完全未経験OK!【投資用不動産の営業】東証プライム上場グループの安定基盤前職・学歴不問で成果がインセンティブ還元される環境!◎年間休日120日以上!◎初年度想定年収500万〜100

仕事内容と労働条件

仕事内容

投資用マンションを活用した資産形成のご提案をお任せします。
【具体的な業務内容】
・電話や街頭での新規顧客へのアプローチ
・お客様への資産形成、マンション投資のご案内
・アポイントの取得
・商談、物件提案
・契約後のフォロー
・全国各地への出張営業

入社後は先輩社員から営業手法を学び、まずはアポイントの獲得からスタート。商談についても先輩社員が同行し、段階的に独り立ちを目指します。
契約書類の作成や金融機関とのやり取りは専門部署が担当するため、営業活動に集中できる環境です。
また、専門の教材を用いた研修の導入により、新入社員の契約件数は前年比で147%以上と大きく向上している為、早期からご活躍いただくことも可能です。

東証プライム上場・当社の名古屋支店にて、投資用マンションの販売営業を募集します。
お客様に資産形成の選択肢として自社ブランドマンションをご提案し、アポイント獲得から商談・契約まで一貫して携わる仕事です。

現在、名古屋では2名の営業社員が活動しており、営業活動も順調に推移しています。今後さらに名古屋エリアでの事業を拡大していくため、新たなメンバーを増員します。
営業未経験からスタートした社員も多く、アポイント獲得後の商談は先輩社員が同行するなど、未経験から不動産営業のノウハウを身につけられる環境です。
また、成果はインセンティブとして収入に反映され、早期から高収入を目指すことができます。

応募資格

≪完全未経験OK≫
人物で判断します/お気軽にご応募ください

【転職者の前職】
消防士や警察官、スポーツ経験者など、営業経験無で当社へ入社し、活躍している例があり、キャリアチェンジ可能な会社です。
【歓迎】
【歓迎条件】
・営業、販売、接客等の経験をお持ちの方
・新規開拓営業の経験をお持ちの方
・不動産、金融、保険等の営業経験をお持ちの方
・成果を正当に評価される環境で働きたい方
・収入アップを目指したい方

【求める人物像】
・成果にこだわり、粘り強く行動できる方
・頑張った分だけ収入を上げたい方
・営業として成長したい方
・素直に先輩から学び、実践できる方
・チームワークを大切にできる方
・少数精鋭の名古屋拠点を一緒に大きくしていきたい方

就業場所

愛知県 名古屋市中区
定時:10:00~20:00
実働8時間
休憩120分

就業時間・休憩

10:00〜20:00

休日・休暇

その他
年間休日120日
有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休・育休・介護休暇
【休日休暇】
・年間休日120日以上
休み:火曜日・水曜日 もしくは 日曜日・水曜日 部署ごとの事前スケジュールによる
・有給休暇
(入社半年後10日付与/最大20日)
・夏季休暇(約10日)
・年末年始休暇(約10日)
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・結婚の際の特別休暇制度

賃金

【年収例】
・入社2年目:年収1,000万円超
・当職種平均年収:1480万円
想定年収:500万円~1000万円

月給:300,000円~376,100円 +インセンティブ

基本給:290,000円~321,100円 他手当:10,000円~55,000円
残業手当は別途全額支給(固定残業、みなし残業などの制度はございません)。

契約実績に基づき、インセンティブの支給がございます。

昇給・賞与
・昇給:年1回
・賞与:年2回(業績による)

試用期間
3か月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

交通費支給・退職金制度・住宅手当・家族手当・持株会制度・社宅・寮・社会保険完備・健康診断
【暮らし・お金】
■借上げ社宅制度(大阪市内の新築ワンルームマンション:会社負担30,000円/月)
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■当社物件購入値引き制度
■企業年金基金(DB)

【結婚・出産】
■産前産後休業・育児休業・介護休業
■時短勤務制度
■結婚祝い金
■結婚の際の特別休暇制度
■出産祝金
■出産の際の特別休暇制度

【その他社内制度】
■永年勤続表彰
■3ヶ月通算成績表彰式
■年間成績表彰式(新入社員は新人王目指して頑張ってます)
■プロ野球、Jリーグ観戦チケット(ご家族やご友人を誘って休日を充実に) 等

【諸手当】
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(全額支給)
・住宅手当
- 配偶者あり:25,000円/月
- 独身:10,000円/月
・家族手当
- 配偶者:22,000円/月
- 子ども1人につき:5,000円/月

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 1次面接(オンライン) ↓ 役員面接(対面) ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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