■制御・回路設計エンジニア【FA機器/PLC・ラダー設計】/制御・回路設計またはPLCプログラミング経験者/要件確認・動作ロジック設計・ハードウェア選定/希望・得意分野に応じて担当

仕事内容と労働条件

仕事内容

■仕事内容
FA機器や設備に関する制御・回路設計、またはPLCプログラムの作成・設計を担当していただきます。

担当業務は、面接で希望や得意分野を相談しながら決定します。以下のいずれかの領域に携わるポジションです。

■制御設計
・FA機器や設備のフロー作成
・回路設計
・ハードウェアの選定

■PLCプログラム作成・設計
・要件確認
・ラダー言語(LD)などを用いた各装置の動作ロジック設計
・PLCプログラムの作成
・ハードウェア設計

■つくる、動かす、技術で変える。活躍の舞台が広がる会社。

ヨコタの強みは、製造・物流・ITを通じて、ものづくりの幅広い工程を支えられること。機械やシステムの開発、生産現場、製品を届ける物流まで、多様な専門性が事業を支えています。

・製造:自動車や産業機械など、さまざまなものづくりの現場を支える。
・物流:輸送を通じて、企業の生産活動と社会の日常をつなぐ。
・IT・エンジニアリング:システム開発や機械・電気分野の技術で、ものづくりの進化を支える。

経験を活かして専門性を深めたい方にも、新しい分野で力をつけたい方にも、多様な仕事との接点があります。幅広い事業を持つことが、働く人の可能性の広がりにもつながっています。

■PRポイント
制御・回路設計、PLCプログラミングの経験を活かし、希望や得意分野に応じた業務を相談できる募集です。

■この仕事の魅力
・制御・回路設計とPLCプログラム設計のうち、経験や得意領域を踏まえて担当業務を決定します。
・FA機器のフロー作成やハードウェア選定、装置の動作ロジック設計などに携われます。
・物流・製造の課題に、IT・OT・機電系の技術で対応する専門組織の一員として働けます。

■身につくスキル・キャリア
・担当業務に応じて、回路設計・ハードウェア選定、またはPLCの動作ロジック設計の経験を積めます。
・資格取得支援制度とヨコタアカデミー制度を活用し、技術分野の学びに取り組めます。
・将来、マネジメントへのキャリアを志向する方も対象としたポジションです。

■こんな方におすすめ
・制御・回路設計またはPLCプログラミングの経験を活かしたい方
・希望や得意分野を相談したうえで、担当業務を決めたい方
・茨城県内で技術職として長期的に働きたい方
・専門性を活かしながら、将来的なマネジメントも視野に入れている方

応募資格

《応募必須資格・条件》
【学歴】
・高校卒業以上

【応募条件】下記のいずれかのご経験
・制御/回路設計
・PLCプログラミング

※社内外との円滑な連携を重視しているため、会話のキャッチボールがスムーズに行える方を想定しています。
【歓迎】
《歓迎する経験・スキル》
【歓迎要件】
・シーケンス制御技術
・機械設計技術者
・電気工事士

就業場所

茨城県 水戸市
《勤務時間》
・9:00~18:00(休憩60分)

実働8時間

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・産休・育休・介護休暇・慶弔休暇
《休日》
・年間休日120日
※配属先により変動あり
・週休2日制(土日)

《休暇》
・GW
・夏季休暇
・年末年始
・年次有給休暇
・記念日休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇 など

賃金

《想定年収》
・350万円~980万円
<月給>
・250,000円~700,000円
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・社宅・寮・家族手当・資格取得制度
《福利厚生》
・昇給年1回
・賞与年2回
・退職金制度
・交通費全額支給
・引越費用サポート(規定有)
・社宅完備
・資格取得支援制度
・ヨコタアカデミー制度
・恋活手当
・家族おもいやり手当
・TUNAGベネフィット(各種施設割引)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（《採用フロー》 <面接> ・オンライン面接を実施します ↓ <業務打合せ> ・担当する業務内容の詳細を説明します ↓ <合否連絡> ・業務打合せ後7日以内に合否）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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