【静岡】サーキュラーエコノミー推進企画/欧州電池規則対応とリサイクルスキーム構築/年収580〜960万円/土日休み・年休121日 ◇社会貢献

仕事内容と労働条件

仕事内容

電動車駆動用バッテリーのサーキュラーエコノミー実現に向けた全社企画・推進を担うポジションです。欧州電池規則の要求分析とトヨタグループとしての対応方針の策定、リサイクル事業者・サプライヤーと連携した材料循環・回収ネットワークの構築を担当します。

・電動車駆動用バッテリーのサーキュラーエコノミー実現に向けた全社企画・推進を担当します
・欧州電池規則(リサイクル含有率等)に関する要求分析、およびトヨタグループとしての対応方針の策定
・リサイクル事業者・サプライヤーとの連携による、リサイクルスキーム(材料循環・回収ネットワーク)の構築・推進
・工場廃材および市中品(交換電池・廃車回収電池等)の回収・再資源化プロセスの企画

【このポジションの魅力】
全社の環境企画を担う組織が2021年1月に発足し、電池事業における環境問題全般に携わることができます。電池業界に限らず社外の情報を広く収集・解釈する必要があるため、環境分野を横断した知見が身につく仕事です。

メンバーは20代から50代の約10名で、出身も専門分野も多様なため、ご自身の経歴に応じた役割を見つけやすい環境です。工場廃材や市中品の回収・再資源化プロセスの企画にも関わり、入社後はサーキュラーエコノミー業務を推進したのち、希望と適性に応じて環境・サステナビリティ関連の企画立案やリーダーを担っていただきます。

事業内容はニッケル水素バッテリー/リチウムイオンバッテリー/バッテリーマネジメントシステムの開発・製造・販売と、車載用バッテリーパックの受託試験です。強みは、電池材料の開発からセル・パックの設計・評価・生産まで、車載用バッテリーのトータルシステムを自社で一貫して提供できる点にあります。この一貫体制により、性能や安全性だけでなく「作りやすさ」まで考慮した製品設計が可能になっています。拠点は本社・大森工場、境宿工場、新居工場(いずれも静岡県湖西市)と宮城工場(宮城県黒川郡大和町)で、現在はBEV用電池の新工場建設・生産準備も進む事業拡大フェーズにあります。

全社の環境企画を担う組織が2021年1月に発足し、電池事業における環境問題全般に携わることができます。電池業界に限らず社外の情報を広く収集・解釈する必要があるため、環境分野を横断した知見が身につく仕事です。
メンバーは20代から50代の約10名で、出身も専門分野も多様なため、ご自身の経歴に応じた役割を見つけやすい環境です。工場廃材や市中品の回収・再資源化プロセスの企画にも関わり、入社後はサーキュラーエコノミー業務を推進したのち、希望と適性に応じて環境・サステナビリティ関連の企画立案やリーダーを担っていただきます。

応募資格

【必須条件】
・環境領域に関する企画立案、または環境・サステナビリティ関連プロジェクトの推進経験
・部門横断での調整・プロジェクトマネジメント経験

【歓迎条件】
・英語力(ビジネスレベル)
・欧州電池規則に関わる業務の経験
・リサイクルに関わる企画・推進業務に携わった経験
・CO2や環境関連の業務に携わった経験

【求める人物像】
・社内関連部門や関連するお取引様とスムーズなコミュニケーションが図れる方
・データの集計や分析が得意な方
・法規や基準などを理解し実務に反映できる方
【歓迎】
・社内関連部門や関連するお取引様とスムーズなコミュニケーションが図れる方
・データの集計や分析が得意な方
・法規や基準などを理解し実務に反映できる方

就業場所

静岡県 湖西市

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日121日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇

賃金

■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・家族手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 面接(複数回) → 内定 ※詳細はご相談ください）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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