【仙台/空調設備の施工管理】定着率が高く福利厚生・手当充実で働きやすさ◎

建設・設備管理の求人（社名は面談時にご案内）

土日休み
寮・社宅あり

給与: 年収 450万円〜900万円
勤務地: 宮城県
雇用形態: 正社員

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仕事業務用空調機トップメーカーである東証プライム上場「新晃工業」のグループ会社として、業務用空調機の販売・アフターサービス拡
時間09:00〜18:00
給与年収 450万円〜900万円

この仕事について

業務用空調機トップメーカーである東証プライム上場「新晃工業」のグループ会社として、業務用空調機の販売・アフターサービス拡販、および空調設備改修の施工管理をお任せします。長年にわたり培ってきた技術力と信頼を背景に、大規模案

この求人のポイント

勤務地: 宮城県
年収の目安: 初年度 450万円〜900万円
転勤: 求人票に記載なし
寮・社宅: あり
この求人の条件: 土日休み・寮・社宅あり

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勤務地エリアの情報

994件宮城県の掲載求人

1,149円宮城県の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: ■業務概要
業務用空調機トップメーカーである東証プライム上場「新晃工業」のグループ会社として、業務用空調機の販売・アフターサービス拡販、および空調設備改修の施工管理をお任せします。長年にわたり培ってきた技術力と信頼を背景に、大規模案件から地域の重要施設まで幅広く手掛けています。

■主な業務内容
ビル、工場、公共施設、商業施設などの空調設備改修工事における施工管理業務全般を担当いただきます。
・協力会社との図面を用いた打ち合わせ、進捗管理、品質・安全管理
・報告書、見積書の作成
・得意先や下請会社との折衝、調整
・既存顧客への深堀り提案
※実際の施工は協力会社が担当するため、あなたはマネジメント業務に専念できます。

■案件・現場の特徴
担当いただくのは、ビルや工場、公共施設、商業施設など多岐にわたる施設の空調設備改修案件です。当社の手掛けた案件には、あべのハルカス、東京スカイツリー、東京ドームといった日本を代表するランドマークも含まれており、大規模かつ社会貢献性の高いプロジェクトに間接的に関わる機会もあります。現場への直行直帰が可能で、移動には社用車を利用できます。出張は管轄エリア内がメインで、遠方や長期出張はほとんどありません。

■業務の進め方・サポート体制
生産性向上を重視しており、全社員にiPadを支給しています。事務処理や遠隔会議への参加も可能で、業務効率化と残業時間削減を実現しています。また、専任の事務メンバーが手配書や見積書の作成など内勤業務をサポートするため、現場での施工管理業務に集中できる環境です。

■組織構成
配属先の空調ソリューション部は10名程度の組織です。

■業務概要
業務用空調機トップメーカーである東証プライム上場「新晃工業」のグループ会社として、業務用空調機の販売・アフターサービス拡販、および空調設備改修の施工管理をお任せします。長年にわたり培ってきた技術力と信頼を背景に、大規模案件から地域の重要施設まで幅広く手掛けています。

■主な業務内容
ビル、工場、公共施設、商業施設などの空調設備改修工事における施工管理業務全般を担当いただきます。
・協力会社との図面を用いた打ち合わせ、進捗管理、品質・安全管理
・報告書、見積書の作成
・得意先や下請会社との折衝、調整
・既存顧客への深堀り提案
※実際の施工は協力会社が担当するため、あなたはマネジメント業務に専念できます。

■案件・現場の特徴
担当いただくのは、ビルや工場、公共施設、商業施設など多岐にわたる施設の空調設備改修案件です。当社の手掛けた案件には、あべのハルカス、東京スカイツリー、東京ドームといった日本を代表するランドマークも含まれており、大規模かつ社会貢献性の高いプロジェクトに間接的に関わる機会もあります。現場への直行直帰が可能で、移動には社用車を利用できます。出張は管轄エリア内がメインで、遠方や長期出張はほとんどありません。

