
ITエンジニア / 東京都
【新宿区/成果報酬型で事業をグロース】SNS広告運用(ADアフィリエイト)/Meta・TikTokのクリエイティブ企画から運用・改善まで一気通貫/成果を歩合給に反映/年休130日(
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 土日休み
- 学歴不問
- 給与
- 年収 450万円〜700万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事Meta・TikTokなどのSNS広告を活用したアフィリエイト領域で、クリエイティブ制作から広告運用、改善までを一気通貫
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 450万円〜700万円
この仕事について
Meta・TikTokなどのSNS広告を活用したアフィリエイト領域で、クリエイティブ制作から広告運用、改善までを一気通貫で担うポジションです。D2Cやリード獲得案件を中心に成果報酬型で収益の最大化を目指すため、広告運用に
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 450万円〜700万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み・学歴不問
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- Meta・TikTokなどのSNS広告を活用したアフィリエイト領域で、クリエイティブ制作から広告運用、改善までを一気通貫で担うポジションです。D2Cやリード獲得案件を中心に成果報酬型で収益の最大化を目指すため、広告運用にとどまらず「事業としてのグロース」に関わる役割を担います。個人のセンスに依存した運用ではなく、複数パターンのクリエイティブを高速で検証し、成果の出た訴求・構成を横展開する仕組みを土台にしています。
■具体的な仕事内容について
・成果を生む訴求を見つけるための、Meta・TikTok等のSNS広告におけるクリエイティブ企画と制作ディレクション
・獲得効率を高めるための、広告アカウントの運用と配信設計
・勝ちパターンを見極めるための、複数パターンのクリエイティブの高速検証と結果分析
・収益を伸ばすための、成果の出た訴求・構成の横展開と改善サイクルの実行
・利益に責任を持つための、D2C・リード獲得案件における成果報酬型の収益管理
成果報酬型のアフィリエイト領域を扱うため、配信の結果がそのまま収益に直結します。運用代行ではなくどう作ってどう伸ばすかを自分で決められるうえ、クリエイティブの企画・制作から配信・改善までを分業せずに担当するため、感覚に頼らないデータドリブンな制作力と運用力が磨かれます。複数パターンを高速検証し成果の出た訴求を横展開する体制が整っており、成果は歩合給に反映。媒体横断の運用責任者や事業拡大を担う道へ進めます。
【事業内容】
・Webマーケティング事業(オーガニックマーケティング/Web広告)
・クラウドセールステック事業(クラウド業務支援ツールの開発、販売、サポート)
Web広告、SEO、コンサルティング、Web制作、自社メディア、クラウドサービス事業まで、幅広く「一社完結型」で手がけているWebマーケティング企業です。
当社では、サービスの開発・運用・販売がすべて自社内で完結しています。 営業、マーケティング、制作、開発が垣根なく連携することで、スピーディーな意思決定と高品質な改善を実現。 現場の声をすぐに反映できる体制により、サービスの質を絶えず進化させています。
「売って終わり」ではなく、「つくって、届けて、育てる」。 この製販一体の文化が、私たちの強さであり、誠実さの証です。 誰かの指示を待つのではなく、自分たちの手で顧客の成果をつくる。 それが、当社のものづくりの哲学です。
【受賞実績】
・2025年4月『Google Premier Partner』認定(4期連続)
・2023年11月『Yahoo!JAPAN セールスパートナー』認定(3年連続)
■Meta・TikTokのSNS広告運用を、成果報酬型で担える
ADアフィリエイトとして、Meta広告やTikTok広告の運用を担当します。成果報酬型のモデルのため、運用の巧拙がそのまま数字に表れ、グロースに直接関われる手応えがあります。
■インセンティブあり・新宿駅直結
成果が処遇に反映される制度があり、裁量を持って運用に取り組めます。東証スタンダード上場企業の安定基盤のもとで、変化の速い領域に挑戦できます。支援と自社SaaSの両方を持つ会社のため、社内に蓄積された知見を使いながら成果を出せます。
■東証スタンダード上場。Webマーケティング支援と自社SaaSの両方を持つ
SEO・Web広告などのマーケティング支援事業と、クラウドサービス「ネクストSFA」の開発・提供を並行して展開しています。支援で得た知見を自社プロダクトに反映できる構造で、年間休日129〜130日(土日祝休み)と働き方も整った上場企業です。 - 応募資格
- ■必須条件
・SNS広告(Meta、TikTok等)またはWeb広告の運用実務経験
・広告数値の分析にもとづく改善提案の経験
■求める人物像
・SNS広告運用の経験を活かし、より成果に直結する領域に挑戦したい方
・媒体横断でスキルを広げていきたい方
・クリエイティブの企画・検証・改善まで踏み込み、成果につなげたい方
・数値をもとに検証と改善を繰り返すことを楽しめる方
■入社後の流れ
入社後は既存案件の運用・クリエイティブ検証に関わりながら、当社の検証プロセスや成果報酬型ならではの収益構造をキャッチアップいただく想定です。チームで勝ちパターンを共有しながら進める体制のため、経験に応じて担当案件を広げていくイメージです。必須の資格・研修は会社が100%補助する制度があります。
■キャリアパス
まずはSNS広告運用とクリエイティブ改善の両輪で成果を出し、担当案件の収益に責任を持てる状態を目指していただきます。その先は、媒体を横断した運用責任者としての道や、アフィリエイト事業そのものの拡大を担う道が考えられます。
【歓迎】
■歓迎条件
・アフィリエイト、D2C、リード獲得領域での広告運用経験
・広告クリエイティブの企画・制作ディレクションの経験
・媒体を横断した運用や、複数案件の同時進行の経験 - 就業場所
- 東京都 新宿区
- 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 休日・休暇
- 土日休み
年間休日130日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・有給休暇
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
特別休暇
結婚休暇
出産休暇
慶弔休暇
年間休日130日(2026年度)
完全週休2日制(土日)・祝日
有給休暇とは別に、結婚・出産等の慶弔休暇あり
永年勤続表彰制度の該当者には特別休暇を付与 - 賃金
- 450万円〜700万円(インセンティブ含む想定年収)/月給334,375円〜/半期年俸制・半期ごとに粗利に応じた歩合給/昇給年2回(3月・9月)
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当
・通勤手当
・住宅手当
・半期目標達成食事会
・夕方休憩20分
・各種イベント
・研修補助制度
・社内クラブ活動支援制度
・友人紹介制度
・表彰制度
・永年勤続表彰制度
・社内FA制度
・慶弔見舞金
・ウォーターサーバー完備 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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