
建設・設備管理 / 北海道
【札幌】解体工事の施工管理|解体実績 北海道1位・全国3位/分業制で現場管理に専念/異業種からの転職者も多数活躍/年収350〜800万円
建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 学歴不問
- 給与
- 年収 350万円〜800万円
- 勤務地
- 北海道
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事解体工事の実績で北海道1位、全国3位を誇る当社にて、大規模解体工事の施工管理業務をお任せします。本社の業務スタッフが書類
- 時間08:00〜17:00
- 給与年収 350万円〜800万円
この仕事について
解体工事の実績で北海道1位、全国3位を誇る当社にて、大規模解体工事の施工管理業務をお任せします。本社の業務スタッフが書類作成や設計などを行うため、現場担当の事務作業はほとんどありません。
この求人のポイント
- 勤務地
- 北海道
- 年収の目安
- 初年度 350万円〜800万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 未経験OK・学歴不問
勤務地エリアの情報

1032件北海道の掲載求人
1,145円北海道の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 解体工事の実績で北海道1位、全国3位を誇る当社にて、大規模解体工事の施工管理業務をお任せします。本社の業務スタッフが書類作成や設計などを行うため、現場担当の事務作業はほとんどありません。
■施工管理とは
工程計画と品質・安全・原価を管理し、現場と協力会社を統括する立場で工事を完遂する仕事です。特に解体工事現場ではそのスピードが求められます(建てるよりも壊すほうが早いため)。
■具体的な仕事内容
現場管理と事務作業を担当します。
【現場管理】
* 計画した予算どおりに進められているかの確認
* 予定通りに行われているかの確認
* 現場作業員が困っていないかの確認
* 安全に作業できているかの確認
* 周辺住民への配慮が行き届いているかの確認
【事務作業】
* 書類作成(作業計画書、日報)※期日厳守がポイントです
* 資材と作業員の手配(基本的には電話対応がメインとなります)
■施工管理者の一日
* 7:00 現場到着と開錠(現場に異常がないか確認)
* 8:00 朝礼(各業者や社内メンバーと作業内容・危険箇所などの情報共有)
* 8:00〜12:00 現場巡回・書類作成 ※10:00〜10:15 小休憩
* 現場を回りながら作業の進み具合や安全上の問題がないかを確認し、指示を出します。突発的に必要があれば重機に乗ることもありますが、基本的にはありません。
* 12:00〜13:00 昼休憩
* 13:00〜14:00 翌日以降の工程打合せ(元請けとの打合せも密に行います)
* 14:00〜16:00 現場内の整理整頓・トイレ清掃・現場巡回 ※15:00〜15:15 小休憩
* 16:00〜17:00 進捗確認・打合せ
* 17:00 作業終了(作業員全員が無事に現場を離れたことを確認)
■担当案件・エリア
ランドマークとなる大型建築物、公共住宅、商業施設、プラントの解体工事を担当します。担当エリアは札幌市内・近郊が7割、ほか道内各地です。転勤はありません。直行直帰が可能で、会議や入社時教育の際は本社出勤となります。出張が発生する場合は出張手当4,000円/日を支給します(朝夕食代と宿泊費は会社負担)。社有車を貸与します(通勤使用可・ガソリン代は会社負担)。
■勤務時間・残業
8:00〜17:00(所定労働時間7時間30分/休憩90分:10::15・12::00・15::15)
変形労働時間制(1年単位)です。固定残業代30時間分を支給し、超過分は別途支給します。
■休日休暇
年間休日99日です。日曜・祝日・隔週土曜日(週休二日制・会社カレンダーにて設定)が休日です。GW・お盆・年末年始の長期休暇は10連休以上を取得できます(2024年度実績)。年次有給休暇は10〜20日です。土曜日・祝日は現場稼働の場合は出勤となり、その場合は休日出勤手当が支給されます(代休取得も可能です)。
解体工事の実績で北海道1位、全国3位を誇る当社にて、大規模解体工事の施工管理業務をお任せします。本社の業務スタッフが書類作成や設計などを行うため、現場担当の事務作業はほとんどありません。
