【100%ゼロから創る管理部】年170%成長×創業以来黒字◆デット経験を活かし2030年上場準備を主導する1人目コーポレート責任者<CFO昇格あり/〜1200万>

仕事内容と労働条件

仕事内容

■ 具体的な業務内容
ご経験や得意領域に応じて、以下のような業務から優先順位をつけてハンズオンで実行していただきます。

1. 財務・経理・資金繰り(※注力領域)

日次・月次・年次決算業務の体制構築および実務

金融機関との折衝、融資(デット)を中心とした資金調達の実行

予実管理、事業計画の策定・モニタリング

キャッシュフローの管理、資金繰り表の作成

2. 2030年の上場(IPO)準備

IPOに向けたロードマップの策定とプロジェクトマネジメント

証券会社、監査法人等の外部専門家との折衝・対応

内部統制(J-SOX)の構築、各種規定の整備・運用
※直近でショートレビューを実施可能なレベルの売上規模まで成長しており、本格的な準備をゼロから主導していただきます。

3. 労務・法務・総務・情シス(人事以外のコーポレート全般)

労務管理: 社会保険手続き、勤怠管理、就業規則の改定・運用

法務・ガバナンス: 契約書審査、コンプライアンス体制の構築、取締役会の運営

総務・情シス: オフィス環境の整備、業務効率化・社内システムの選定・導入、セキュリティ対策

VC調達に依存せず創業以来一貫して黒字経営、年平均売上成長率170%で拡大中。2030年の上場に向け(2026年6月にショートレビュー予定)、一人目の管理部門立ち上げとIPO準備をリードするダイナミックな経験ができます。

1. VC依存ゼロ×連続黒字×年成長率170%!圧倒的に健全な急成長スタートアップ
スタートアップでありながらVCからの調達に頼らず、自社の稼ぐ力で創業以来一貫して「黒字経営」を継続。「資金繰りに追われるバックオフィス」ではなく、強固で健全な財務基盤の上で、腰を据えて本質的な管理体制・ガバナンス構築に専念できます。

2. 「1人目コーポレート」としてゼロから創る裁量と、CFOへのキャリアパス
人事以外のコーポレート機能を、一人目の責任者としてすべて主導できるポジションです。ゼロから組織や仕組みを設計する圧倒的な裁量があり、管理部長としてのキャリアはもちろん、財務面での強みを発揮いただくことで将来的な「CFO」への昇格も十分に目指せます。

3. 2030年IPOを目指す「一番面白いフェーズ」から参画
「数年後の上場に耐えうる組織となる」ことをコーポレートミッションに掲げ、2030年のIPOに向けて本格的な体制構築を推進します。すでに一定の事業規模と売上水準に達しているため、ショートレビュー対応から内部統制・ガバナンス構築まで、上場準備のリアルな一歩目から主導する稀有な経験が得られます。

4. デット(融資)調達の知見が最大の武器になる環境
エクイティに依存しない戦略をとっているため、金融機関との折衝やデット(融資)調達の実務経験・ノウハウを持つ方が最も輝ける環境です。銀行出身者や財務実務に強みを持つ方にとって、ご自身の知見を事業成長の直接的な推進力に変えられる絶好のフィールドです。

5. 経営陣と極めて近い距離で働く、高還元&柔軟なワークスタイル
役員陣と並走しながら意思決定に関わるプレイングマネージャーとして、経営手感を得られる環境です。年収700万〜1200万円の高還元に加え、コアタイムなしの「フルフレックス制」や「リモートワーク(週2日以上出社)」を導入しており、高い成果を求めつつも柔軟に働きやすい環境を整えています。

応募資格

・事業会社でのコーポレート(経理・財務・法務等)の経験
・経理・財務の実務経験
・スタートアップや少人数体制でのバックオフィス経験
・デット調達の経験
・スタートアップ・成長期企業での管理部門マネジメント経験
【歓迎】
・融資調達などの財務に明るい方(証券出身よりも銀行出身の方がベター)
・経理、労務、法務など管理部門の業務を幅広く網羅的に担える方
・デット、エクイティの双方の調達経験がある方

就業場所

東京都 渋谷区
本社もしくはリモートワーク(週2日以上出社)
フルフレックスタイム制(コアタイム無)

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇
その他、法定休暇に準ずる制度あり
コアタイムなしのフルフレックス制度のため業務量に応じた始業・就業時間の調整が可能です。

賃金

昇給 年1回
賞与 年1回(業績による/2024年度、2025年度支給実績あり)

昇給賞与額に関しては毎年従業員全員一律の金額となります。
昨年度は全員が60万円の昇給、30万円の賞与が支給されました。
月給:67万円〜125万円
※固定残業代30時間/月を含む
昇給:年1回
賞与:年1回(業績による/2024年度、2025年度支給実績あり)
■賞与
1回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
交通費支給(上限30,000円/月)オンライン診療サービス、ランチ補助、オフィス設置ミネラルウォーター
交通費支給(上限30,000円/月)
試用期間:3ヶ月

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（エントリー、書類選考、面接(2〜3回目安)、内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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