【東京・新橋/汐留本社】建築工事検査(内勤メイン)|施工管理経験を品質管理側で活かす|年収600〜800万・年休126日・夜勤なし・70代活躍事例あり

仕事内容と労働条件

仕事内容

■業務概要
当社のグループ会社である当社において、建築工事検査(品質管理・安全管理)をお任せします。5億〜20億円規模のS造・RC造・SRC造の教育施設や医療・福祉施設を中心に、内外装工事における意匠または構造の品質管理・安全管理を担当いただきます。意匠と構造は選考を通じて、ご経験とご希望を鑑み決定いたします。新築・リニューアル、教育施設や医療施設・マンションなど幅広く携わることが可能です。入社後は現場のOJT中心に業務をキャッチアップいただきます。

■具体的な業務内容
・施主や設計事務所との打ち合わせ
・各種検査対応のサポート
・管理上の法令チェック、精算や工事の遵法性チェックとアドバイス
・現場の施工状況(不具合等)の確認・サポート
・各種書類作成・提出

■勤務地
東京都港区東新橋 サンマリーノ汐留(汐留本社)が就業場所です。内勤メインですが、現場確認で関東圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)に出向くことがあります。自宅から直行直帰が可能です。

■勤務環境
年間休日126日、土日祝休み(完全週休2日制)です。残業は月25時間程度。転勤・出張・夜勤はありません。育休取得率・復職率、産休復職率100%の実績があります。

■キャリアパス・働き方
定年以降も現年収を維持する65歳までの再雇用制度があり、70代の活躍事例もございます。

※業務の変更の範囲:無

■業務概要
当社のグループ会社である当社において、建築工事検査(品質管理・安全管理)をお任せします。5億〜20億円規模のS造・RC造・SRC造の教育施設や医療・福祉施設を中心に、内外装工事における意匠または構造の品質管理・安全管理を担当いただきます。意匠と構造は選考を通じて、ご経験とご希望を鑑み決定いたします。新築・リニューアル、教育施設や医療施設・マンションなど幅広く携わることが可能です。入社後は現場のOJT中心に業務をキャッチアップいただきます。

■具体的な業務内容
・施主や設計事務所との打ち合わせ
・各種検査対応のサポート
・管理上の法令チェック、精算や工事の遵法性チェックとアドバイス
・現場の施工状況(不具合等)の確認・サポート
・各種書類作成・提出

■勤務地
東京都港区東新橋 サンマリーノ汐留(汐留本社)が就業場所です。内勤メインですが、現場確認で関東圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)に出向くことがあります。自宅から直行直帰が可能です。

■勤務環境
年間休日126日、土日祝休み(完全週休2日制)です。残業は月25時間程度。転勤・出張・夜勤はありません。育休取得率・復職率、産休復職率100%の実績があります。

■キャリアパス・働き方
定年以降も現年収を維持する65歳までの再雇用制度があり、70代の活躍事例もございます。

※業務の変更の範囲:無
個別案件の積算・購買にとどまらず、TOYO GROUP全体の「標準化」という仕組みづくりに関われます。設計・工法・材料・製品の標準化に伴う発注単価の精査、メーカーの絞り込みという意思決定に関わるため、コストへの影響範囲が非常に大きい仕事です。設計部、特建木造グループ、リニューアル事業部、福島トーヨーといったグループ各所と横断的に連携するため、社内のネットワークと全体最適の視点が身につきます。積算か購買のどちらか一方の経験からスタートし、もう一方の領域まで担当範囲を広げていけます。

創業79年の総合建設会社で、施工管理経験を活かし内勤メインの品質管理・安全管理へ。年休126日・夜勤なし、70代活躍事例あり。
創業79年の総合建設会社です。2024年1月に、建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリング、アグリといった多角的な事業ポートフォリオ経営を行う当社の一員となり、経営はさらに安定しています。

