社内SE(サイバーセキュリティ・インフラ担当)

仕事内容と労働条件

仕事内容

仕事内容
電通グループの各種対策を意識し、社内SEとしてインフラ管理とセキュリティ対策の両面から、安全で止まらないIT環境を構築・運用していただきます。

<具体的には>
インフラ・セキュリティ戦略の立案: ゼロトラストモデルの運用、ハイブリッドクラウド環境の最適化。
セキュリティガバナンスの構築: 規程の整備、SOCおよびCSIRTの構築および体制強化。
脆弱性管理・防御施策: 電通グループにて行なっている運用監視アラートの個社での対応指揮
経営層への提言: セキュリティリスクをビジネス言語で説明し、投資判断を仰ぐ。

<このポジションの魅力>
裁量の大きさ: キャリアを尊重し、技術選定やアーキテクチャ設計における大きな権限を委譲します。
「守り」の要: 組織の基盤をゼロから見直し、次世代のスタンダードを構築する達成感があります。
最新技術への挑戦: 豊富な経験を活かしつつ、最新のセキュリティツールを導入・評価する環境を提供します。

<情報システム担当の業務領域>
社内IT環境の実装・利用・検証・改善。
基幹管理系やコミュニケーション系などの案件管理、要件定義、開発、テスト、導入のリードを担い、間接的に貢献。(社内インフラの保守・運用・管理全般)

<技術スタック>
弊社では下記のようなツールを活用しております。
ーコミュニケーションツール・グループウェア
M365全般、Google Workspace、Slack、Teamspirit、Atlassian
ー認証基盤・セキュリティ
OKTA、 Trellix Endpoint Security、Tennable、Microsoft Defender、Zscaler
ーWeb会議
Zoom、Skype、GoogleMeat
ープロジェクト/タスク管理
Wrike、JIRA、Confluence、Miro
ーAI関連
ChatGPT、MSCopilot、Gemini
ーその他
ServiceNow、Intra-mart
また、AWS、Azure、GCPなどのクラウド経験 or 知識・興味などもあれば嬉しいです。

【配属先情報】
所属部門:コーポレート(CORP)部門
社員が働きやすく稼ぎやすい経営環境を整備し、社の事業成長に資する各種プロジェクトを企画・設計・運営を担う
配属組織:情報システム部
社の事業成長を支えるIT基盤の構築・ネットワーク整備およびセキュリティ対応等、全社の情報システム環境の最適化を担う。

【働き方】
所定労働時間7時間/日
原則22時以降、土日業務禁止
有給奨励日12回/年(2022年度)
フレックスタイム制
育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができます。

■Performance Based Working
出社率10~20%(2022年現在)出社、在宅、サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。

■仕事と家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと

■「転職して以来、フルリモート」でも組織に馴染むには?
当社に聞く「中途入社の壁」を打ち破る方法

【組織・風土】
本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。
5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。
最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。
定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。
資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。

フレックスタイム制導入

【休日・休暇】
土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)ほか

【福利厚生】
【退職金制度】
確定拠出年金制度あり(事業主掛金あり)
【休暇に関する制度】
年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等
【出産・育児に関する制度】
出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等
【家族に関する制度】
介護休業/休暇、等
【生活支援に関する制度】
電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等
【スキルアップを支援する研修制度】
フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等
詳細は下記URL参照下さい。
■福利厚生・勤務環境

【試用期間】
6ヶ月(期間中条件変更なし)

応募資格

経験・スキル
必須要件
サイバーセキュリティ関連の業務経験3年以上

歓迎要件
CISSP、CISM、CISA、情報処理安全確保支援士などの高度セキュリティ資格。
ISMS(ISO27001)やPマークの運用、外部監査への対応経験。
セキュリティ対策の戦略立案スキル
セキュリティインシデントの対応(初動から収束まで)の経験。
AIセキュリティ運用経験
ネットワーク、サーバー、セキュリティの各領域における設計・構築・運用の実務経験。

就業場所

東京都 港区
東京都港区東新橋 JR「新橋駅」より徒歩4分 都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分
出社とリモートワークを融合させたワークスタイルを採用しています。
・オフィス
・在宅勤務(リモート勤務手当:4000円/月)
・シェアオフィス
■勤務地に関する備考
業務上必要または当人の事情により大阪へ転勤の可能性あり

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み

賃金

年収:420万円~700万円

※circus の給与欄は月額換算値を記載しています。求人票に月給の記載がないため、年収420万円〜700万円を12で除した理論値(350,000円〜583,333円)を記載しています。

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度・持株会制度

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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