【未経験歓迎 フレックス・リモート相談可】営業事務/土日祝休み・年間休日123日・転勤なし・賞与年2回・服装自由|J26

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
転職を検討している求職者と希望条件に合う求人をつなぐ、スカウトメール担当のポジションです。人材紹介コンサルタントのアシスタントとして、求職者への求人提案や選考調整を担当します。

対象は全国の転職希望者です。求職者の経歴や保有スキル、希望条件を確認し、興味を持ちそうな求人を選定してスカウトメールを作成します。

人材紹介サービスにおける求職者支援に関わり、求人検索、スカウトメール送信、面接日程調整、職務経歴書の添削などを担当します。メールでの対応を中心に、コンサルタントと連携しながら業務を進めます。

【具体的な業務内容】
・作成する:求職者の経歴やスキル、希望条件をもとにスカウトメールを作成する
・送信する:全国の求職者へ求人情報を届けるため、メールでスカウトを送信する
・検索する:求職者の希望に合う求人を探し、紹介候補を選定する
・調整する:求職者とコンサルタントの面談日程や企業との面接日程を設定する
・添削する:求職者の職務経歴書を確認し、修正や改善を行う
・連携する:人材紹介コンサルタントと情報共有し、求職者への支援を進める

メール対応を中心に、求職者の情報整理から求人選定、選考に向けた日程調整までを担当します。求職者とコンサルタントの間に入り、転職活動を進めるための業務を担います。

【このポジションの特徴】
・全国の求職者に向けたスカウトメール業務を担当
・東京と名古屋合わせて9名のスカウトメール担当が在籍
・メール対応を中心とした内勤業務
・スキルや志向性によりコンサルタント担当への配属相談が可能

求職者への直接対応だけでなく、求人選定や選考調整など人材紹介業務の一部に関わるポジションです。服装自由で、在宅ワークやフレックス勤務を柔軟に利用できます。

【研修制度】
・実業務を通じた業務理解
・人材紹介業務に関する知識習得
・求職者対応業務の経験

入社後はスカウトメール作成、求人検索、面接日程調整などの担当業務を通じて、人材紹介業務の流れを身につけていきます。業種・職種未経験歓迎のポジションとして、これまでの経験を活かしながら業務を担当します。

【入社後のキャリアパス】
・スカウトメール担当として求職者支援業務を担当
・求人選定や面接調整など担当領域を広げる
・スキルや志向性によりコンサルタント担当への配属を相談可能

スカウトメール担当として求職者と求人のマッチング業務に携わりながら、人材紹介コンサルタント業務にも関わる機会があります。本人のスキルや志向性に応じて、担当領域を相談できます。

【仕事・事業】
同社は、技術職・専門職のミドル層及びプロフェッショナル層を対象とした人材紹介事業と転職支援事業を展開しています。求職者の経歴や希望に合わせた求人提案を行い、企業と人材をつなぐサービスを提供しています。

同社の強みは、求人情報だけでなく、社風や働き方、入社後の条件なども含めた情報提供を行い、求職者に合わせた転職支援を進めている点です。代表が不動産リース会社や人材派遣会社での事業立ち上げ経験をもとに設立し、人材領域での支援を行っています。

今回のポジションでは、求職者へのスカウトメール作成や求人検索、面接日程調整などを通じて、同社の転職支援サービスを支える役割を担います。コンサルタントと連携しながら、求職者と企業の接点づくりに関わる業務を担当します。

【PRポイント】
【求職者支援】全国の転職希望者へ求人提案を行う人材紹介業務
求職者の経歴やスキル、希望条件を確認し、興味を持ちそうな求人を選定してスカウトメールを作成・送信する業務です。全国の求職者に向けたメール対応を中心に、人材紹介コンサルタントのアシスタントとして転職活動を支援します。

求人検索や職務経歴書の添削、面接日程調整まで担当するため、求職者と求人をつなぐ一連の業務に関われます。人材紹介業務に関心があり、コミュニケーションを取りながら業務を進めたい方に向いたポジションです。

【未経験歓迎】人材業界未経験から挑戦できるスカウト担当
人材業界・職種未経験歓迎のポジションで、必須条件は人材業界への興味や積極的なコミュニケーション、生産性や効率を意識して業務を進める姿勢です。社会人経験2年以上18年以下、学歴高卒以上の方が対象です。

これまでの業界経験ではなく、求職者に合わせた求人選定やメール作成などの業務に取り組む姿勢を活かして応募できます。人材紹介業務に関わる経験を積める環境です。

【チーム体制】9名体制で進めるスカウトメール業務
東京・名古屋合わせて9名のスカウトメール担当が在籍しており、組織拡大を進めています。担当業務はメールによるスカウト送信や求人検索、日程調整などに分かれています。

個人で完結する業務だけでなく、コンサルタントとの連携も行いながら求職者支援を進めます。チームで情報共有しながら人材紹介サービスの運営に関われます。

【柔軟な働き方】フレックスと在宅ワークを活用できる勤務環境
在宅ワーク・フレックス勤務を柔軟に利用できる勤務スタイルを導入しています。お子様がいる社員も、中抜けや在宅、フレックスを活用して勤務しています。

勤務時間は10:00〜19:00で、東京都港区のオフィス勤務を基本としながら柔軟な働き方が可能です。服装自由で内勤中心の業務に取り組めます。

【業務領域】スカウトから選考調整まで担当する内勤ポジション
スカウトメール作成だけでなく、求職者とコンサルタントの面談調整、企業との面接日程調整、職務経歴書の添削まで担当します。求職者対応から選考準備まで、人材紹介業務の複数工程に関わります。

