◆東証グロース上場×クラウド・AI/DX企業【名古屋】インフラエンジニア|年収450〜800万円・年休120日・ハイブリッド勤務

仕事内容と労働条件

仕事内容

1ミッション:大規模開発やアカウント深耕を推進する総合SI組織の中核メンバーとして、サーバ・ネットワーク・クラウド領域から顧客のDX・システム基盤を支えるポジションです。/2具体業務:サーバ・ネットワーク・クラウド環境の設計・構築・テスト・運用/顧客環境へのシステム導入・更改に伴う技術支援/設計書・手順書・構成図の作成およびレビュー/障害対応・改善提案・構成変更の提案と実施/構築後の運用引継ぎ・標準化施策への参画/協力会社メンバーとの連携・作業指示管理/スキルに応じたPL・PM補佐/3扱う技術:Windows Server、Linux(RHEL/CentOS)、VMware、Hyper-V、AWS、Microsoft Azure、Cisco、Fortinet、Active Directory・MS Entra、M365、Zabbix等/4面白さ・難しさ:オンプレからクラウドまで幅広いインフラ技術を扱い、大規模・中規模の多様な案件で設計・構築に加えて提案や改善活動まで経験できます。希望に応じて技術専門性、マネジメント、教育など複数のキャリアを目指せます。/5仕事の進め方:チーム単位で長期参画し、顧客・アプリ開発チーム・協力会社と連携しながら設計、構築、検証、運用引継ぎ、改善まで一貫して取り組みます。

サーバ・ネットワーク・クラウドまで幅広く扱い、大規模・中規模のSI案件で設計・構築・運用だけでなく、改善提案や標準化、アプリ開発領域と連携したアーキテクチャ設計まで経験できる。

クラウド技術とデータ・AI活用を軸にDXを支援する東証グロース上場企業/・Windows・Linux・VMware・AWS・Azure・Cisco等、オンプレからクラウドまで幅広いインフラ技術を扱える環境/・大規模・中規模など多様なSIプロジェクトに参画し、設計・構築だけでなく改善提案や標準化まで経験可能/・案件は本人のスキル・希望・成長意欲を踏まえて相談のうえアサイン/・AWS・Azure・GCP認定、PMP、IPA等の資格取得支援や専門技術研修、生成AI・PM研修を用意/・OJT、モブ&ペアレビュー、メンター制度など実践的な成長支援あり/・社内公募制度により部署をまたいだキャリア形成も可能/・年間休日120日、完全週休2日制、リモートと出社を組み合わせたハイブリッド勤務/・年収450〜800万円レンジで、経験を活かしたキャリアアップを目指せる

応募資格

インフラ設計・構築経験2年以上(オンプレのみでも可)/継続的に最新技術や知識を学ぶ自己研鑽意欲をお持ちの方
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>・オンプレのインフラ経験を活かしながらAWS・Azureなどクラウド領域へスキルを広げたい方/・技術力だけでなく顧客課題やビジネス視点も身につけたい方/・新技術や生成AIについて継続的に学び、実務で活用していきたい方/・顧客やチームメンバーと主体的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方/・将来的に構築リーダー、PL・PM、プリセールスなどへキャリアを広げたい方/【こんな方が実際の選考で評価されやすい】・インフラ設計・構築を自ら考えながら進めてきた経験を具体的に説明できる方/・技術課題に対して改善提案や周囲との連携を行った経験をお持ちの方

就業場所

愛知県 名古屋市中村区
(休憩1時間)
名古屋支社勤務。リモート/出社のハイブリッド勤務を導入しており、必要性やタイミングに応じて出社。出社頻度は固定されていないが、フルリモート勤務は不可。プロジェクトにより働き方が異なる。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休
入社時に特別休暇2日を付与。特別休暇、冠婚休暇、生理・看護休暇、孝行休暇あり。年間有給休暇10日〜20日。年1回、全社会開催のため8月最終土曜日のみ出勤。
年間休日120日。原則として土日休みの完全週休2日制。

賃金

年収450万円〜800万円/月給33.4万円〜55万円+賞与年2回(経験・スキル等を考慮)
基本給28万円〜46万円。固定残業代として月25時間の場合5.4万円〜、40時間の場合9万円を含む。昇給年1回(9月)、賞与年2回(3月・9月)。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・持株会制度
在宅勤務制度/時短勤務制度
社内公募制度、複線型人事コース転換制度、コミュニケーション費支給制度、結婚・出産祝金制度、年間・半期・月間MVP表彰、飛び級評価、メンターメンティ制度、専門領域別技術研修、各種社内研修、ビジネススキルeLearning研修サービス、保養施設V
AWS・Azure・GCP認定、PMP、IPA等の資格取得費用を支援。OJT、モブ&ペアレビュー、各種勉強会、メンター制度によるオンボーディング支援、人事・役員への相談制度あり。社会保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(1〜複数回)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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