【全国】開発エンジニア|Web・業務系・組込制御など案件多数/希望勤務地で選考OK/年間休日122日・残業月12.3時間

仕事内容と労働条件

仕事内容

【プロジェクト例】
大手ベンダー、大手メーカー、通信会社や医療機関、金融機関など優良企業との取引が多数。上流工程の案件や、IoT、AI、ビッグデータなど最新技術に関わる案件も豊富です。

■Web・オープン系システム
・AIシステムやWebアプリの開発
・ECサイト、ポータルサイトの開発

■業務系システム
・顧客管理システム開発
・医療福祉系システム開発

■組込制御ソフトウェア
・車載系制御システム開発
・IoT画像処理制御開発 など

★自社内開発案件を担当する場合もあります

\チーム配属のプロジェクト多数/
ほとんどの配属先には同社の先輩がいるため、「いきなり一人で配属されたら...」という心配は無用です。

(変更の範囲)会社の定める業務

<希望勤務地で選考できます>
全国の事業所で案件を抱えており、ご希望の勤務地で選考を進めることが可能です。
(事業所)札幌/仙台/土浦/千葉/柏/さいたま/東京/八王子/横浜/厚木/金沢/富山/新潟/静岡/浜松/名古屋/刈谷/京都/大阪/神戸/岡山/広島/高松/松山/福岡/熊本
(開発センター)京都/滋賀/岡山

大手ベンダー・メーカー、通信会社、医療・金融機関など優良企業との取引が多数。Web・オープン系、業務系、組込制御まで幅広く、上流工程やIoT・AI・ビッグデータなど最新技術の案件にも携われます。

■チーム配属のプロジェクト多数
ほとんどの配属先には同社の先輩がいるため、「いきなり一人で配属されたら...」という心配は無用です。

■豊富な案件
800社を超える取引先があり、エンジニアそれぞれが力を発揮できる案件が豊富にあります。

■充実した研修制度
研修センターでは、トレンド技術研修やマネジメント研修をはじめとした100科目以上のメニューによって、一人ひとりの目的に合ったスキルアップをサポートしています。またWinスクールの講座を全国約50校で受講でき、社内承認を得た講座は全額会社負担です。

■CDA(キャリアデザインアドバイザー)
エンジニアのキャリアの悩みを相談できる「キャリアデザインアドバイザー」を各支店に配置。ほとんどが元エンジニアのため、状況や考えを十分に理解した上で解決策を提示できます。

■働きやすさ
月平均残業12.3時間、残業代は1分単位で100%支給。年間休日122日、完全週休2日制です。

応募資格

■必須
何かしらのITエンジニアとしての実務1年以上

■歓迎
・Web・オープン系、業務系、組込制御などの開発実務
・チームでの協働・コミュニケーションを大切にできる方
・主体的に学び続けられる方

【最終学歴】大学院卒・大学卒・専門卒・高卒
【歓迎】
・サーバー・ネットワーク・クラウドの構築実務がある方
・コミュニケーション力・チームワーク力・主体性をお持ちの方
・あらゆる案件に携わることでスキルを伸ばしたい方
・なぜ他のアウトソーシング企業ではなく同社なのかを語れる方

就業場所

東京都 港区
【勤務地】
全国(ご希望の勤務地で選考いたします)
事業所:札幌/仙台/土浦/千葉/柏/さいたま/東京/八王子/横浜/厚木/金沢/富山/新潟/静岡/浜松/名古屋/刈谷/京都/大阪/神戸/岡山/広島/高松/松山/福岡/熊本
開発センター:京都/滋賀/岡山

【勤務時間】9:00〜18:00(実働8時間)
◎月平均残業時間/12.3時間
◎残業代は1分単位で100%支給

【試用期間】2ヶ月(その間待遇に変更はありません)

【受動喫煙対策】対策あり(原則屋内禁煙。ただし就業場所により異なる)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日122日
年末年始休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)
年間休日122日
年末年始休暇
有給休暇(夏季取得推奨日あり)
慶弔休暇、特別休暇
育児休業、介護休業
入社時休暇(上限5日)
災害時休暇(年5回、最大5日)

賃金

【給与】
年収:350万円〜800万円
月給:21万円〜50万円
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回/前年度実績:約4ヶ月 ※別途決算賞与を支給する場合あり

【諸手当】
・通勤手当
・資格取得のお祝い金(約120種類)
・残業手当100%(1分単位)支給
・役職手当
・赴任手当
・テレワーク手当

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・役職手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
寮社宅制度(通勤が難しい場合は「借り上げ社宅制度」で家賃の一部を会社が負担。個人負担は月に2〜3万円)
当社グループ従業員持株会(奨励金あり)
退職金制度(確定拠出年金制度)
財形貯蓄制度
慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
社内クラブサークル活動支援、労働組合あり
定年再雇用、EAP(カウンセリング)サービス

【教育・自己啓発支援】
社内研修、通信教育補助、自己啓発支援、社内外講習補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、勉強会講師料
※Winスクールの豊富な講座を全国約50校で受講可能(社内承認を得た講座は全額会社負担)

【その他】
帰省旅費補助、転勤赴任一時金、引越費用補助、パパママ育児応援金制度、企業主導型ベビーシッター利用者支援制度

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考⇒面接(1〜2回)⇒内定 ※WEB適性検査(所要時間10分程度)があります。 ※一次面接は各支店の人事担当にて実施。これまでのご経歴や実際にできる仕事内）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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