【愛知・岡崎/設計監理スペシャリスト】木造住宅の長期優良住宅申請・省エネ外皮計算・構造計算の内製化推進|年収672〜768万円

仕事内容と労働条件

仕事内容

<募集背景>
同社は、お客様に高品質な住宅を提供し、事業を拡大しています。しかし、事業成長に伴い、木造住宅の長期優良住宅申請や省エネ外皮計算、さらには性能表示計算以上の木造構造計算、許容応力度計算といった高難易度の専門業務において、社内での対応が課題となっています。
現在、これらの業務は専門性が高く、社内に経験者がいないため外部に委託していますが、これによりコスト増加や業務効率の低下、そして何よりも社内へのノウハウ蓄積が滞るという状況に直面しています。
この状況を打破し、事業基盤を一層強化するため、私たちはこれらの専門業務の内製化を強く推進したいと考えています。外部委託に頼るのではなく、社内に専門知識とスキルを蓄積することで、コスト削減、業務の迅速化、品質向上を実現し、競争力を高めることが喫緊の課題です。
そこで今回、同社では「設計監理スペシャリスト」を募集します。このポジションは、ゼロベースからこれらの高難易度業務の立ち上げを担い、社内における設計・構造計算のスペシャリスト育成と品質向上を牽引する、非常に重要な役割です。あなたの経験と知見を活かし、同社の新たな事業フェーズを共に築き上げていただける方を心よりお待ちしています。

<役割と期待内容>
現在外部委託している高難易度の設計申請および構造計算業務を、ゼロベースで内製化し、同社の事業基盤を強化する中核的な役割を担っていただきます。具体的には、木造住宅の長期優良住宅申請、省エネ・外皮計算、および構造計算(許容応力度計算含む)の業務プロセスを自ら構築し、数百棟規模の実績を基に社内ノウハウとして確立・定着させてください。これにより、コスト削減と業務効率化を実現し、競争力向上に貢献します。
社内外の関係者と密に連携し、同社の設計・構造計算における専門性を飛躍的に向上させるとともに、将来的な事業拡大を支えるスペシャリストの育成にも貢献いただくことを期待しています。

■勤務時間
9:00〜18:00(休憩1時間)

■商品戦略を通じて、事業成長に直接貢献できる
同社の商品企画は、住宅商品の企画・開発にとどまりません。商品構成や標準仕様、価格・原価の最適化を通じて、利益率の向上や競争力強化を実現する、事業成長の中核を担うポジションです。
「どんな商品をつくるか」だけではなく、「どうすれば事業として利益を生み出せるか」という視点で商品戦略を考え、会社の成長に直接貢献できます。

■企画から運用まで、一気通貫で携われる
商品企画だけを担当するのではなく、変更管理や追加工事の請求管理、発注・施工フローの標準化など、商品が現場で正しく運用される仕組みづくりまで携わります。
営業・設計・施工など多くの部門と連携しながら、自ら企画した内容を実際の運用へ落とし込み、成果が定着するまで推進できることが、この仕事ならではの醍醐味です。

■裁量を持って、収益が生まれる仕組みを創れる環境
事業拡大を続ける同社では、商品戦略や運用体制も進化を続けています。
「もっと利益率を高めるには」「現場が運用しやすい仕組みにするには」といった課題に対し、自らアイデアを提案し、実現まで主体的に関わることができます。
「商品企画の枠を超え、事業そのものを成長させたい」「収益性まで見据えた商品づくりに挑戦したい」。そんな想いをお持ちの方に、大きなやりがいを感じていただけるポジションです。

応募資格

■応募資格(必須)
・木造住宅の長期優良住宅申請実務経験(数百棟規模)
・省エネ計算および外皮計算の実務経験
・木造住宅の構造計算(性能表示計算以上)経験
・木造住宅における許容応力度計算の実務経験
・設計申請業務のゼロベースでの立ち上げ経験

【最終学歴】
大学院卒・大学卒

【転職回数】
30歳3社以内、35歳4社以内、40歳5社以内
【歓迎】
■応募資格(歓迎)
・一級建築士資格の保有
・BIM/CIMに関する知識または実務経験
・業務プロセスの改善提案・実行経験
・社内向け技術マニュアル作成経験
・チームマネジメントや後輩指導の経験
・建築関連法規に関する幅広い知識
・積算業務やコスト管理の経験

■求める人材像
同社が現在外部委託している高難易度の設計申請および構造計算業務を、ゼロから社内に立ち上げ、内製化を推進できる方を求めています。
これまでの豊富な実務経験と専門知識を活かし、新しい業務プロセスを自ら構築し、周囲を巻き込みながら定着させていく強い推進力をお持ちの方を歓迎します。
未経験領域に対しても臆することなく、自ら積極的に学び、課題解決に挑む主体性、そして社内外の関係者と円滑に連携し、チーム全体の能力向上に貢献できるコミュニケーション能力を重視します。
同社の事業基盤強化と競争力向上に貢献し、組織全体のスペシャリスト育成を担っていただける方を期待しています。

就業場所

愛知県 名古屋市千種区
■想定勤務地
■岡崎工事オフィス
愛知県岡崎市羽根北町六丁目
当面転勤無

※勤務地の市区町村は愛知県内全域を登録していますが、実際の就業場所は上記の岡崎工事オフィスです。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
■完全週休二日制 土曜日・日曜日(年間休日120日)※同社カレンダーに基づく
■その他休暇
年次有給休暇(入社半年経過後10日支給、最高付与日数20日)
産前産後休暇、育児・介護休暇、ハネムーン休暇、出産立会い休暇、バースデイ休暇、リフレッシュ休暇、入学・卒業式休暇

【長期休暇について(企業回答)】
GW:通常営業となりますが、同月内で定休日の水・日曜日以外でプラス1〜2日程度の休暇が取れます。
夏季休暇:お盆の期間は毎年3日前後の休暇がございます。
冬期休暇:年末年始は基本的に8日間前後の長期休暇がございます。
※年によってそれぞれの休暇日数は異なりますが、年間合計で120日となるように調整しております。

【その他補足事項】
休日取得の運用が月の所定休日に基づき、個人で休日を設定する形となります。長期休暇のタイミング(5月・8月・12月・1月)では所定休日の日数が2〜4日ほど多く支給する為、長期休暇に合わせて取得することができますが、祝日に合わせて毎月所定休日が増減あるわけでは無いので土日+祝日で全て休日取得をするのは難しいかと存じます。ただ、ご予定がある祝日やその他平日に柔軟に取得することは可能です。

賃金

<給与>
年収672万円〜768万円
年俸制
月給 56万円〜64万円

■試用期間
3ヶ月(異なる:試用期間中は固定残業代の支給はなく、実働労働時間に応じた残業代を支給します)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格手当
<加入保険>
【各種保険完備】
■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険

<福利厚生>
■エクシブ法人割引制度
■社員旅行(年1回※国内・海外旅行※参加規定有)
■提携資格学校割引制度
■引越時割引制度

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1.書類選考 2.面接(1〜複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 【必要書類】 ・履歴書(顔写真必須) ・職務経歴書）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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