【フィールドセールス(法人向け)@東京】建設業界の経験者募集・営業未経験OK/既存顧客中心の法人営業/弱電設備の提案から受注・工事調整まで担当・年収400〜600万円

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
既存のお客様への営業活動を中心に、防災設備・弱電設備に関する提案から、見積作成、価格交渉、工事・点検の日程調整まで幅広くお任せします。
単に商品や設備を提案するだけではなく、案件の受注から実際の工事につながるまでの各種調整にも携わるポジションです。

【具体的な業務内容】
■営業業務
・既存の得意先への定期訪問
・防災設備、弱電設備に関する提案
・見積提出
・価格交渉
・予算作成
■営業サポート・工事調整業務
・図面をもとにした機器数量の算出
・見積書の作成
・プレゼン資料の作成
・工事関連資料の作成
・工事、点検の日程調整
・掲示物の作成
既存のお客様への営業活動に加え、資料作成や工事・点検のスケジュール調整など、受注後の業務にも幅広く関わります。

【取り扱う主な設備】
・自動火災報知設備
・防排煙設備
・インターホン設備
・TV共聴設備
・電話、LAN設備
・監視カメラ設備
・防犯設備
・放送設備
・その他、建物の安全・安心・快適を支える各種弱電設備

【この仕事の特徴】
既存顧客への営業が中心のため、お客様との継続的な関係を大切にしながら業務を進めていきます。
営業だけにとどまらず、図面を確認しながら機器数量を算出したり、工事や点検の日程を調整したりと、案件の受注から工事につながる一連の流れに携われる仕事です。

【会社について】
1982年の創業以来40年以上にわたり、マンションを中心に、オフィス・商業施設・医療機関・ホテルなど、さまざまな建築物の防災設備・弱電設備を手掛けています。
新築工事だけでなく、既存設備のリニューアルや保全メンテナンスまで一貫して対応していることが特徴です。

【豊富な施工・メンテナンス実績】
新築では共同住宅28,000戸以上・施設100棟以上、リニューアル工事では20,000戸以上の施工実績があります。
さらに、年間670棟以上の共同住宅を定期点検し、点検・修繕を通じて建物の安全性や価値の維持、長寿命化を支えています。

【専門性を活かした事業基盤】
インターホン大手メーカーであるアイホン株式会社・パナソニック株式会社の仕入れ実績は全国トップクラス。これまで培ってきた施工実績と専門性を活かし、建物の安全・安心を支えています。

マンションを中心にオフィス・商業施設・医療機関・ホテルなどの防災・弱電設備を手掛ける会社で、建設業界での実務経験を活かし、既存のお客様を中心とした法人営業を担当します。勤務地は東京支店(JR総武線 馬喰町駅から徒歩3分)で、転勤はありません。

営業業務では、得意先への定期訪問、見積提出・価格交渉、予算作成を行います。あわせて、図面からの機器数量の算出、見積書・プレゼン資料・工事関連資料の作成、工事・点検の日程調整、掲示物の作成といった営業サポート業務も担い、受注から工事につながるまで幅広く関わります。

取り扱うのは自動火災報知設備・防排煙設備、インターホン、TV共聴、電話・LAN、監視カメラ・防犯、放送設備など、建物の安全・安心・快適を支える設備です。新築の共同住宅28,000戸以上・施設100棟以上、リニューアル工事20,000戸以上の施工実績と、年間670棟以上の共同住宅の定期点検実績があり、インターホン大手2社(アイホン・パナソニック)の仕入れ実績は全国トップクラスです。

応募資格

・建設業界での実務経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・パソコンの基本操作
【歓迎】
■歓迎条件
施工管理の資格をお持ちの方

就業場所

東京都 中央区
【勤務時間】
8時30分〜17時30分
休憩時間 60分

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
■年間休日 120日
<休日>
■週休二日制(土日休)
■祝日
■年末年始
■夏季休暇
■有給休暇日数:10日(入社半年後に10日付与)

賃金

想定年収:400万円〜600万円

※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代(業務手当)として基本給下限に対して27時間、上限に対して20時間を支給し、超過する時間外労働は法に基づき追加で支給します。

■昇給
1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
■賞与
年2回:計3.00ヶ月分(前年度実績)

※昇給・賞与について、入社後1年間は対象外です。

【賞与】
年2回:計3.00ヶ月分(前年度実績)
※入社後1年間は対象外です。

【試用期間】
<試用期間>
3ヶ月

<試用期間中の労働条件>
試用期間中は基本給のみの支給となります。
※残業はなく、固定残業代・各種手当の支給はありません。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度
■通勤手当
■社会保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
■退職金制度:勤続年数3年以上
■定年制:一律60歳
■再雇用制度:上限年齢上限65歳まで

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類→面接1回→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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