メール対応を中心に、求職者情報や求人情報を整理しながら業務を進めます。スカウト担当として、人材紹介サービスの運営を支える役割を担います。

応募資格

【必要業務経験】
~業種・職種未経験歓迎 積極的にチャレンジください~
■必須条件:
・人材業界に興味のある方 ・積極的にコミュニケーションの取れる方
・生産性や効率を追求しながら業務を遂行できる方
※選考では上記を重視致しますので、提出いただく職務経歴書にはご自身の経験で生産性に関して工夫されたことを記載ください
【社会人経験年数】
2年~18年
【学歴】
高等学校卒業以上
【転職回数】
不問
【歓迎】
■経験・スキル
・事務業務としてメール対応、日程調整、書類作成など複数の業務を正確に進めた経験がある方

求職者と求人のマッチングを行うため、経歴や希望を整理して適した求人を選定する経験が活かせます。メールでの対応が中心となるため、文章で情報を整理し、相手に合わせた内容を作成した経験がある方は業務に接続しやすいです。

■業務遂行力
・複数の依頼や調整業務を整理し、優先順位をつけながら進行した経験がある方
・業務手順を見直し、作業時間短縮や効率化に取り組んだ経験がある方

スカウトメール作成、求人検索、面接日程調整など複数業務を並行して進めるため、業務量や期限を管理しながら進行した経験が重要です。生産性や効率を意識して業務を改善した経験がある方は、選考でも業務の進め方を伝えやすくなります。

■対人調整力
・求職者、キャリアコンサルタント、企業など複数の関係者との日程調整や確認業務を担当した経験がある方
・相手の状況や要望を確認し、必要な情報を整理して対応した経験がある方

本ポジションでは、求職者とコンサルタント、企業との面談や面接日程調整を担当します。関係者ごとの予定や要望を確認しながら調整を進めた経験がある方は、日々の業務を円滑に進めやすいです。

■志向性
・人材業界に関心があり、求職者の転職活動を支援する業務に携わりたい方

就業場所

東京都 港区
【補足事項】
・勤務地:東京都港区西新橋 クロスオフィス内幸町7Fでの勤務
・勤務時間:10:00〜19:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
・勤務制度:在宅ワーク・フレックス勤務を柔軟に利用可能
・転勤:なし
・働き方:主に内勤業務で、服装自由

【詳細説明】
勤務地は東京都港区西新橋の拠点で、勤務時間は10:00〜19:00の固定勤務です。在宅ワークやフレックス勤務を利用しながら勤務できる環境が整えられています。
業務はメールでのスカウト対応や日程調整などの内勤業務が中心です。お子様が小さい社員も、中抜け・在宅・フレックスを活用して勤務しています。

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

残業なし

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇
【その他の休日休暇】
・入社半年経過後に有給付与
・特別休暇(慶弔等)あり
・有給休暇
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社半年経過後に有給休暇が付与されます。特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。夏季休暇や年末年始休暇など、季節に応じた休暇制度も用意されています。
【補足事項】
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日123日
・入社半年経過後に有給付与

賃金

【年収例】
1年収ステップ例
・入社1年目:400万円〜450万円
・入社3年目:450万円〜550万円
・入社5年目:500万円〜600万円
※年収は経験・スキル・評価・賞与支給額により変動します。

2給与構成
・想定年収:400万円〜600万円
・月給:30万円〜49万円
・賞与:年2回
・昇給:年1回(4月)
・インセンティブ:なし
・手当:固定残業手当(月45時間分、8万円〜9万円)

3補足コメント
月給制で固定給が設定されており、年1回の昇給や年2回の賞与制度があります。経験・スキル・評価に応じて、想定年収レンジ内で収入が決定されます。
【補足事項】
・想定年収:400万円〜600万円
・想定月収:300,000円〜490,000円
・基本給:220,000円〜400,000円
・昇給:年1回(4月)

【詳細説明】
想定年収は400万円〜600万円、想定月収は300,000円〜490,000円です。基本給は220,000円〜400,000円です。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費全額支給
・副業可能
・服装自由
・カジュアルフレックス制度あり
・リモートワーク相談可

▼その他待遇条件・手当
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(6月・12月)
・想定年収:400万円~600万円
・月給:300,000円~490,000円
・基本給:220,000円~400,000円
・固定残業手当:月45時間分として80,000円~90,000円を支給。超過分は追加支給
・試用期間:6ヶ月

▼休日・休暇制度
・年間休日123日
・完全週休2日制(土日祝休み)
・有給休暇:入社半年経過後に10日~20日付与
・夏季休暇:3日
・年末年始休暇:5日
・GW休暇
・慶弔休暇
・特別休暇(慶弔等)あり
【福利厚生・諸手当の補足】
・通勤手当:交通費を全額支給
・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備
・固定残業手当:月45時間分として8万円〜9万円を支給。超過分は追加支給
・有給休暇:入社半年経過後に10日付与

【詳細説明】
福利厚生として社会保険を完備し、通勤手当は交通費全額支給となっています。給与面では固定残業手当が月45時間分含まれており、超過した時間外労働分は別途支給されます。

休日休暇は完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は123日です。有給休暇は入社半年経過後に付与され、夏季休暇や年末年始休暇、慶弔休暇があります。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【筆記試験】 あり 【面接回数】 3 ※適性検査あり）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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