【不動産売買仲介】自社物件・専任媒介多数/固定月給40.5万〜+高率インセンティブ/土日祝休み(年休126日)/転勤なし

仕事内容と労働条件

仕事内容

【概要】
首都圏の中古投資用不動産(一棟アパート・区分マンション等)に特化した売買・仲介営業をお任せします。
自社ブランド物件や専任媒介案件を中心に、投資家(売主様・買主様)双方に対する質の高いコンサルティング提案・仲介を行います。

【具体的な業務内容】
顧客対応・ヒアリング: 投資ニーズや資産状況、将来の資産形成目標を丁寧にヒアリング

物件提案・シミュレーション: 利回り・収支シミュレーションの提示、区分・一棟アパート等の提案 資金計画・融資提案: 顧客に合わせた融資スキームの設計、提携金融機関への打診

調整 条件交渉・契約・引き渡し: 価格交渉、契約条件の調整、売主様との折衝、決済および引き渡し業務全般

【自社ブランド・専任案件多数!圧倒的な商品力と成約率】
首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)の一棟アパートや区分マンション等の投資用不動産売買・仲介を行っていただきます。グループ会社が企画・開発する自社物件や専任媒介案件を多数扱えるため、他社にはない圧倒的な「商品力」が武器です。エンドローンの提携体制も充実しているため商談・融資がスムーズに進みやすく、未経験からでも高い成約率と成果を出しやすい環境が整っています。

【1】固定月給40.5万円〜+高額インセンティブ(最大30%)で高収入を実現!
ベースとなる固定月給40.5万円〜に加え、成果に応じた高い還元率(最大30%)のインセンティブを支給します。
グループ会社が企画・開発する物件を取り扱うため圧倒的な「商品力」があり、エンドローンの提携体制も充実しているため販売しやすい環境です。歩合だけで年間1,000万円以上、年収2,000万円超を稼ぐ先輩社員も活躍中です。

【2】土日祝休み&年間休日126日!残業は月平均20時間以下
不動産業界では珍しい完全週休2日制(土日祝休み)を採用しており、年間休日は126日確保されています。残業も月平均20時間以下と少なく、自分やご家族の誕生日に15:00退勤ができる「誕生日早上がりDAY」など、プライベートの時間もしっかり確保しながらメリハリを持って働けます。

【3】手厚い福利厚生と快適な働く環境
住宅手当(最大4万円/月)や資格手当(宅建:月2万円等)などの各種手当のほか、OFFICE DE YASAIの導入や各種制度も充実。また、2026年7月には岩本町のオフィスへ移転予定で、転勤もなく腰を据えてキャリアを築いていただけます。

応募資格

【必須条件(MUST)】
・不動産の売買仲介営業経験(1年以上推奨)

・学歴不問
【歓迎】
【志向性・マインド】
稼ぐことへの強い執着心・モチベーションがある方: 高率インセンティブ環境で「年収1,000万円・2,000万円を目指したい」という強い成長意欲や達成意欲がある方。

自責思考で行動量を担保できる方: 課題に対して改善策(PDCA)を自分で考え、自発的に行動できる方。
土日祝休みでメリハリを持って成果を出したい方: ワークライフバランスの整った環境で効率良く高成果を目指したい方。

【ご経験・スキル】
不動産売買仲介(一棟アパート・区分マンション・土地戸建等)の経験が1年以上ある方。
単なる物件案内にとどまらず、顧客の投資ニーズや資金計画、収支シミュレーションに踏み込んだ提案営業を行ってきた方。 過去の営業実績において、目標数字に対する成果やそのプロセス(どのような工夫・アプローチを行ったか)を論理的に説明できる方。

就業場所

東京都 千代田区
転勤なし! 腰を据えて長期的にキャリアを築いていただけます。 最寄駅から徒歩1分の好立地で通勤も快適です。
新しく綺麗なオフィス環境でご勤務いただけます。

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇・介護休暇
誕生日早上がりDAY(自分・配偶者・子どもの誕生日には15:00退勤が可能)
休日休暇に関する補足情報完全週休2日制(土日祝休み)× 年間休日126日!

不動産業界では珍しく、週末や祝日にしっかり休める環境です。

夏季休暇(2日)や年末年始休暇(5日)、有給休暇のほか、入社2年目以降はリフレッシュ休暇も取得いただけます。

ご自身やご家族の誕生日に15:00で退勤できる独自の特別制度もあり、プライベートの時間も大切にできます。

賃金

【年収例】
700万円 / 28歳・入社2年目

1,500万円 / 35歳・入社3年目 2

,200万円 / 40歳・入社6年目

※高率インセンティブ(最大30%)により、歩合だけで年間1,000万円以上を手にしている先輩社員も多数活躍しています。
【給与内訳・固定残業代】
月給:405,000円〜
基本給:340,000円〜
固定残業代:65,000円〜(月30時間分を含む。超過分は別途全額支給)
昇給・昇格: 年2回(4月、10月)

【業界最高水準のインセンティブ制度】
土地の仕入れ数や粗利・契約に応じて、最大30%のインセンティブを毎月支給します。 グループの強固な物件供給力と融資体制があるため、成約率が高くインセンティブを獲得しやすい環境です。

インセンティブ(歩合)のみで年間1,000万円以上を手にしている先輩社員も在籍しています。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・役職手当・資格手当・資格取得制度
諸手当奨学金返済支援制度
誕生日早上がりDAY(15:00退勤)
ランチコミュニケーション制度
食事補助(OFFICE DE YASAI / オフィスファミマ導入)
確定拠出年金制度 継続雇用制度(再雇用・勤務延長:上限満70歳まで)
副業OK(一部)
在宅勤務制度(一部)
Women in Action(女性社員活躍支援)
補助制度: 最大4万円/月の住宅手当や、宅建をはじめとする資格手当(月2万円等)を支給します。

快適なオフィス環境・食事補助: お惣菜が安く買える「OFFICE DE YASAI」や「オフィスファミマ」を導入しているほか、ランチコミュニケーション制度など社員同士の交流を促進する取り組みも盛んです。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【選考情報・選考フロー】 書類選考 → 一次面接(オンライン可) →最終面接(対面:神田/岩本町オフィス) → 内定 ※書類選考スピード:基本2営業日以内に回答）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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