大阪【若手層大歓迎/RC造施工管理へキャリアアップ】年収540~675万円資格不問木造・S造・RC造など施工管理経験があれば応募OK|3~30億円規模のマンション・ビル・ホテルへ挑

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務内容詳細】
🏗️当社が手掛けるRC造マンション・ビル・ホテルなど、中高層建築物の施工管理を担当します。

RC造経験そのものは必須ではなく、木造・S造・RC造など「何らかの施工管理経験」があれば応募可能です✨

これまでの現場経験を活かしながら、3~30億円規模のRC造建築へキャリアアップできます。

■1.中高層RC造の施工管理🏢
まずは先輩・所長と連携しながら、

・作業員の安全管理
・工程管理
・現場管理
・現場巡回
・協力会社、業者対応
・現場写真撮影
・施工図チェック
・安全書類作成

などを担当します。

経験を積みながら、RC造施工管理の一連の流れを身につけていきます。

■2.大型RC案件へステップアップ🔥
主なプロジェクトは、

・マンション
・ビル
・ホテル

【案件規模】
・延床面積:1,000m2~9,000m2
・工事金額:3億円~30億円

戸建・木造・S造など比較的小規模な案件経験から、より大規模な中高層建築へキャリアを広げたい方にも適しています。

■3.資格不問で応募可能✨
今回の求人では、

・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士

などの資格は必須ではありません。

施工管理経験を活かして入社後に専門性を高め、将来的な資格取得・所長昇格・年収アップを目指せます。

■4.早期キャリアアップ可能🚀
年齢・学歴ではなく、実力や成果を重視する評価制度です。

組織拡大中のため、

施工管理
↓
担当範囲拡大
↓
現場責任者
↓
所長
↓
マネジメント

と早期のステップアップも目指せます。

■5.施工管理に集中できる環境💻
・IT化
・ペーパーレス化
・カーシェア法人契約
・直行直帰可能
・部門横断のチーム体制

など、施工管理として経験を積みやすい環境を整えています。

🏢今回の求人は、これまでの施工管理経験を活かしてRC造の中高層建築へステップアップできる若手向けポジションです。

RC経験は必須ではなく、木造・S造など別構造の施工管理経験も活かせます。

担当するのは、
📐延床1,000~9,000m2
💰3億~30億円規模
のマンション・ビル・ホテルなど。

まずは現場巡回、安全・工程管理、写真撮影、施工図チェックなどから経験を積み、徐々に担当範囲を拡大。

将来的には現場所長・施工管理のプロフェッショナルとして大型プロジェクトを任される人材を目指せます🔥

■1.【若手経験者歓迎】RC造未経験でも挑戦可能🌱
必須なのは「何らかの施工管理経験」。

◉木造
◉S造
◉RC造

など構造・工法・経験年数は問いません。

「木造施工管理からRCへ」
「小規模案件から大型建築へ」
といったキャリアアップも可能です。

■2.【資格不問】実務経験を重視✨
建築施工管理技士資格は応募時点では不要。

現場経験を活かしながら、RC造の施工管理技術・大型案件経験を身につけられます。

将来的に資格取得や所長昇格を目指したい若手層にも適しています。

■3.【大型案件】3~30億円規模へ挑戦🏢
マンション・ビル・ホテルなど、

・延床1,000~9,000m2
・工事金額3~30億円

の大型プロジェクトに携われます。

施工管理として経験値・市場価値を大きく高められる環境です。

■4.【キャリア】年収1,000万円超も目指せる🔥
入社時は年収540~675万円。

その後、経験・資格・成果を積み重ねることで、所長・マネジメント層へキャリアアップ可能です。

実際の施工管理職では、
・20代後半:年収836万円
・30代後半:年収1,006万円
・30代後半:年収1,086万円
などの実績があります。

「若いうちから技術と収入を上げたい」という方に適したポジションです。

応募資格

🔥若手施工管理経験者向けの募集です。

【必須経験】
・何らかの施工管理経験

構造・工法・経験年数は不問です。

対象例
・木造施工管理
・S造施工管理
・RC造施工管理
・戸建住宅
・アパート
・集合住宅
・マンション
・商業施設
・その他建築現場

【特にマッチする方】
・木造施工管理からRC造へ挑戦したい方
・S造経験を大型RC案件へ活かしたい方
・中高層建築へキャリアアップしたい方
・施工管理の専門資格取得を目指したい方
・早期に所長を目指したい方
・将来的に年収1,000万円以上を目指したい方
【歓迎】
・20代~30代前半の施工管理経験者
・木造、S造、RC造いずれかの施工管理経験がある方
・施工管理として現場巡回を経験している方
・安全管理、工程管理経験がある方
・職人、協力会社とのコミュニケーション経験がある方
・現場写真、施工図、安全書類などの経験がある方
・RC造施工管理へキャリアアップしたい方
・中高層・大型案件へ挑戦したい方
・資格取得へ前向きな方
・将来的に所長を目指している方
・実力で評価されたい方
・チームプレーを大切にできる方

就業場所

大阪府 大阪市北区
■大阪本社配属

■勤務時間
9:00~18:00
※現場稼働に合わせて8:00~17:00となる可能性あり

■現場への直行・直帰可能

■カーシェアサービス法人契約あり

■固定残業
45時間分を給与に含む
※超過分は別途支給

■休日出勤が発生した場合
振替休日を取得します。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇・GW休暇・介護休暇・有給休暇
■産前産後休暇

■育児休暇

■介護休暇
■完全週休2日制
土曜・日曜・祝日
※社内カレンダーに基づく

■年間休日120日

賃金

[施工管理職モデル年収]

🔥年収1,300万円
入社1年目/50代前半

🔥年収1,200万円
入社2年目/40代前半

💰年収1,086万円
入社4年目/30代後半

💰年収1,006万円
入社1年目/30代後半

✨年収836万円
入社1年目/20代後半

※今回の求人の入社時想定年収は540万円~675万円です。
■月給
337,500円~421,800円

■基本給
251,010円~313,710円

■固定残業代
86,490円~108,090円
※45時間分
※45時間超過分は別途支給

■賞与
🎁年2回

■昇給
📈あり
優秀な成果を上げた場合は年2回の昇給チャンスがあります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・資格手当・資格取得制度
🏠家賃手当:月20,000円
※規定あり

🏡福利厚生借上賃貸「シャトク」

💰選択制企業型確定拠出年金制度

✈️社員研修旅行

🍽️定例食事会
会社負担

🎉新入社員歓迎食事会
会社負担

☕社内カフェテリア

🎁ベネフィットステーション
・フィットネス
・レジャー
・リラクゼーション
・美容
・宿泊施設割引
・eラーニング無料受講

🏨会員制リゾートホテル利用割引

📚資格取得奨励金

🏠宅地建物取引士手当:月5,000円

🏥医療・がん治療サポート制度

🩺生活習慣病検診
🩺婦人科検診補助
🩺胃カメラオプション会社負担

💊家庭常備薬購入補助

💉インフルエンザ予防接種費用補助
※被扶養者含む
当社では「社員にも豊かになってほしい」という考えのもと、給与だけでなく生活・健康・成長を支える制度を整えています。

2026年9月開始の第15期からは全職種平均7.3%の賃上げも実施しています。

また、ホワイト企業認定「プラチナ」を3年連続で取得しており、人材育成・働きがい・柔軟な働き方・健康経営などの環境整備にも取り組んでいます。

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1.書類選考 ↓ 2.WEB適性検査 ↓ 3.一次面接 WEB面接可 ↓ 4.最終選考 対面面接+職場体験 ↓ 5.内定🎉）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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