財務面では自己資本比率が60%を超えており、「40%以上であれば企業として安定している」という基準を大きく上回る水準です。また、日本を代表するスーパーゼネコンや大手建設会社が加盟する日本建設業連合会に名を連ねており、日本の社会インフラを支える一翼を担っています。

手がける案件は5億〜20億円規模(一部50億円規模)の商業施設、福祉施設、病院、マンション、ホテルなど。元請案件が中心で、多種多様な建物に携われることが特徴です。土木工事から建築工事、設計監理まで幅広い許可業種を有し、グループ内で企画から施工、アフターメンテナンスまで一貫して担える体制を築いています。

応募資格

・建築施工管理のご経験
【必須】
・建築施工管理のご経験
【学歴】
・学歴不問
【歓迎】
・S造/RC造/SRC造の施工実績
・教育施設、医療・福祉施設の施工実績
・品質管理・検査業務のご経験
・1級/2級建築施工管理技士、一級/二級建築士
【その他】
・意匠担当か構造担当かは、選考を通じてご経験とご希望を鑑み決定します
・入社後は現場のOJT中心に業務をキャッチアップいただきます
・内勤メインのポジションです。夜勤はありません
・定年以降も現年収維持。65歳までの再雇用制度と退職金があり、70代の活躍事例もあります
・業務の変更の範囲:無
【歓迎】
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、一級建築士、二級建築士
・S造/RC造/SRC造の施工実績
・教育施設、医療・福祉施設の施工実績
・品質管理・検査業務のご経験
・意匠または構造の専門知識
・1級/2級建築施工管理技士、一級/二級建築士
建築施工管理のご経験をお持ちの方を必須とします。S造、RC造、SRC造の施工実績や教育施設、医療・福祉施設の施工実績をお持ちの方、品質管理・検査業務のご経験がある方は歓迎いたします。1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、一級建築士、二級建築士のいずれかの資格をお持ちの方も歓迎です。施工管理のご経験を品質管理・検査という別の切り口で活かしたい方、現場に出ずっぱりではなく内勤メインの働き方に移行したい方、社会性の高い建物に携わりたい方、法令チェックや遵法性の確認といった精度の求められる仕事に向き合いたい方、長く働ける環境を探している方(70代の活躍事例あり)を求めています。

就業場所

東京都
08:30~17:30(実働8時間、休憩60分)
25時間程度/月
JR「新橋駅」/都営大江戸線「汐留駅」/都営三田線「御成門駅」が最寄りです。内勤メインですが、現場確認で関東圏(1都3県)に出向くことがあります。自宅から直行直帰が可能です。就業場所の変更の範囲:無。

就業時間・休憩

08:30〜17:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇
年間休日126日/土日祝休み(完全週休2日制)
夏季休暇、年末年始休暇、計画有給制度(有給取得を推奨)
育休取得率・復職率、産休復職率100%

賃金

年2回
年1回
あり
現場手当(固定手当に含む)/住宅手当/退職金制度あり/65歳までの再雇用制度あり
※月給は固定手当を含めた表記です
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・退職金制度
現場手当(固定手当に含む)/住宅手当/退職金制度あり/65歳までの再雇用制度あり
※月給は固定手当を含めた表記です
・完全週休2日制(土日祝)
・退職金制度あり
・65歳までの再雇用制度あり(定年後も年収帯を維持)
・住宅手当
・各種社会保険完備
・計画有給制度(有給取得を推奨)
・転勤なし/出張なし
・自宅から直行直帰可(現場系ポジション)
・昇給年1回/賞与年2回(7月・12月)
・完全週休2日制(土日祝)
・退職金制度あり
・65歳までの再雇用制度あり(定年後も年収帯を維持)
・住宅手当
・各種社会保険完備
・計画有給制度(有給取得を推奨)
・転勤なし/出張なし
・自宅から直行直帰可(現場系ポジション)
・昇給年1回/賞与年2回(7月・12月)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1書類選考 21次面接(基本は対面。地方の方はWeb可) 3最終面接(対面実施が必須) 4内定 ※交通費は基本支給されません）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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