
営業 / 東京都
【未経験歓迎】太陽光・蓄電池設備の提案営業|既存顧客からスタート|インセンティブあり|東京
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 転勤なし
- 学歴不問
- 給与
- 年収 360万円〜1000万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事2026年8月に立ち上がった太陽光・蓄電池事業の拡大に伴う増員募集です。東京で年内5〜6名の採用を予定しています。
- 時間10:00〜19:00
- 給与年収 360万円〜1000万円
この仕事について
2026年8月に立ち上がった太陽光・蓄電池事業の拡大に伴う増員募集です。東京で年内5〜6名の採用を予定しています。
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【募集背景】
2026年8月に立ち上がった太陽光・蓄電池事業の拡大に伴う増員募集です。東京で年内5〜6名の採用を予定しています。
【仕事内容】
戸建て住宅にお住まいの個人のお客様へ、太陽光発電システム・蓄電池・オール電化設備などをご提案します。現在はエコキュート保証サービスでお取引のある既存顧客リストへのアプローチが中心で、今後は新規開拓にも取り組みます。
【具体的な業務】
・既存顧客リストへの電話・訪問アプローチ
・電気代や住まいに関する課題のヒアリング
・商談日程の調整
・太陽光発電、蓄電池、オール電化設備の提案
・契約手続き
・アフターフォロー
現在はアポイントを獲得する担当と成約を進める担当を分けず、アポイント獲得から成約まで一貫して担当します。営業エリアへは複数名で移動し、現地では個別に営業活動を行います。
【入社後】
先輩社員との同行、ロープレ、既存事業の営業ノウハウを活用しながら実務を習得します。立ち上げ期のため研修・トークスクリプトは整備途中です。指示を待つだけでなく、自ら学び、3か月を目安に一人でクロージングできる状態を目指していただきます。
2026年8月に始まった太陽光・蓄電池事業です。既存顧客基盤を活かし、アポイント獲得から提案・契約まで一貫して経験できます。立ち上げ期のため、営業活動だけでなく、今後のトークや育成方法の改善にも関われます。
◆新規事業のコアメンバー
2026年8月に立ち上がった太陽光・蓄電池チームで、既存顧客基盤を活かした提案から事業拡大を担います。
◆営業を一気通貫で経験
アポイント獲得からヒアリング、提案、契約、アフターフォローまで担当。3か月を目安に一人でクロージングできる状態を目指します。
◆成果を正当に評価
インセンティブと年3回の報奨金制度があり、年齢や社歴にかかわらず成果に応じて収入・役職へ反映されます。 - 応募資格
- ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
・訪問・飛び込み営業に抵抗がない方
※学歴・営業経験・業界経験は不問です。
【歓迎】
・稼ぎたい理由と将来の目標を自分の言葉で説明できる方
・決めた行動量を愚直に継続できる方
・先輩の助言を素直に取り入れ、自らロープレや振り返りを行える方
・訪問営業の厳しさを理解し、成果に集中できる方 - 就業場所
- 東京都 港区
基本勤務時間:平日 10:00〜19:00/土日 9:00〜18:00(実働8時間、休憩60分)
訪問先・商談時間・営業エリアにより、10:00〜20:00の間で勤務時間が前後するほか、早出となる場合があります。月平均残業は30〜40時間程度が目安です。入社直後や営業エリア・移動時間によっては30〜50時間程度となる場合があります。直行直帰はありません。 - 就業時間・休憩
- 10:00〜19:00
- 時間外労働
- 40時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年間休日114日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
週休2日制(月・火)
週休2日制(月・火)
年末年始、夏季、GW、慶弔、産前産後・育児、有給休暇
有給休暇と組み合わせ、5日以上の連休取得も可能です。 - 賃金
- 500万円/月給+賞与+インセンティブ(営業職)
700万円/月給+賞与+インセンティブ(営業職)
1,000万円/月給+賞与+インセンティブ(営業職)
※成果により変動します。
月給305,007円
・基本給198,500円
・地域手当30,000円
・固定残業代76,507円(45時間分)
昇給:年2回
賞与:業績に応じて年2回
報奨金:年3回の賞金レースを開催
インセンティブ:成果に応じて支給(太陽光事業の制度詳細は最終調整中)
試用期間:2か月(条件変更なし)
■賞与
業績賞与 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・役職手当
残業手当、制服貸与、社員旅行、社内教育、社外講習
交通費は月20,000円まで支給。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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