【電気工事施工管理】大宮本社/第二種電気工事士+現場代理人経験/年収480万〜950万・直行直帰OK・出張転勤なし

仕事内容と労働条件

仕事内容

東京都・埼玉県をメインとした公共施設、テナント、ビル、高層マンション、工場などの電気設備工事における施工管理をお任せします。

【主な業務】
・電気設備工事の施工計画
・工程管理、品質管理
・予算管理(積算)
・安全管理
・施工図の作成

【案件の特徴】
・億単位の案件もあり、担当する現場は1日1〜2件程度
・直接のお取引先に加え、グループ会社からの受注もあり安定しています

変更の範囲:会社の定める業務

・直行直帰OK、出張・転勤なし
・年収480万〜950万円(モデル年収:1年目500万円/5年目600万円/10年目750万円)
・資格取得支援制度あり(電気工事施工管理技士・電気工事士の受講費、フルハーネス・硫化水素などの講習費も会社負担)
・ユニフォーム一式、携帯電話貸与、社用車あり
・マイカー通勤可(駐車場無料)
・"灯りをともす"人の生活を支える、完成後も形として残る仕事

応募資格

【必須】以下すべて
・第二種電気工事士
・建設現場での経験(現場代理人の経験)
・電気工事領域の業務経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎】
・1級・2級電気工事施工管理技士
・第一種電気工事士
・CADスキル(あれば尚可)
【歓迎】
電気工事の現場で代理人として現場を回してきた方。直行直帰の働き方で、公共・民間の多様な電気設備工事に携わりたい方。

就業場所

埼玉県 さいたま市大宮区
転勤なし・出張なし。直行直帰可。休憩120分(10:00〜10:30、12:00〜13:00、15:00〜15:30)。変形労働時間制(1年単位)。

就業時間・休憩

08:00〜17:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

その他
年間休日105日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇
日曜・祝日休み。土曜日は隔週休み(第1・第3・第5土曜日は出勤)。
GW、夏季休暇、年末年始休暇あり。
6ヶ月経過後の年次有給休暇10日。

賃金

月給35万〜70万円
(基本給26.7万〜53.5万円+固定残業代8.3万〜16.5万円/40時間分。40時間を超える時間外労働は追加で支給)
賞与:年2回(前年度実績 計2.0ヶ月分)
昇給:あり(前年度実績 2.00%〜)
手当:家族手当(5,000〜20,000円)、役職手当(5,000〜20,000円)
通勤手当:実費支給(上限月4万円)
モデル年収:1年目500万円/5年目600万円/10年目750万円
※試用期間3ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・家族手当・役職手当・退職金制度・資格取得制度
社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度あり(勤続3年以上)
定年65歳(再雇用制度あり・上限70歳)
資格取得支援制度(資格取得にかかる費用を全額会社負担・初回受講時のみ)
ユニフォーム一式、携帯電話貸与、社用車あり
マイカー通勤可(駐車場無料)
屋内禁煙(喫煙可能場所あり)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 面接(1〜2回)→ 内定 面接は本社(さいたま市大宮区)にて実施 書類選考結果:書類到着後10日以内/面接結果:面接後10日以内にご連絡 応募書類）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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