開発本部【AI駆動開発PM/PL】AI経験不問/これまでの開発経験が活きる

仕事内容と労働条件

仕事内容

業務内容
AI駆動開発を前提としたプロジェクトを、PM/PLとして推進していただきます。
ご経験に応じてフィットする役割からスタートいただけます。

<主な業務内容(ご経験に応じて担当範囲を調整します)>
・プロジェクトの計画/進捗/品質/リスク管理
・AI駆動開発エンジニアやチームのマネジメント
・開発メンバーやステークホルダーとの合意形成/調整
・お客様の要件/仕様の整理、合意形成、技術的な意思決定支援
・AI×モダンアーキテクチャを活用した仕様/設計指針の策定
・レガシーシステムのモダナイゼーション支援、業務システム開発/刷新など、規模も領域もさまざまなプロジェクトがあります。
※はじめはPLとして一部領域を担当し、慣れてきたらPMへ、といったステップアップも可能です。
※案件によってはAI駆動開発をすぐに担当できない場合もあります。あらかじめご了承ください。

※参考記事
・Devinで挑むAI駆動開発プロセスの構築
前編

後編

・Devin活用の現場
前編

後編

※組織長インタビュー
AIによるPM需要到来。新設AIモダナイゼーション統括部が求む「責任と愛を抱く」人

<募集背景>
当社は現在、売上高1,200億円を突破し、さらなる成長フェーズを迎えています。
これに伴い、これまで強みとしてきた品質保証やプロジェクト推進力をベースに、開発領域への支援の幅を大きく広げています。
近年、開発現場では以下のような課題が顕在化しています。

・要件定義や設計が属人化し、判断の質が人に依存している
・プロジェクトが大規模、複雑化する一方で、開発プロセスは旧来のまま
・PMやエンジニアが調整や管理に追われ、本来の価値創出に集中しづらい

当社では、こうした課題に対し「開発プロセスそのものを進化させる」ことが必要だと考えています。
その一環として、AI活用や開発標準の整備を通じ、要件定義から進捗管理に至るプロセスの可視化と構造化を推進し、少人数体制でも高い再現性をもってプロジェクトを完遂できる仕組みづくりを進めています。

このAI駆動開発の最大の特徴は、特定の最新技術に精通していることよりも、これまで培ってきた開発やプロジェクト推進の経験が活きることです。
AIが実装の多くを担うからこそ、「お客様の課題を整理する力」「仕様を判断する力」「関係者を調整する力」「品質を見極める力」といった、エンジニアが現場で積み重ねてきた力が、これまで以上に価値をもちます。

今回は、こうした次世代の開発スタイルを現場で実装、推進してくださるPM/PLを、幅広い経験の方から募集します。
特定の技術トレンドに精通していること以上に、要件定義や設計、プロジェクト推進といった確かな経験を土台に、新しい開発のあり方を再定義し、形にしていく役割を担っていただきたいと考えています。

当社は、AIや新技術を「目的」にするのではなく、開発の判断力や生産性、そして品質を高めるための手段として捉えています。
これまでの開発経験を土台に、次の時代の開発をつくっていきませんか。

<参考資料>
・リリース記事

・AIモダナイゼーション サービス特設サイト

・部門紹介記事

・Cognition AIと戦略的パートナーシップ締結について

事業内容
当社は、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。

■主力事業
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
・開発事業
・コンサルティング事業

<この求人の魅力>
・これまで培ってきた開発/調整/品質管理の経験が、AI駆動開発で活きる
・AIという武器を身につけて、開発スタイルをモダンにアップデートできる
・新規開発からモダナイゼーションまで、多様なプロジェクトに携われる
・規模/役割の選択肢が広く、自分の強みやキャリア志向にあった関わり方ができる
・実装中心だった方が上流・マネジメントへ、保守運用が長かった方が新規開発へ、など新しい挑戦がしやすい
入社後のイメージ、今後の期待値
・AIやクラウド知識を吸収しながら、モダン開発人材へ進化
・PLからPM、さらに複数プロジェクトを束ねる統括PMへ
・AI活用エンジニアとしてのスペシャリストへ
・要件定義/コンサルティングなど、より上流/お客様に近い領域へ

本ポジションの先には、さらに大規模なプロジェクトを推進するキャリアだけでなく、お客様の事業戦略や変革テーマそのものを技術起点でリードする「ストラテジックアーキテクト」へのキャリアがあります。

システム開発やプロジェクトマネジメントの経験を活かしながら、経営と技術をつなぐ役割へ。

「技術を理解したうえで、より大きな変革に関わりたい」
そんな方にとって、次のキャリアを描ける環境です。

また、ご志向や適性に応じて、チームや組織づくりを担い、事業成長をリードする組織長としてキャリアを広げていくことも可能です。

<配属部署>
開発本部 開発事業部 or AIモダナイゼーション統括部のいずれかを想定しています。
選考の過程でご志向・ご経験を伺いながら、双方ですり合わせのうえ決定します。
※入社直後の配属案件によっては、AI駆動開発をすぐに担当できない場合もあります。あらかじめご了承ください。

応募資格

<必須条件>
・Webアプリケーションまたは基幹系システム開発における、要件定義や基本設計などの上流工程の経験
・上流工程でお客様と要件や仕様を議論して合意形成を図った経験
・3名以上のチームのリーダーとして成果物レビューととりまとめを行った経験
【歓迎】
<歓迎条件>
・基幹システム再構築の経験

<求める人物像>
・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢を持っている方
・変化の大きいAI時代において、新しい技術にも向き合える方

就業場所

東京都 港区
<勤務時間>
9:00〜18:15
(休憩12:00〜13:00、15:00〜15:15/実働8時間)
※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間

時間外労働 有(月平均7.2時間 ※2025年8月期実績)

就業時間・休憩

09:00〜18:15

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇

■ 年間休日120日以上
■ 完全週休2日制(土日祝)
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇(10日~20日)
■ 病気・看護休暇
■ 慶弔休暇
■結婚休暇
■子女結婚休暇
■配偶者出産休暇
■産休・育休
■介護休暇
など

賃金

<想定年収>
600万円~1,200万円程度

<月給>
500,000円~1,000,000円

<給与内訳>
1.基本給:350,000円~755,100円
2.固定残業手当:95,000円~189,900円
3.確定拠出手当 55,000円
※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします

<時間外手当について>
固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給
当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします

<給与改定>
あり、年2回

<試用期間>
あり、3ヶ月

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給

■ 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
■ 選択制確定拠出年金制度
■ 株式付与ESOP信託制度
■ スキルアップ応援(資格取得支援)制度
■ 社内公募制度
■ 当社提携保育園制度
■ 健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
■ 部活動支援
■自転車通勤制度
■ 各種社内イベント(社員総会・アワードなど)
■ 通勤手当(上限あり)
■ 固定残業手当(95,000円~189,900円)
■ 確定拠出手当(55,000円)

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ (カジュアル面談↓) ↓ 1次面接 ↓ 最終選考 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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