【(28卒)不動産提案営業】完全反響営業で顧客に寄り添う/入社4年目で年収800万円超も可能

仕事内容と労働条件

仕事内容

居住用不動産をメインに、不動産の売却や購入をお手伝いする、完全反響営業のお仕事です。
お客様に寄り添うことを大切にしているので、会社都合で物件を売り込むことは一切ありません!
お客様は不動産の専門知識や、住宅ローン・返済計画について詳しくない方がほとんどです。
プロとして、ライフプランに合った返済計画や、最適な物件を総合的かつ長期的観点からご提案します。

■具体的な仕事内容
・接客対応、お客様のご要望のヒアリング、物件のご提案、ご案内
・適正価格の提示、契約手続き、アフターフォロー
・物件調査、新着物件の写真撮影など

業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【事業内容】
■不動産の売却・購入支援:居住用不動産をメインに、お客様の売却や購入をお手伝いする完全反響営業の仕事です。お客様に寄り添うことを大切にしており、会社都合で物件を売り込むことは一切ありません。

【仕事の魅力】
■お客様に寄り添う提案:不動産の専門知識や住宅ローン・返済計画について詳しくないお客様に対し、プロとしてライフプランに合った返済計画や最適な物件を総合的かつ長期的観点からご提案します。
■チームで協力する社風:個人インセンティブに加えてチームインセンティブもあり、チームで協力して成果を上げることを重視しています。分からないことは上司や先輩が手厚くフォローします。
■キャリアアップの機会:入社3年目で課長、入社8年目で役員登用の社員もおり、しっかりキャリアを築ける環境です。

【具体的な仕事内容】
・接客対応、お客様のご要望のヒアリング、物件のご提案、ご案内
・適正価格の提示、契約手続き、アフターフォロー
・物件調査、新着物件の写真撮影など

【完全反響営業で顧客に寄り添う】
当社は居住用不動産をメインに、お客様の売却や購入をお手伝いする完全反響営業の会社です。お客様に寄り添うことを大切にしており、会社都合で物件を売り込むことは一切ありません。不動産の専門知識や住宅ローン・返済計画について詳しくないお客様に対し、プロとしてライフプランに合った最適な物件をご提案します。

【チームで成果を追求し、高収入も実現】
個人インセンティブに加えてチームインセンティブもあり、チームで協力して成果を上げることを重視しています。分からないことは上司や先輩が手厚くフォローする社風です。入社4年目で年収800万円超えも実現可能であり、頑張りが正当に評価される環境です。

【着実なキャリアアップと資格取得支援】
入社3年目で課長、入社8年目で役員登用の社員もおり、着実にキャリアを築ける環境です。宅地建物取引士や建築士、FPなどの資格手当も充実しており、スキルアップを会社が全面的に支援します。

応募資格

2028年3月に学校を卒業予定の方
※入社までに自動車運転免許の取得必須(AT限定可)
【歓迎】
・コミュニケーション力が高い方
・協調性があり、仲間と協力して働きたい方
・向上心があり、自己成長したい方
・思いをしっかり言葉で伝えられる方

就業場所

埼玉県 所沢市
【勤務時間補足】
■実働7.25時間/1日

勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

就業時間・休憩

09:45〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇・産休・育休

【年間休日:120日】
■完全週休2日制(火曜日・水曜日定休)
■GW休暇:4日
■夏季休暇:10日
■冬季休暇:12日
■年次有給休暇:初年度10日間付与、最大年間20日間付与

賃金

モデル年収: 入社2年目526万円、入社3年目576万円、入社4年目849万円
※初年度想定年収/モデル年収には、諸手当、賞与を含みます。

チームインセンティブ2025年支給実績:平均4.8万円/月
■モデル月収
2025年支給実績:355,000円
(資格手当、個人インセンティブ、チームインセンティブ、固定残業代47,500円(25時間分)を含む)
■資格手当:月1万円~4万円、多数有
■昇給:年2回(5月、11月)
■賞与:年2回(6月、12月)

【試用期間】
3ヵ月あり(試用期間中の条件の変更はありません)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・資格取得制度・役職手当・健康診断・資格手当・社員割引制度

■奨学金代理返済制度
■住宅購入社員割引制度
■時間外手当
■個人インセンティブ
■チームインセンティブ
■マイカー持込手当
■社有車貸与
■PC、タブレット貸与
■委員会活動手当
■マイカー通勤可(駐車場有)
■新人社員研修
■部門OJT研修
■新人育成研修
■幹部育成研修
■外部講師研修(マナー研修、FP研修等)
■OFF-JT研修研修

■積立型退職金制度:月6,000円~40,000円を積立(全額会社負担)
■奨学金支援制度:月上限20,000円を会社が代理返済(全額会社負担)
■資格取得支援制度:資格手当、テキスト補助、受験料補助、合格祝い金支給
■マイカー持込手当:月1万円(別途ガソリン代を月上限3万円迄支給)
■委員会活動手当:月5千円
■時短勤務制度あり

☆豊富な資格手当あり☆
宅地建物取引士:月30,000円
一級建築士:月40,000円
二級建築士:月30,000円
FP1級:月30,000円
FP2級:月10,000円
インテリアコーディネーター:月10,000円

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【オンライン】会社説明会 ↓ 【オンライン】一次選考 ↓ 【オンライン】WEB適性検査+二次選考 ↓ 【対面】最終選考 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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