ITエンジニア ／ 東京都
◆年収650〜1200万円◆30万アカウントの予約SaaS「RESERVA」開発土日祝休み・年休125日以上
ITエンジニアの求人（社名は面談時にご案内）
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 土日休み
- 給与
- 年収 650万円〜1200万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事予約管理システム「RESERVA」の開発において、仕様書・基本設計に基づく実装を軸に、プロダクト全体を見据えた技術判断と
- 時間10:00〜19:00
- 給与年収 650万円〜1200万円
この仕事について
予約管理システム「RESERVA」の開発において、仕様書・基本設計に基づく実装を軸に、プロダクト全体を見据えた技術判断と開発推進を担います。/1新機能・既存機能の要件整理、設計方針の策定/2責務分離や拡張性・保守性を考慮
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 650万円〜1200万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報
8069件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金（時給）
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 予約管理システム「RESERVA」の開発において、仕様書・基本設計に基づく実装を軸に、プロダクト全体を見据えた技術判断と開発推進を担います。/1新機能・既存機能の要件整理、設計方針の策定/2責務分離や拡張性・保守性を考慮したアプリケーション設計/3PHP等を用いたWebアプリケーションの実装/4パフォーマンス・安定性を考慮した改善提案/5チームメンバーへの技術的フォロー、設計レビュー・コードレビュー/6Claude Code等のAIコーディングツールを前提とした開発プロセス改善/開発環境はPHP・JavaScript・Swift、Symfony・Laravel、PostgreSQL、AWSなど。予約管理だけでなく決済・顧客管理・外部サービス連携まで内包するSaaSのため、業種・業態ごとに異なる業務フローを吸収しながら、拡張性と保守性を両立する設計が腕の見せ所です。少数精鋭チームでPMとエンジニアが連携し、新機能追加と既存機能の高度化を進めます。
30万アカウントを有する「RESERVA」の自社開発に携わり、予約管理・決済・顧客管理・外部サービス連携など幅広い領域を扱える。機能実装だけでなく、要件整理・設計方針策定・パフォーマンス改善・レビュー・AIを活用した開発プロセス改善まで経験できる。
30万アカウントを有するクラウド予約システム「RESERVA」の自社プロダクト開発に携われる/・予約管理だけでなく決済・顧客管理・外部サービス連携まで扱うSaaSで、幅広い設計・開発経験を積める/・PHPに限らずJava・Ruby・Python・C#等のWebアプリケーション実務経験も歓迎/・要件整理や設計方針策定、レビューなど実装だけにとどまらない経験を積める/・Claude Code等のAIコーディングツールを前提とした開発プロセス改善にも携われる/・少数精鋭でPMとエンジニアの距離が近く、意思決定スピードが早い/・会議を最小限に抑え、開発に集中しやすい環境/・年収650万円〜1200万円、賞与年2回/・完全週休二日制・土日祝休み、年間休日125日以上/・9連休制度やフリードリンク、保養施設など福利厚生も整備 - 応募資格
- PHP、Java、Ruby、Python、C#等でのWebアプリケーション実務経験2年以上目安/詳細設計書の作成経験/フレームワークを使用した開発経験/チーム開発経験/日本語の履歴書・職務経歴書を提出できること
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>・Webアプリケーション開発経験を活かし、実装だけでなく設計や技術判断まで経験を広げたい方・拡張性や保守性を意識したアプリケーション設計に取り組みたい方・新しい技術やAIコーディングツールを積極的に取り入れたい方・ユーザー体験を第一に考えてプロダクトを改善したい方・少数精鋭のチームで主体的に開発を進めたい方・チームメンバーへの技術的フォローやレビューにも関わりたい方 - 就業場所
- 東京都 港区
試用期間3ヶ月。試用期間中の待遇等に差異なし。 - 就業時間・休憩
- 10:00〜19:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日125日
夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・特別休暇
9連休制度
年間休日125日以上。 - 賃金
- 賞与年2回支給。試用期間3ヶ月中も待遇等に差異なし。
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・健康診断
予防接種補助/がん検査補助/出産お祝い金/結婚お祝い金/9連休制度/服装自由/保養施設/フリードリンク - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ⇒ 面接(2〜3回) ⇒ オファー）
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募（このページのフォーム）
- Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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