【マンション仲介営業】東証プライム上場・売上高1.3兆円の総合不動産ディベロッパー/都心×高価格帯の自社ブランドを最上流から手掛ける/想定年収528万円〜1000万円/火水休み・年

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
売上高13期連続で過去最高を更新し、マンション開発事業は全国分譲マンション供給戸数5年連続No.1(東京23区供給棟数も5年連続No.1)と事業拡大が続いています。さらなる事業成長に向けた体制強化のため、マンション仲介営業を2〜3名増員募集します。

【仕事内容】
■業務概要
不動産業者(BtoB)および自社物件オーナー様(BtoC)の両面からアプローチを行います。優良な不動産情報の取得から、仕入れ決済、さらには買い取った物件を自社販売部署へ展開し、再販へと繋げるまでの一連のプロセスを牽引していただきます。

【業務詳細】
大きく分けて以下の2つの手法で、自社で再販するための「仕入れ」活動を行います。

・対業者(BtoB)アプローチ:
自社の土地仕入部隊(開発事業部)が不動産業者から取得した膨大な物件情報を精査し、自社での再販売(リノベーション・バリューアップ等)に向けた事業計画を立案・実行します。また、自らも不動産業者を定期訪問し、未公開情報の早期取得に向けた強固なリレーション構築を行います。

・対オーナー様(BtoC)アプローチ:
過去に「オープンレジデンシア」シリーズをご購入いただいたオーナー様や、新築マンションに住み替えを検討されている方など、幅広いお客様のライフスタイルの変化に合わせた売却・住み替えのご提案(買取り)を電話にて行います。自社ブランドの仕様や強みを熟知しているからこそ、オーナー様に寄り添った付加価値の高い提案が可能です。

【仕事の流れ】
・平日:
午前中はメールチェックや新着物件情報の精査、販売中物件のコンディション確認など、デスクワークを中心に戦略を練ります。午後は主に外出や架電を行い、仲介業者への訪問による情報収集や既存オーナー様へのアプローチを実施。帰社後は、仕入検討のための収支シミュレーション作成や契約書類の準備・決済業務を進めます。

・土日(接客・現場対応):
お問い合わせを頂いたお客様のご自宅や、買取検討物件の内見予約に合わせて訪問します。お部屋の状況確認、お客様や仲介業者様との詳細なお打ち合わせ、さらには仕入れ・売却に伴う契約業務など、現場でのフロント業務を主体的に担当します。

ウェルス・マネジメント事業部は当社で最も若く、爆発的な成長を遂げている事業部。
日常では接点のない経営者や富裕層が対峙相手。
金融・税務・海外情勢を網羅した高度なコンサルティングを通じ、どこでも通用する一流のビジネススキルを身につけることが可能。

■営業先
個人富裕層、法人経営者

■提案商材
・米国不動産
・ハワイのリゾート物件
・共同所有型ラグジュアリー別荘
・日本国内の投資用区分マンション
・日本国内の収益用1棟アパート
・ 「INNOVACIA」・「INNOVAS」シリーズ マンション
・「OPEN RISE」高付加価値アパートなど、今後も取り扱いのできる商材は増える予定

■休日
土曜日・日曜日

【ポジションの魅力】
用地取得から出口戦略(再販)まで、不動産ビジネスの最上流から下流までを経験できる環境です。「都心×高価格帯」という強い商品力を持つ自社ブランドを中心に、圧倒的なスピード感と裁量を持って営業ができるポジションです。

【会社紹介】
当社は「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。1997年創業、2013年の上場から成長を続け、売上高は13期連続で過去最高を更新。2025年9月期の売上高は1兆3,364億円(前期比103.1%)、営業利益1,459億円(前期比122.5%)。2026年9月期は売上高1兆5,000億円(前期比12%増)、当期純利益1,185億円(17%増)を見込んでいます。

【事業紹介】
1戸建住宅事業:「便利地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェア
2マンション開発事業:全国分譲マンション供給戸数5年連続No.1(東京23区供給棟数も5年連続No.1)
3収益不動産事業(ソリューション事業):売上高2,000億円超
4アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業):管理棟数6,000戸突破、売上高1,000億円の大台を突破

さらなる事業領域拡大の1つとして、「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」も開始しています。

・火水休みの週休2日制で、年間休日は110日+計画的有給付与5日により実質115日です。
・2027年4月からは営業職初任給が40万円に引き上げられる予定です。

応募資格

・短大卒以上
・火水休みの勤務が可能な方
【歓迎】
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
・宅地建物取引士免許保有者
・不動産業界での営業経験

・成長したい方
・営業職としてスキルを高めたい方
・年収を上げていきたい方
・お客様に喜んでいただきたい方
・スピード感と裁量を持って主体的に動ける方

就業場所

東京都 千代田区
・勤務時間:土日祝 9:00〜19:00/月・金 10:00〜18:00/木 9:30〜18:30
・休憩時間:60分
・所定労働時間:8時間
・所定時間外労働:有(固定残業代として月42時間相当分を支給)
・入社後の変更範囲(勤務場所):当社グループの拠点全般

就業時間・休憩

09:00〜19:00

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日115日
有給休暇・特別休暇・産休・育休・介護休暇・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇
・年間休日115日(年間休日110日+計画的有給付与5日)
・週休2日制(火・水曜日休み)
・GW休暇(6日間)
・夏季休暇(12日間)
・年末年始休暇(13日間)
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
・LDH休暇(生理休暇)
<年次有給休暇>
入社半年経過後に10日付与されます。うち5日は計画的有給付与となり、年間休日110日と合わせて実質年間休日115日となります。

<LDH休暇>
生理休暇として取得できる制度です。

賃金

年収 5,280,000 円 - 10,000,000円

月給36万円以上+賞与(年2回) ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】月給360,000円~450,000円
基本給:242,500円~310,700円
固定残業代:87,500円~109,300円(みなし残業時間42時間相当分)
職種手当:30,000円
・固定残業代87,500円〜109,300円(みなし残業時間42時間相当分)を含みます。超過分は別途支給されます。
・職種手当30,000円を含みます。
・試用期間5か月(条件の変更無し)
・昇給・昇格の機会は年4回(四半期表彰制度/間接部門は年2回)
・2027年4月からは営業職初任給が40万円に引き上げられる予定です。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格手当・持株会制度・社宅・寮・家族手当・資格取得制度・社員割引制度
・社会保険完備
・通勤手当支給
・従業員持株会(10%奨励)
・確定拠出年金
・住宅購入支援制度
・結婚・出産祝金
・資格取得支援制度(資格取得報奨金制度/宅建士資格補助)
・社宅
・妊活コンシェル制度
・卵子凍結サポート制度
・生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)
・定期健康診断、がん検診費用補助、婦人科検診、インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・企業主導型保育園との提携
・インテリア優待サービス
・ひとり親手当
・慶弔見舞金制度
・介護支援制度
・団体保険(3大疾病補償保険・総合医療保険)※任意
・四半期表彰制度、各種表彰制度
・ストレスチェック制度
<住宅購入支援制度>
自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します。

<結婚・出産祝金>
第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円(出産祝い金制度は勤続5年以上が対象)。

<卵子凍結サポート制度>
検査にかかる諸費用を最大40万円まで補助します。

<従業員持株会>
10%の奨励金が付きます。

<四半期表彰制度>
昇給・昇格の機会は年4回あります(間接部門は年2回)。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 1次面接(オンライン可能) → WEB適性テスト → 2次面接(オンライン可能) → 最終役員面接(対面) → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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