県 高松市
■就業時間
09:00~18:00(1日あたり所定労働時間08時間)
休憩:60分
残業:有
■備考
勤務時間:時の間で30分単位の出社時間選択制度あり
■転勤
転勤:無
■働きやすさ
働きやすさ:有休取得率が高く、残業も減少傾向。30分単位のスライド出勤制度により、生活スタイルに合わせた柔軟な働き方が可能。
勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日123日
有給休暇・産休・育休・介護休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇
・保存給制度(毎年5日を上限として最大20日まで貯めることが可能)
■休日・休暇
休日:123日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
有給休暇:有(~20日) - 賃金
- ■給与
月給:20万円以上
想定年収 350万円~600万円
■賃金形態
形態:月給制
備考:月給200,000円~ 基本給200,000円~を含む/月
■賞与実績:年2回(前年実績4.65カ月)、会社業績により決算手当が支給されることがある。
■試用期間あり/3ヶ月。
備考:変更無
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・退職金制度・資格取得制度・役職手当
企業型確定拠出年金制度
■その他制度
・退職金:有
・社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
・寮・社宅:無
・資格取得支援制度(受験料の補助や合格時のお祝い金支給など)
など
■各種手当について(会社規定に基づき支給)
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
・扶養手当
・住宅手当 (賃貸、持ち家の場合も手当あり(条件あり))
・職務手当(職位、技能、資格に応じて支給)など
■退職金について
勤続3年以上が対象
■キャリアアップ支援
最大40万円支給の資格取得奨励金制度など、マネジメント力向上に向けた自己研鑽を会社が強力にバックアップ。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接回数:3回程度(会社説明およびカジュアル面談を含む) 筆記試験:有(小論文、適正検査) その他:最終面接以外は、オンラインでの対応可能)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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