基本給アップキャンペーン求人!!未経験者大歓迎!/法人向け無形商材のソリューション営業/入社1年目でも『年収600万』以上可能!!

仕事内容と労働条件

仕事内容

■ 仕事内容:中小企業向け課題解決型コンサルティング営業
当社では、独自に構築したビジネスフレームワークを活用し、中小企業が抱える多様な経営課題を解決へと導く「課題解決モデル」を提供しています。

【具体的な業務】

ヒアリングとアプローチ: 集客不足や人材不足など、企業によって異なる課題を丁寧にヒアリング。無形商材ならではの柔軟な提案力を活かし、お客様が求める成果に対して的確にアプローチを行います。

ビジネススキルの習得: フレームワークに沿った体系的な営業手法を学ぶことで、本質的な課題解決力が身につきます。

【充実のサポート・成長環境】

手厚い研修制度: 個人の習熟度に合わせて数日から1ヶ月程度の研修を用意。

万全のフォロー体制: 整備されたマニュアルに加え、上司がマンツーマンで実務をサポートします。

日々の成長を実感: 自らKPI(目標数値)を設定・管理する環境です。毎日チーム内で振り返りの時間を設けているため、着実にステップアップできる文化があります。

■ 1日のスケジュール例
メリハリのあるスケジュールで、効率的な営業活動を行います。
09:00:朝礼(チームの目標確認と情報共有)
09:10:テレフォンアポイントメント(新規・既存顧客へのアプローチ)
12:00:昼食(しっかり休憩してリフレッシュ)
13:00:訪問営業(直接お会いして課題をヒアリング・提案)
16:00:帰社(商談結果の整理や次のアクションの検討)
17:00:資料作成等(提案書や報告書の作成)
18:30:終礼(1日の振り返りと明日のスケジュール確認)

■ 創業の想いとビジョン
「情報革命の最前線で、変化を価値に変えていく」

情報革命は今、新たなステージを迎えています。知りたい情報を瞬時にキャッチアップできるのは当たり前となり、現在は「短時間でいかに多くの情報を、深く取り入れるか」という時代へと変化しました。

私たちはこの時代の要請に応えるべく、動画を活用した画期的なテクノロジーの展開を加速させています。

【変化を恐れず、進化を続ける】
テクノロジーの主役は、パソコンからインターネット、ブロードバンド、そしてスマートフォンへと目まぐるしく移り変わってきました。私たちは常にその変遷の最前線に立ち、世の中の変化に合わせて自らのビジネスモデルをしなやかに進化させ続けます。

【企業の「核」となる課題を解決する】
会社を立ち上げた根底にあるのは、テクノロジーを通じてより多くの人々の幸せに貢献したいという強い想いです。
企業の持続的な成長において避けては通れない重要課題である**「採用」や「集客」**。この領域において、私たちが持つ最先端のソリューションでお力添えをすること。それが当社の存在意義です。

■ 事業拡大と教育体制
【全国主要都市への拠点展開】
現在、急成長に伴い拠点の拡大を加速させています。

2025年: 名古屋拠点 開設予定

2026年頃: 福岡・札幌拠点 開設予定
全国規模で事業を拡大しており、新しいポストやチャンスが次々と生まれています。

【データと逆算に基づいた育成システム】
「なんとなく」の営業ではなく、再現性の高いスキルを習得できる環境です。

目標からの逆算管理: 毎月、上司と相談しながらKPI(重要業績評価指標)を策定。達成すべき目標から逆算して日々の稼働を設計するため、迷いなく業務に取り組めます。

最短3ヶ月での自走: 研修制度とデータに基づいた精緻なマニュアルを完備。未経験からスタートしても、頑張り次第で入社3ヶ月以内には一人で成果を出せるスキルを身につけられます。

日々のスキルアップを加速: 毎日実施する終礼では、その日の振り返りと課題の言語化を行います。PDCAを高速で回すことで、日々確かな成長を実感できます。

応募資格

未経験者大歓迎!
【歓迎】
■ 求める人物像
当社では、スキル以上に「意欲」と「姿勢」を重視した採用を行っています。

強い上昇志向をお持ちの方
「もっと稼ぎたい」「市場価値を高めたい」という、明確で強い意欲を持っている方。

向上心を持ち、自らをアップデートできる方
現状に満足せず、常に高い目標を掲げて自己研鑽を惜しまない方。

素直な姿勢で努力を継続できる方
マニュアルや上司のアドバイスを柔軟に取り入れ、目標達成に向けて愚直に行動できる方。

対人能力を活かして活躍したい方
人とのコミュニケーションを楽しみ、信頼関係を築くことに自信がある方。

就業場所

大阪府 大阪市中央区
月給にはみなし残業代を含みます
※超過分は全額支給します。
平均残業時間は10時間程度です。

就業時間・休憩

09:00〜18:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
年末年始休暇・GW休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇
年末年始休暇、GW休暇、産休・育休、慶弔休暇、有給休暇

賃金

経験年数3年:年収900万円/月給42万円/インセンティブ400万円
経験年数1年:年収700万円/月給34万円/インセンティブ300万円
経験年数1年:年収500万円/月給26万円/インセンティブ200万円

■ 評価・インセンティブ・試用期間
【圧倒的な還元率:インセンティブ制度】
個人の成果をダイレクトに年収へ反映させる、透明性の高い評価システムです。

粗利の15%を還元: 売上粗利の15%がそのままインセンティブとして支給されます。

高単価商材: 扱う商材の単価が150万円〜200万円と高いため、1件の成約が大きな報酬に直結します。

実績: インセンティブだけで平均45万円〜50万円を手にしているメンバーが多数。なかにはインセンティブを含めて月収100万円を超える社員も在籍しています。

【昇給・昇格のチャンスは年4回】
3ヶ月に1度、査定のタイミングを設けています。スピーディーなキャリアアップが可能で、入社4ヶ月目で昇格を果たすケースも珍しくありません。

【試用期間について】

期間: 3ヶ月

雇用形態: 正社員(入社時より社会保険に加入いただけます)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・役職手当・資格取得制度
交通費支給:上限30,000円 住宅手当:会社から半径3km以内であれば1.5万円

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（・書類選考→一次面接→二次面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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