◆営業経験者歓迎◆【人材コンサルティング営業】年収470万~/年休125日/フルフレックスで働きやすさ◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

本ポジションでは、Indeed PLUS/求人ボックス/スタンバイWeb広告/SNS広告/リクナビなどを活用して、
企業の人材ニーズを解決する営業を担当します。多岐にわたるサービスを提供し、クライアントに対して幅広い人材提案を行います。
───
・企業に対し採用ニーズや課題をヒアリング
・課題に沿った採用活動の提案
・納品までの関連部署との連携、進行管理
・採用成功まで伴走、フォロー営業
・採用プロセス最適化/大規模採用集約スキーム構築
・国や地方自治体における雇用対策関連事業の企画運営
※広告運用の実務や原稿制作・クリエイティブ物の制作、レポーティング・分析等は専門部署と連携しながら行います。
───
※変更の範囲:会社の定める業務

▌採用のあらゆる課題をトータルサポート
当社の強みは「HRMワンストップソリューション」。
クライアントの組織課題は、事業形態やフェーズに応じて実にさまざま。
あらゆるお悩みに対して多角的かつ包括的なご提案ができるよう、求人広告出稿や人材紹介・派遣・グローバル採用まで、
幅広いプランを提供しています。
ソリューションありきの事業ではなく、一社一社、クライアントと同じ目線に立って課題と向き合い続けることを大切にしています。

「人と企業のお悩みごとはまるっとリクパーにお任せ!」と言ってもらえるような事業展開を行っています。

📍当ポジションの魅力
【 01 │ 九州企業の採用パートナーを目指す】
- 九州の企業を強く元気にするために、約2700社の取引先と共に採用活動を支援します。

【 02 │ 地元九州に貢献】

【 03 │ 柔軟な働き方】
- 完全週休二日制、フレックス制度、出社・在宅ハイブリッド勤務で長期的に働ける環境。

【 04 │ 多岐にわたる商材】
- 多様な採用手法を提供し、クライアントの経営課題を「人材」の視点から解決。

応募資格

【必須要件】
・法人営業3年以上、もしくは人材業界経験が一年以上ある方。
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎】
【歓迎要件】
・販売や接客など人と接する経験がある方
・インターネットやシステム関係に苦手意識が無い方
・人材業界や採用支援に興味がある方

【求める人物像】
・課題を発見し、「どうすればもっと良くなるか」を考え続けられる方
・営業や制作など多様なメンバーを巻き込み、物事を前に進めるのが得意な方
・数字やデータを根拠に改善を考えることに抵抗がない方
・変化や試行錯誤を楽しみ、ルーティンだけの仕事では物足りない方

★企業の「良い人材を採用したい」という想いに伴走し、
採用成功のプロセス全体を動かしていく役割に興味をお持ちの方のご応募をお待ちしています。

就業場所

福岡県 福岡市中央区
▽勤務形態
フレックスタイム制(フルフレックス)
・標準的な勤務時間帯:10:00~18:30(所定労働:7時間30分/休憩60分)
・毎週月曜日は9:00出勤となります。
・時間外労働有無:有
・平均残業時間:28時間

▽勤務地補足
・車通勤不可
・転勤:当面なし ※転勤が発生する場合でも、本人の希望を最大限考慮します。

就業時間・休憩

10:00〜18:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・夏季休暇(7日)
・年末年始休暇(7日)
・入社時特別休暇(5日間)
・リフレッシュ休暇(勤続5年・10年経過時)など

賃金

チーフディレクター(営業リーダー):年収500万円(月給37万円+決算賞与)
▽試用期間
6ヶ月(試用期間中も、待遇に変動はありません)

▽給与補足
予定年収:470万円~675万円
月給:350,000円~500,000円(一律手当を含む)
・月額(基本給):240,605円~343,745円
・固定残業手当/月:109,395円~156,255円(固定残業時間55時間0分/月)
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
───
・給与改定・昇給昇格(年2回/1月・7月)
・決算賞与(年1回/6月 ※業績による)
・残業手当:あり
■賞与
1回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・交通費支給・健康診断
・通勤手当:全額支給(上限5万円)
・育休取得実績:有
・資格取得支援制度(社労士、GCDF-Japanキャリアカウンセラー、産業カウンセラー等)
・書籍購入補助制度
・U・Iターン歓迎
・移住を伴う場合の引っ越し・初期費用補助あり(規定有)
・被扶養者健康診断(人間ドック)
・社用携帯電話・ノートパソコン貸与
・結婚・出産祝い
・永年勤続表彰/勤続手当(勤続5年・10年経過時)
・リクPRO(雇用形態関係なく、8バリューを体現している人をメンバー投票で表彰する制度)
・全社表彰制度(半期・通期)
・プロジェクト完遂時の報奨品
・在宅勤務(災害時や家族の病気などの際、臨機応変に対応)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接3回+SPI → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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