■施工管理とは
工程計画と品質・安全・原価を管理し、現場と協力会社を統括する立場で工事を完遂する仕事です。特に解体工事現場ではそのスピードが求められます(建てるよりも壊すほうが早いため)。
■具体的な仕事内容
現場管理と事務作業を担当します。
【現場管理】
* 計画した予算どおりに進められているかの確認
* 予定通りに行われているかの確認
* 現場作業員が困っていないかの確認
* 安全に作業できているかの確認
* 周辺住民への配慮が行き届いているかの確認
【事務作業】
* 書類作成(作業計画書、日報)※期日厳守がポイントです
* 資材と作業員の手配(基本的には電話対応がメインとなります)
■施工管理者の一日
* 7:00 現場到着と開錠(現場に異常がないか確認)
* 8:00 朝礼(各業者や社内メンバーと作業内容・危険箇所などの情報共有)
* 8:00〜12:00 現場巡回・書類作成 ※10:00〜10:15 小休憩
* 現場を回りながら作業の進み具合や安全上の問題がないかを確認し、指示を出します。突発的に必要があれば重機に乗ることもありますが、基本的にはありません。
* 12:00〜13:00 昼休憩
* 13:00〜14:00 翌日以降の工程打合せ(元請けとの打合せも密に行います)
* 14:00〜16:00 現場内の整理整頓・トイレ清掃・現場巡回 ※15:00〜15:15 小休憩
* 16:00〜17:00 進捗確認・打合せ
* 17:00 作業終了(作業員全員が無事に現場を離れたことを確認)
■担当案件・エリア
ランドマークとなる大型建築物、公共住宅、商業施設、プラントの解体工事を担当します。担当エリアは札幌市内・近郊が7割、ほか道内各地です。転勤はありません。直行直帰が可能で、会議や入社時教育の際は本社出勤となります。出張が発生する場合は出張手当4,000円/日を支給します(朝夕食代と宿泊費は会社負担)。社有車を貸与します(通勤使用可・ガソリン代は会社負担)。
■勤務時間・残業
8:00〜17:00(所定労働時間7時間30分/休憩90分:10::15・12::00・15::15)
変形労働時間制(1年単位)です。固定残業代30時間分を支給し、超過分は別途支給します。
■休日休暇
年間休日99日です。日曜・祝日・隔週土曜日(週休二日制・会社カレンダーにて設定)が休日です。GW・お盆・年末年始の長期休暇は10連休以上を取得できます(2024年度実績)。年次有給休暇は10〜20日です。土曜日・祝日は現場稼働の場合は出勤となり、その場合は休日出勤手当が支給されます(代休取得も可能です)。… - 応募資格
- 普通自動車第一種運転免許
【必須】普通自動車免許(AT限定可・新卒は入社後の取得可)
※施工管理の実務経験をお持ちの方を歓迎しますが、未経験の方も応募可能です
学歴不問/普通自動車免許(AT限定可・新卒は入社後の取得可)
【歓迎】
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士、解体工事施工技士
■施工管理の実務経験(建築・土木いずれも歓迎)
■1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
■1級土木施工管理技士/2級土木施工管理技士
■解体工事施工技士
■解体工事・大規模改修の経験
普通自動車第一種運転免許をお持ちの方を必須とします(AT限定可、新卒は入社後の取得可)。施工管理の実務経験をお持ちの方を歓迎しますが、未経験の方も応募可能です。施工管理の経験を活かして解体という専門分野で腰を据えて働きたい方、書類作成や設計は本社が担当する分業制のもとで現場管理に専念したい方、スーパーゼネコンや大手企業の大規模案件に携わりたい方、頑張りを評価され収入アップを実現したい方、メリハリのある働き方をしたい方、先読みができる方、計画性が高い方、調整力に長けた方、段取り替えが速い方、進捗管理・タスクマネジメントに強い方が活躍できます。 - 就業場所
- 北海道 札幌市西区
8:00〜17:00(所定労働時間7時間30分/休憩90分:10::15・12::00・15::15)変形労働時間制(1年単位)
固定残業代30時間分を支給(超過分は別途支給)
