【建設コンサルタント技術職】久留米本社/創業70年以上の安定企業/転勤無・年休125日

仕事内容と労働条件

仕事内容

■公共事業に係る元請企業の技術者として業務をご担当いただきます。

【募集技術者】
・測量担当者
・土木設計技術者
・農業土木設計技術者

【仕事の詳細】
・測量担当者:測量現場での測量等及び図面作成、UAVやマルチビームを使用した三次元測量も行っています。
・土木設計技術者:土木構造物等に係る構造設計や数量計算、CADを使った図面作成や発注者との打合せ及び資料の作成です。
・農業土木設計技術者:農村整備に係る事業計画や農業施設の実施設計、CADを使った図面作成や発注者との打合せ等です。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【事業内容】
■建設コンサルタント(河川/砂防/海岸/海洋、道路、下水道、農業土木、土質/基礎、鋼構造/コンクリート)
■補償コンサルタント(土地調査部門)
■測量業

【仕事の魅力】
■公共事業を元請けとして担当
当社は公共事業の元請け企業として、測量、土木設計、農業土木設計の技術者を募集しています。国土交通省や農政局等の国関係の実績が豊富で、業務表彰も多数受けています。

■地域に根差した総合建設コンサルタント
1953年に測量事務所として創業以来、地域に密着し、事業を拡大してきました。現在では総合建設コンサルタントとして、安心・安全なまちづくりに貢献しています。

■最新技術の導入
測量分野では、公共測量に加え、ドローンやマルチビーム等の特殊な機器を用いた三次元測量も積極的に導入しています。河川管理に必要な河川調査・保守点検業務も得意としています。

■幅広いキャリア形成の機会
地場コンサルとしての知名度を活かし、多様な業種でキャリアを積むことが可能です。調査・計画から構造設計、農業土木設計、下水道設計まで、幅広い業務に携わることができます。

■創業70年以上の信頼と安定性
当社は1953年の創業以来、70年以上にわたり地域に密着した測量業からスタートし、総合建設コンサルタントとして発展してきました。売上の98%以上が官公庁からの案件であり、国土交通省や農政局等の国関係の実績が豊富で、業務表彰も多数受けています。安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境です。

■九州トップクラスの規模と知名度
福岡県久留米市に本社を構え、福岡県を中心に九州・沖縄一円で総合建設コンサルタント事業を展開しています。前年度売上は11.7億円と、九州地場企業としては規模・安定性ともにトップクラスです。地場コンサルとしての高い知名度を活かし、多様なプロジェクトに携わることができます。

■従業員への利益還元と働きやすい環境
当社は、会社の利益を積極的に従業員へ還元する方針です。また、基本的にはチームで業務を行いますが、仕事の進め方は個人の裁量を尊重しており、自分のやり方で仕事を進めることができます。年間休日125日、月平均残業20時間以下と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

応募資格

【いずれか必須】
■土木学科を卒業された方
■建設コンサルタント業界での実務経験がある方
【歓迎】
【歓迎】
■技術士、RCCM、測量士の資格をお持ちの方

就業場所

福岡県 久留米市
【勤務地補足】
※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

【勤務時間補足】
■1日あたり所定労働時間:8時間
■休憩:60分
■残業:あり(月平均10時間程度、繁忙期は30~40時間程度)
■繁忙期(1月~3月)に残業時間が上昇しやすくなります(30~40時間)。45時間/月以上の過剰な残業は抑制しております。

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇・特別休暇
結婚休暇
出産休暇
■完全週休二日制
■年末年始休暇:6日(12/29~1/3)
■有給休暇:入社半年経過時点で10日付与(有給取得率60%)

賃金

■年収600万円 入社10年目 係長クラス(月給35万円+賞与+諸手当)
■年収800万円 入社20年目 課長クラス(月給50万円+賞与+諸手当)
【給与補足】
■月給:253,000円~(基本給230,000円~、固定残業代20,000円~、諸手当3,000円~を含む/月)
■諸手当には、資格手当3,000円/月~を含みます。

【賞与】
■賞与支給:年2回(夏季、冬季)
■前年度賞与実績:月給5ヶ月分

【残業手当】
■固定残業代制:超過分別途支給
■固定残業代の相当時間:10~20時間/月(ご経験により変動、最下限条件に対する相当時間は10時間)

【試用期間】
■試用期間:2ヶ月
※期間中の変更はありません。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格手当・資格取得制度・健康診断・退職金制度
■自転車通勤可(全従業員利用可)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■研修支援制度(一部従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
■社員旅行
■社内レクリエーション
■提携先福利厚生制度活用
■定年制度:有(60歳、全従業員対象)
■通勤手当(会社規定に基づき支給)
■資格手当(3,000円/月~)
■研修支援制度:必要に応じて外部セミナー受講費用を会社が支援します。
■資格取得支援制度:技術士、RCCM等の試験費用、外部講習費用を助成します。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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