中古車買い取スタッフ/未経験大歓迎/ネイル自由/平均残業時間10時間以下/20代活躍中/社長による教育/@岡崎・豊橋

仕事内容と労働条件

仕事内容

\仕事内容🎶/
車の買取・査定・販売を中心に、店舗運営に関わる業務全般をお任せしています!
HPや広告を見たお客様からの問い合わせ・ご来店に対応する反響営業がメインです!

◆具体的な業務内容(まずは以下からスタート)
・来店・問い合わせいただいたお客様への対応
・車の査定・買取
・車の清掃・コンディション確認

◆慣れてきたら
・オークション販売用の車の出荷手配
・店頭での販売対応
・中古車情報誌への掲載情報の管理・更新

◆1日の平均商談数→3~5商談

◆一人立ちまでは3ヶ月~半年!!
研修が充実しているからこそ一人立ちが早い🔥

\事業内容/
・自動車の新車、中古車の販売、買取り
・損害保険代理業及び自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業
・ラーメン店「丸源ラーメン岡崎鴨田店」経営

\PRポイント🌈/
◆ノルマなし・残業月5時間以内で、腰を据えて働ける
インセンティブ制度があるので頑張りはしっかり収入に反映されます!
一方で過度なプレッシャーはなく、お客様ファーストで仕事を進められる環境です🔥

◆勤続20年以上のベテランも現役活躍中の高定着率職場
20〜30代の若手から50代のベテランまで幅広い世代が在籍。「居心地がいい」と感じるメンバーが
長く働き続けています!
前職は飲食・宿泊・工場など様々で、車業界の知識がなくてもゼロから活躍できます。

◆転居なし・地元密着で安心のキャリア
当面の転勤はなく、岡崎市内の店舗での勤務が基本です。
「地元・三河で安定して長く働きたい」という方にぴったりの環境です。

◆設立59年の安定企業・業界知名度の高いブランドで働く
車の買取・査定・販売でおなじみのアップルの加盟店として、愛知県内に6店舗・関東に6店舗を展開。
長年の実績と安定した経営基盤があります。

◆研修について
社長は現役営業マン!!!!!
研修も社長から教わることができるので、成長スピードは早い🌟

◆雰囲気
和気あいあいとした雰囲気で、社員同士仲がいい!!
皆でよくご飯に行くとのこと✨

応募資格

【応募時必須条件】
◆学歴不問
◆普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
◆職種・業界未経験の方も歓迎です
【歓迎】
\内定の可能性が高い人🌟/
◆飲食店や小売店など、接客の現場で働いた経験がある
◆アルバイトリーダーや後輩指導など、人をまとめた経験がある
◆お客様と会話すること、関係性を築くことが好き
◆夜勤・遅番中心の働き方を変えたいと考えている
◆三河地方・地元エリアで長く安定して働きたい
◆接客経験を活かして収入アップを目指したい

就業場所

愛知県
夜間勤務:なし
月間平均残業時間:月5時間以内(固定残業18時間分含む。実態は基本19時退社)

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日112日
有給休暇・慶弔休暇
週休2日制(水曜日+他1日 / 月7〜9日休み)
年間休日:112日

・有給休暇(入社半年後より10日〜付与)
・慶弔休暇

賃金

給与形態:月給制
想定年収:350万円〜500万円
月給:210,000円〜260,000円(固定手当含む)
※上記月給額には月18時間分の固定残業代(3万円)を含む。超過分は別途支給します。

〈賞与・インセンティブ〉
賞与回数:年2回(7月・12月)

◆3~6ヶ月の間で見習い期間終了後→基本給220,000円に!
◆月給:230,000円〜260,000円(固定残業代含む)
※固定残業代は月18時間分(30,000円)を含みます。超過分は別途支給します。
◆試用期間中(3ヶ月)の基本給:200,000円/別途残業代支給あり
◆昇給:年1回(基本給を毎年3,000円アップ)
◆賞与:年2回(7月・12月)
◆役職手当・職能手当・インセンティブあり
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度
◆各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
◆通勤手当:実費支給(上限月50,000円 / マイカー通勤は距離に応じて規定支給)
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆役職手当・職能手当・時間外手当
◆インセンティブ制度
◆社員価格での自動車販売・買取
◆社員旅行
◆服装自由(出社時)
◆オフィス内禁煙
◆定年60歳・再雇用制度あり(上限65歳)
◆育児休業取得実績あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接2回→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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