【A】【オープンポジション】営業職・AI面接【東京・福岡・那覇・高松・広島・金沢・京都・大阪・名古屋・仙台・札幌・鹿児島】

仕事内容と労働条件

仕事内容

営業職のオープンポジションです。

履歴書・職務経歴書および選考内容をもとに、これまでの経験・適性に合った営業ポジションへ配属されます。

想定される業務は、既存事業・新規事業における営業活動およびセールス領域全般です。

【想定される業務】
・法人または個人顧客への営業活動
・新規顧客の開拓
・顧客課題のヒアリング、提案
・既存顧客へのフォロー、追加提案
・営業施策の企画、実行
・営業KPIの管理、改善
・事業やサービスの成長に向けた施策実行

配属先候補として、「保育士バンク!」や「おもてなしHR」など、当社が展開する各事業の営業職が想定されます。

具体的な配属事業・職務内容は選考を通じて決定します。

今回配属となる「おもてなしHR」は、地方の重要産業である宿泊・観光業界を支援するプラットフォームです。

人と地域をつなぎ、地方に安定した雇用を創出することで、観光業界の活性化と地域社会の持続的な発展を目指しています。

現在は宿泊施設に対する採用支援やマーケティング支援を中心にサービスを展開しており、今後は経営コンサルティングや観光情報発信など、より幅広い領域への展開を目指しています。

本ポジションは、求職者へのキャリア支援と、宿泊施設への採用支援を双方担当する両面型キャリアアドバイザーです。

求職者に対しては、希望条件を聞くだけではなく、本人も気づいていない悩みや理想のキャリアを言語化し、求人提案から入職まで伴走します。

法人に対しては、採用人数を充足させるだけではなく、経営課題や採用課題をヒアリングし、採用計画、求める人物像、求人内容、選考フローなどの改善提案まで行います。

求職者のキャリア実現と宿泊施設の採用成功、その双方を通じて地方創生に貢献できる仕事です。

・営業職のオープンポジションのため、経験や適性に応じて幅広いポジションを検討してもらえる
・AI面接を活用した選考ルート
・年収450万円~840万円
・人口減少に伴う社会課題をIT・AIなどの技術を活用して解決する事業に携われる
・「保育士バンク!」や「おもてなしHR」など複数事業への配属可能性あり
・新規事業、既存事業の双方で営業経験を積める可能性がある
・成果を重視する評価制度のもとでスピーディーな成長を目指せる
・試用期間終了後はフレックスタイム制
・完全週休2日制、土日祝休み
・給与改定 年2回
・賞与 年2回
・グロービスeMBA、資格取得支援、社内大学などキャリア支援制度が充実

応募資格

・正社員としての就業経験
・スピード感のある成長を強く求めている方
・一度決めたことを最後までやり切れる方
・目標達成に対して前向きに取り組める方
・結果が出なかった際に他責ではなく、自ら改善点を考えられる方
・NEXTBEAT IDENTITYへの共感
【歓迎】
・抽象的な悩みや希望を言語化し、人のキャリアや人生に関わることに情熱を注げる方
・解決策を提案し、人の人生の転機をよいものにしたい方
・人の気持ちを理解しながら高いコミュニケーション能力を発揮し、目標の達成にこだわれる方
・宿泊施設の経営のことを理解する視点を持ちながら、企業経営の成功にこだわれる方
・領域を問わず日本の社会課題を自らの行動とビジネスで解決し利益を出す事業に興味のある方

就業場所

京都府 京都市下京区
【試用期間中】
10:00~19:00

【試用期間終了後】
標準労働時間:1日8時間
コアタイム:11:00~17:00
休憩:14:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~11:00、17:00~22:00

平均残業時間:月35~40時間

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇
・完全週休2日制(土曜・日曜)
・祝日
・有給休暇
・夏季休暇 (特別休暇として3日付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇

賃金

年収 4,500,000 円 - 8,400,000円
・みなし残業40時間/月を含む
・試用期間:3ヵ月
・給与改定:年2回(4月・10月)
・賞与:年2回(6月・12月)
・試用期間:3ヵ月
・給与改定:年2回(4月・10月)
・賞与:年2回(6月・12月)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
【キャリア支援】
・グロービスeMBA受講制度
・ビジネス書籍購入制度
・資格取得支援制度
・Northstar CHALLENGE(新規事業立案制度)
・Northstar COLLEGE(社内大学)
・Northstar CAREER(社内公募制)
・NB English Lesson(専属ネイティブ講師による英会話レッスン)

【健康支援】
・ウェルネスサポート
・戦略的仮眠室 ※東京のみ
・NB Fitness Lounge ※東京のみ

【ワークライフ両立支援】
・ベビーシッター利用補助制度(月額100,000円まで会社負担)
・週3リモート制度 ※小学校入学前の子どもがいる社員対象
・家事代行利用補助制度
・介護支援半休制度

【社内コミュニケーション】
・NEXTBEAT Summit
・N部
・チーム達成会、食事費用負担
・NEXTBEAT HUB ※東京のみ

【その他】
・社会保険完備
・交通費支給(上限あり)
・はぐくみ企業年金
・社内分煙
・給与改定 年2回
・賞与 年2回

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 一次面接(Web/30〜45分) → 二次面接(Web/30〜45分) → 最終面接(対面/30〜60分) → 内定 → オファー面談(対面 o）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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