【本社/渋谷】再エネ事業開発・営業(太陽光・蓄電池のPM)※28・資格不問・35歳モデル869万・新規

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務概要
当社が注力する再生可能エネルギー事業(太陽光発電・系統用蓄電池等)において、事業開発から契約締結までを一貫して推進する重要なポジションです。多様なステークホルダーと連携し、事業の実現可能性を見極めながら、未来のエネルギーインフラを創造するダイナミックな役割を担っていただきます。総合職のため、全国および海外への転勤の可能性があります。

■主な業務内容
再生可能エネルギー案件(太陽光・蓄電池等)の事業開発・営業推進全般を担当いただきます。
具体的には以下の業務が含まれます。
・事業適地の選定、関連法規や許認可、各種制度面の詳細確認と申請準備
・自治体、電力会社、地権者、関係事業者など、多岐にわたる外部関係者との折衝・調整
・電力供給先(需要家)への事業提案、契約条件の整理と交渉
・プロジェクトの収支・リスク分析、提案価格の検討、契約条件の調整および締結
・社内の技術・法務・財務など関係部門と密に連携し、プロジェクトを円滑に推進

■案件・現場の特徴
太陽光発電や系統用蓄電池といった、社会貢献性の高い再生可能エネルギープロジェクトが中心です。事業の立ち上げフェーズから推進フェーズへの移行期にあり、自身のアイデアや戦略が事業の成長に直結する手応えを感じられます。大規模な案件を動かす中で、地域社会や電力インフラ全体に影響を与えるやりがいがあります。

■入社後の流れ
入社後は、まず当社の事業戦略や既存案件について理解を深めていただきます。OJTを通じて、先輩社員と共に既存プロジェクトに携わりながら、当社ならではの事業推進ノウハウを習得。早期にメイン担当として、事業開発の最前線でご活躍いただくことを期待しています。

■業務概要
当社が注力する再生可能エネルギー事業(太陽光発電・系統用蓄電池等)において、事業開発から契約締結までを一貫して推進する重要なポジションです。多様なステークホルダーと連携し、事業の実現可能性を見極めながら、未来のエネルギーインフラを創造するダイナミックな役割を担っていただきます。総合職のため、全国および海外への転勤の可能性があります。

■主な業務内容
再生可能エネルギー案件(太陽光・蓄電池等)の事業開発・営業推進全般を担当いただきます。
具体的には以下の業務が含まれます。
・事業適地の選定、関連法規や許認可、各種制度面の詳細確認と申請準備
・自治体、電力会社、地権者、関係事業者など、多岐にわたる外部関係者との折衝・調整
・電力供給先(需要家)への事業提案、契約条件の整理と交渉
・プロジェクトの収支・リスク分析、提案価格の検討、契約条件の調整および締結
・社内の技術・法務・財務など関係部門と密に連携し、プロジェクトを円滑に推進

■案件・現場の特徴
太陽光発電や系統用蓄電池といった、社会貢献性の高い再生可能エネルギープロジェクトが中心です。事業の立ち上げフェーズから推進フェーズへの移行期にあり、自身のアイデアや戦略が事業の成長に直結する手応えを感じられます。大規模な案件を動かす中で、地域社会や電力インフラ全体に影響を与えるやりがいがあります。

■入社後の流れ
入社後は、まず当社の事業戦略や既存案件について理解を深めていただきます。OJTを通じて、先輩社員と共に既存プロジェクトに携わりながら、当社ならではの事業推進ノウハウを習得。早期にメイン担当として、事業開発の最前線でご活躍いただくことを期待しています。
当社は、長期経営計画「To zero, from zero.」のもと、国内土木事業をコア事業と位置づけ、2030年に向けた持続的な成長を目指しています。大型インフラ工事の発注増加を背景に土木事業の受注機会が拡大しており、BIM/CIM・ドローン・3次元点群計測・ICT建機などの先端デジタル技術を活用した「i-Construction」の推進を重点戦略に掲げています。現場の生産性向上・省人化・品質向上を実現するICT活用は全現場への導入・展開を実施中。ICTのスペシャリストとして土木現場の変革をともに推進していただける方を募集します。

東急グループの準大手ゼネコンで、再エネ事業の立ち上げから事業化まで一貫して推進。資格不問で高年収も目指せる新規募集。
東証プライム市場上場の東急グループの総合建設会社(準大手ゼネコン)。渋谷を拠点に全国・海外で総合建設業を展開。売上高は2,856億円(2024年3月期)→2,931億円(2025年3月期)→3,411億円(2026年3月期)と3期連続で増収。資本金163億5,444万円、連結従業員2,562名。創業は1946年、多摩田園都市開発を起点とした「街づくり」がルーツ。長期経営計画とVISION2030を掲げ、3つの提供価値「1脱炭素 2廃棄物ゼロ 3防災・減災」を軸にサステナビリティ経営を推進。首都圏では東急グループとしての強みを活かし、再開発・鉄道・大型建築で存在感が大きい。

応募資格

再生可能エネルギー関連ビジネスにおける事業開発または営業の実務経験。事業性(収支・リスク)を踏まえた検討・提案の経験。社内外の関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験。契約条件の調整・締結に関わった経験。
【歓迎】
太陽光・蓄電池事業の開発経験。プロジェクトマネジメントの実績。
再生可能エネルギー関連ビジネスにおける事業開発または営業の実務経験があり、事業性(収支・リスク)を踏まえた検討・提案の経験、および社内外の関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験、契約条件の調整・締結に関わった経験をお持ちの方を募集します。太陽光・蓄電池事業の開発経験やプロジェクトマネジメントの実績をお持ちの方は歓迎いたします。再エネ事業の開発・営業経験を成長領域で活かしたい方、立ち上げ・拡大フェーズで裁量を持って働きたい方にフィットするポジションです。

就業場所

東京都 渋谷区
9:00〜18:00(フレックス有)
基幹職はみなし手当に30時間分の残業代を含む
総合職・全国/海外転勤あり

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日127日
週休2日制/年間休日127日

賃金

年2回(7月、12月)
1回/年
退職金(DB/DC)
住宅手当/資格取得手当
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・資格手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
住宅手当/資格取得手当
社会保険完備、退職金制度、企業年金、住宅手当・作業所手当・資格手当、社宅・寮制度、財形貯蓄、各種研修・資格取得支援制度、年間休日127日、完全週休2日制、65歳定年制。
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金/独身寮(原則30歳未満)/財形貯蓄・持株制度・共済組合/65歳定年制度・退職金制度(DB/DC)/全国各地のリゾート施設(グループ・契約)/カフェテリアプラン(キャリア職10万円・基幹職5万円)/住宅手当(40歳未満1.5〜4.5万円)/作業所勤務手当4万円/資格取得手当(一級建築士・技術士等)10〜25万円/法定資格手当(一級建築士・技術士)1万円/月/単身赴任者帰宅旅費・交通費全額支給/帰省交通費(30歳未満・独身、10万円上限2回)。試用期間6ヶ月(基本給等は正社員と同じ)。

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接2回→内定。能力性格試験(Web)あり。面接はWeb応相談、原則対面。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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