■業務の進め方・サポート体制
生産性向上を重視しており、全社員にiPadを支給しています。事務処理や遠隔会議への参加も可能で、業務効率化と残業時間削減を実現しています。また、専任の事務メンバーが手配書や見積書の作成など内勤業務をサポートするため、現場での施工管理業務に集中できる環境です。

■組織構成
配属先の空調ソリューション部は10名程度の組織です。
11期連続増収増益を達成し、今後も事業拡大を続ける当社では、あなたのキャリアアップを力強く支援します。空調設備のエンジニアリング能力や施工管理能力の強化は、当社の成長戦略における最重要課題の一つ。中核人材として、大規模案件や難易度の高いプロジェクトに挑戦できる機会が豊富にあります。資格取得支援制度も活用しながら、専門性を高め、将来的にチームリーダーやマネージャーとして活躍する道も開かれています。安定した環境で、自身の市場価値をさらに高めていけるでしょう。

東証プライム上場グループの安定基盤で、有名ランドマークの空調設備改修に携わる施工管理。
当社は、東証プライム市場上場「新晃工業」のグループ会社として、業務用空調設備の改修工事を中心に事業を展開しています。11期連続で増収増益を達成しており、安定した経営基盤と確かな成長力を誇ります。業務用空気調和機の更新工事や点検整備に加え、空調設備工事全般へと業務領域を拡大しており、今後もさらなる事業発展が見込まれます。あべのハルカスや東京スカイツリー、京セラドームといった日本を代表するランドマークから、大規模工場や公共施設まで、数々の有名案件に携わってきた実績が当社の技術力と信頼性を証明しています。
応募資格: 業務用空調設備の施工管理のご経験
業務用空調設備の施工管理のご経験
図面による協力会社との打ち合わせ・報告書、見積書の作成・得意先・下請会社との折衝・既存顧客への深堀提案
【必須】■業務用空調設備の施工管理のご経験
【歓迎】■1/2級管工事施工管理技士の資格保有者
学歴: 高校専修短大高専大学大学院
【歓迎】
1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士
業務用空調設備の施工管理のご経験をお持ちの方を必須とします。1級管工事施工管理技士または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方を歓迎します。管理職登用時を除き、転勤はほとんどありません。ワークライフバランスを重視し、安定した環境でキャリアを築きたい方に適しています。
就業場所: 宮城県仙台市青葉区
09:00~18:00 (所定労働時間08時間00分休憩60分)
残業: 有
平均残業時間: 20時間
残業手当: 有 (残業時間に応じて別途支給)
通常月は20h/月。繁忙期は30h/月程度になります。
転勤は基本的にはほとんどありません。(管理職登用等の時可能性有)
現場からの直行直帰も可能です。
現場までの移動は社用車がございますので、適宜利用して頂けます。
出張は各支社、営業所管轄内での対応になるので該当都道府県がメインで遠方に行くことや長期出張などはほぼありません。
就業時間・休憩: 09:00〜18:00
休日・休暇: 土日祝休み
有給休暇
年間125日
内訳: 土曜日曜祝日
有給休暇: 入社半年経過時点10日
その他(週休二日制)
賃金: 年2回、別途決算賞与有(業績連動)
有
通勤手当(会社規定に基づき支給)、生活手当、家族手当
■賞与
2回
待遇・福利厚生: 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・家族手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
通勤手当(会社規定に基づき支給)、生活手当、家族手当
・退職金制度
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・株式付与制度
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・団体長期就業不能補償保険制度(GLTD)
・保養所
・リフレッシュ休暇制度
・外部委託福利厚生制度
・同好会援助
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・生活手当
・家族手当
・賞与:年2回(別途、業績連動の決算賞与あり)
・各種手当:住宅手当、家族手当、給食手当、残業手当(全額支給)
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・退職金制度:あり
・休暇:年間休日125日(土日祝)、有給休暇(入社半年後10日)、リフレッシュ休暇制度
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（筆記試験: 有(WEB) 二次面接の交通費は会社負担一次面接: Web 二次面接: 対面）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

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Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
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