札幌市内・近郊が7割、ほか道内各地の現場を担当します。直行直帰が可能です。会議や入社時教育の際は本社出勤となります。転勤はありません。
出張が発生する場合は出張手当4,000円/日を支給(朝夕食代と宿泊費は会社負担)。社有車を貸与します(通勤使用可・ガソリン代は会社負担)。 - 就業時間・休憩
- 08:00〜17:00
- 休日・休暇
- その他
年間休日99日
年末年始休暇・GW休暇・有給休暇
年間休日99日/日曜・祝日・隔週土曜日(週休二日制・会社カレンダーにて設定)/GW・お盆・年末年始の長期休暇(2024年度実績:10連休以上)/年次有給休暇10〜20日
※土曜日・祝日は現場稼働の場合は出勤となり、その場合は休日出勤手当が支給されます(代休取得も可能) - 賃金
- 年2回(基本給2.5ヶ月分)+決算賞与(会社業績に応じて支給/過去10年間で10回の支給実績)
年1回(1〜7万円/月・万単位での昇給実績あり)
あり(企業型確定拠出年金401K/札幌市中小企業共済センター退職金/建設業退職金共済)
時間外手当(固定残業超過分を支給)/休日出勤手当/出張手当 4,000円per日(朝夕食代と宿泊費は会社負担)/役職手当(主任10,000円/課長30,000円/次長40,000円/部長70,000〜150,000円)/職能手当/家族手当(結婚・出産・金婚銀婚のお祝い金)/通勤手当(社有車貸与時はガソリン代を会社負担)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・家族手当・役職手当・退職金制度・資格取得制度
時間外手当(固定残業超過分を支給)/休日出勤手当/出張手当 4,000円per日(朝夕食代と宿泊費は会社負担)/役職手当(主任10,000円/課長30,000円/次長40,000円/部長70,000〜150,000円)/職能手当/家族手当(結婚・出産・金婚銀婚のお祝い金)/通勤手当(社有車貸与時はガソリン代を会社負担)
【保険】社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【退職金】企業型確定拠出年金401K/札幌市中小企業共済センター退職金/建設業退職金共済
【定年・再雇用】定年65歳/再雇用制度あり(上限年齢70歳)
【貸与】社有車(通勤使用可・ガソリン代会社負担)/PC・スマホ/制服・防寒着・安全靴・空調服・ヘルメット・安全帯など現場必要備品はすべて貸与・支給
【資格】資格取得費 全額会社負担/部門ごとの研修・業務で必要な講習も会社が費用負担
【その他】慶弔見舞金(結婚/出産/入学/永年勤続/疾病見舞金など)/施設入場割引(映画館など)/スポーツ観戦券(野球・バスケ・サッカー)/クリスマスケーキ(ホールで支給)/さぽーとさっぽろ加入/育休取得実績あり
【給与支払い】月末締め・翌月26日支払い
【保険】社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【退職金】企業型確定拠出年金401K/札幌市中小企業共済センター退職金/建設業退職金共済
【定年・再雇用】定年65歳/再雇用制度あり(上限年齢70歳)
【貸与】社有車(通勤使用可・ガソリン代会社負担)/PC・スマホ/制服・防寒着・安全靴・空調服・ヘルメット・安全帯など現場必要備品はすべて貸与・支給
【資格】資格取得費 全額会社負担/部門ごとの研修・業務で必要な講習も会社が費用負担
【その他】慶弔見舞金(結婚/出産/入学/永年勤続/疾病見舞金など)/施設入場割引(映画館など)/スポーツ観戦券(野球・バスケ・サッカー)/クリスマスケーキ(ホールで支給)/さぽーとさっぽろ加入/育休取得実績あり
【給与支払い】月末締め・翌月26日支払い - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定 ※内定までに約2〜3週間ほどです。オンライン面接も可能です)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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APPLY
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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