【九州新拠点メンバー】自動車シート設計/部品設計経験を活かせる

仕事内容と労働条件

仕事内容

大手自動車メーカー関連プロジェクトで、自動車シートの設計・開発を担当します。
快適性、デザイン性、安全性を考慮しながら、CAD設計だけでなく材料選定、試作、評価計画、他部門との調整まで幅広く携わります。
具体的には、
- 自動車シートの設計
- CADを使用した設計図・3Dモデルの作成
- シート構造・機構の設計検討
- 材料選定
- 試作品の手配
- 評価内容・試験方法の検討
- 評価結果を踏まえた設計改善
- 生産技術部門との調整
- デザイン部門との調整
- 品質部門との調整
- 関係部署・サプライヤーとの折衝
- 最新技術・市場トレンドの調査、分析
などを担当します。

■エンジニアリング事業
業務用システムの受託開発、ネットワーク構築、研究開発、Webサイト制作、システムコンサルティング、自動運転、VR(仮想現実)、IoT(モノのインターネット)、画像認識技術、AI(人工知能)など様々な領域で、設計・開発・研究分野におけるユニークな経験・技術・ノウハウをベースに新しい価値を届けられる企業を目指しています。

■製造アウトソーシング事業
自動車を主とした輸送機器をはじめ、産業用機器、半導体、家電、生産設備、デジタル家電、精密機器、通信機器など様々なフィールドにおける、開発設計から、 システム開発、試験・評価・解析・試作、生産技術、品質保証、設備保全さらに物流工程や生産ラインの製造スタッフ等の派遣事業や業務請負にもフレキシブルに対応しております。

■物流事業
物流事業では現在、日本を代表する企業との直接取引を主に飲料や食品、ガス器具、建材、樹脂原料、樹脂製品、自動車部品、工作機械部品・部材、各種工業製品などの輸送を行っています。現在では大型トラックを中心に250台の車両が運行しています。

■ 大手自動車メーカー関連の設計開発
自動車の快適性・安全性に直結するシート開発に携われます。
■ シート未経験でも自動車部品設計経験があれば対象
必須なのは自動車部品の設計経験で、担当してきた部品領域は問いません。
■ 設計だけでなく試作・評価まで経験
CAD作業だけに限定されず、材料選定、試作、評価計画、改善まで製品開発全体に関われます。
■ CATIA V5経験を活かせる
自動車関連でCATIA V5を使用してきた方は、経験を直接活かせます。
■ 九州エリアの新拠点メンバー
事業拡大に伴う設計体制強化の一員として、新しい拠点の立ち上げフェーズから参加できます。
■ 年間休日121日・フレックス制度あり
基本土日休みで、自動車設計に携わりながらメリハリのある働き方ができます。

応募資格

以下の経験・資格が必要です。
- 自動車部品の設計経験
- 担当部品の領域は不問
- 普通自動車第一種運転免許
学歴は不問です。
歓迎される経験は、
- CATIA V5を使用した自動車部品設計
- 自動車シート設計
- シート骨格・フレーム設計
- シート機構設計
- 自動車内装部品設計
- 試作・評価業務
- 材料選定
- OEM・サプライヤーとの調整経験
などです。
【歓迎】
特にマッチしやすいのは、自動車部品設計経験を持ち、CATIA V5を使用して製品開発まで担当してきた方です。
例えば、
- 自動車シート設計経験
- シートフレーム・骨格設計経験
- リクライニング・スライド機構設計経験
- 自動車内装部品設計経験
- CATIA V5による3D設計経験
- 樹脂部品設計経験
- 板金部品設計経験
- 機構部品設計経験
- 材料選定経験
- 試作手配経験
- 性能・耐久評価経験
- 設計変更対応経験
- 生産技術・品質部門との調整経験
- 自動車OEM・Tier1での開発経験
がある方は親和性が高いです。

就業場所

福岡県 宮若市
勤務地は福岡県宮若市上有木です。
大手自動車メーカー関連の生産拠点内での勤務となります。
勤務時間は、
8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
です。
フレックスタイム制度があります。

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
夏季休暇・GW休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇・介護休暇
- 記念日休暇
- 育児休暇
- 介護休暇
- 慶弔休暇
ライフイベントにも対応しながら長期的に働ける休暇制度があります。
年間休日120日、基本は土日休みの週休2日制です。
- GW休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
長期休暇もあり、メリハリをつけながら働けます。

賃金

月給は258,000円~312,000円、想定年収は約380万円~462万円です。
月収例は、
月給258,000円+残業20時間39,490円=月収297,490円
です。
年収イメージは、
- 約380万円:給与レンジ下限
- 約420万円:経験・スキルに応じた中間水準
- 約462万円:給与レンジ上限
となります。
昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給があります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・家族手当・資格取得制度
- 資格取得支援制度
- ヨコタアカデミー制度
- 恋活手当
- 家族おもいやり手当
- TUNAGベネフィット(各種施設割引)
社宅・引越支援も利用でき、遠方からの転職にも対応しやすい環境です。
- 昇給年1回
- 賞与年2回
- 退職金制度
- 交通費全額支給
- 引越費用サポート(規定あり)
- 社宅完備
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（<面接> オンライン面接を実施します ↓ <業務打合せ> 担当する業務内容の詳細を説明します ↓ <合否連絡> 業務打合せ後7日以内に合否を お知）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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