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ITエンジニア / 全国(47都道府県)

【フルリモート可/全国】イベントマーケティング|音声解析AI「MiiTel」の当社

ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • 外国籍OK
  • 土日休み
  • 寮・社宅あり
給与
年収 600万円〜800万円
勤務地
全国(47都道府県)
雇用形態
正社員

  • 仕事セミナーや展示会などのイベント企画・運営を通じて新たなマーケティングチャネルを創出するポジションです。出展する展示会の登
  • 時間09:00〜18:00
  • 給与年収 600万円〜800万円

この仕事について

セミナーや展示会などのイベント企画・運営を通じて新たなマーケティングチャネルを創出するポジションです。出展する展示会の登壇やコンテンツ作成、関係者との調整を通して当日までのイベント運営をお任せいたします。 KPIの達成に

この求人のポイント

勤務地
全国(47都道府県)
年収の目安
初年度 600万円〜800万円
転勤
求人票に記載なし
寮・社宅
あり
この求人の条件
土日休み・寮・社宅あり

勤務地エリアの情報

北海道のイメージ
北海道
3068件北海道の掲載求人
1,145円北海道の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
<職務概要>
セミナーや展示会などのイベント企画・運営を通じて新たなマーケティングチャネルを創出するポジションです。出展する展示会の登壇やコンテンツ作成、関係者との調整を通して当日までのイベント運営をお任せいたします。 KPIの達成に向けたPDCAを通してマーケティングから企業の成長を支えます。
また、本ポジションについては自社カンファレンスの専任としての配属、もしくは外部イベント専任としての配属となります。
選考の中で適性を見て判断いたします。

<ミッション>
・イベント(自社カンファレンス、展示会、セミナー、外部イベント)の成功
・KPIを達成するために適切な展示会出展を企画、運営する
・エンタープライズ企業のリード獲得、パイプライン創出(金融、不動産など)ターゲットに合った企画立案
・イベントマーケチームの牽引、メンバーマネジメントもゆくゆくはお任せいたします

<業務内容>
・イベント(自社カンファレンス、展示会、セミナー、外部イベント)の全体企画、運営、出展可否の判断
・効果測定 / 分析とアクションの改善
・適切なイベント企画と社内調整
・共催イベントなどの企画、調整、ハンドリング

<やりがい>
・企画したイベントにおいて直接、お客様や将来のお客様と接触できる
・データドリブンなマーケティングスキルを磨く事ができる
・BtoBマーケの核であるイベント運営を通し、重要施策の企画力を磨く事ができる
・意思決定の裁量権が大きく、イチから企画し作り上げることができる

◆当社について
同社は、「新たなコミュニケーションの在り方を創造し、世界に変革をもたらすこと」を目指し、AI × Voice × Cloudのソフトウェア/データベース開発を行っていくスタートアップです。法人向けサービス第一弾として、電話営業を可視化する音声解析AIを搭載したクラウドIP電話を開発しています。

◆主な事業内容
AI × Voice × Cloudのソフトウェア / データベースの開発

「新たなコミュニケーションの在り方を創造し、世界に変革をもたらすこと」、それが同社が挑戦していることです。
直近では、AI × Voice × Cloudのソフトウェア/データベースの開発を行っており、法人向けサービス第一弾として、電話営業を可視化する音声解析AIを搭載したクラウドIP電話を提供しています。

提供しているサービスは、ブラックボックス化している電話でのコミュニケーションをAIで解析し可視化するSaaSソリューションです。
・営業トークをリアルタイムで点数化、自動文字起こし+一部抜粋共有機能により関係者間のコミュニケーションを改善し営業の質向上(売上増)
・AIで営業トークを可視化し、担当者ごとの課題を定量的に評価することで、教育コストを削減(コスト減)
・顧客管理システムとIP電話の連携で、管理や発着信の工数を削減し生産性を向上(コスト減)
・電話機やPBXなどのハードウェアが一切不要になり、固定費大幅削減(コスト減)

コアターゲットセグメントは、現在トレンドとなっているインサイドセールス・カスタマーサクセス領域としています。
最先端のテクノロジーを用いたプロダクト開発と、市場戦略が奏功しサービスリリースから僅か5ヶ月で約100社にご愛用頂くまで成長しています。

◆スタートアップの登竜門とされるピッチコンテストで賞を総なめ
2018年12月開催の「Infinity Ventures Summit」内で行われた「LaunchPad」で第3位
2019年5月開催の「B Dash Camp」内の「ピッチアリーナ」優勝
2019年11月開催の「TechCrunch Tokyo」の「スタートアップバトル」最優秀賞

◆代表インタビュー記事

■今後の展開
MiiTellは2018年10月にリリースし、約2年で約11,500ユーザーにご愛用いただいており、今後の展望としては、Vertical・Horizontal・Parallel・Geographical夫々のレイヤーで大胆に経営戦略を描き、緻密に戦術を練っています。Verticalには「人間を電話営業から解放すること」、Horizontalには「経営判断AIを創出すること」、Parallelには「SaaSからPaaSに展開すること」、Geographicalには「グローバル市場、特に東南アジアへの展開を可及的速やかにすること」を考えています。ただし、中長期の考えにあまり固執せずに、お客様の役に立つサービスを提供してお客様に寄り添って、どこにどのようなチャンスがあるのか、アンメットニーズがあるのか、を探りながら経営戦略・戦術にアジャイルに反映させていきたいと考えています。
応募資格
必須要件
・BtoBイベントマーケティングの経験(3年以上)
・特にオフラインでのイベントの企画運営経験がある方
・イベントマーケティング以外の領域のマーケティング経験もある方
・経営陣を含めた社内のステークホルダーと連携し、プロジェクトをリードした経験
・チームマネジメント経験のある方(イベントマーケチームの牽引、メンバーマネジメントもゆくゆくはお任せいたします)

<学歴>大学院卒・大学卒
<転職回数>不問
【歓迎】
歓迎要件
・プロジェクトに対して責任感、行動力があり、改善思考が高い方
・必要な部署と密接なコミュニケーションが取れる方
・コミュニティマーケティングの経験
・大規模カンファレンスの企画運営の経験

求める人材像
・コミュニケーション能力が高く、自分からステークホルダーを巻き込み行動できる方
・ミッションビジョンへの共感
・責任感が強く、最後までミッションを完遂できる方
・自己成長意欲の高い方
就業場所
北海道
【勤務地】
東京都千代田区丸の内二丁目丸の内ビルディング28階
・東京駅から徒歩1分
・フルリモートワーク
(自宅を含み情報セキュリティが担保される場所であればどこでも就業は可能です。但し、一部職種を除きます。)

【リモートワークについて】
・フルリモートワーク

【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間です。

※勤務地の検索条件は、フルリモートのため全国(全都道府県)を対象に登録しています。
就業時間・休憩
09:00〜18:00
休日・休暇
土日祝休み
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・有給休暇
・完全週休2日制
・祝祭日
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇(夏に日付与)
・家族休暇(特別休暇を6日付与※取得条件あり)
・誕生日休暇(誕生月に1日付与)
・慶弔休暇
・その他、法定休暇
賃金
年収 600万円 - 800万円 年収 600万円 - 800万円
★条件面に関しては、ご経験・能力に応じて決定致します。
※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給します。なお、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。
(例)※年収/14分割の場合
年収800万/月額57万(基本給40万+時間外手当17万)

【試用期間】
6ヶ月(給与・待遇は試用期間終了後と同様です)
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・資格取得制度
<福利厚生>
・PC貸与(Mac、Windows)
・交通費支給
・借上社宅制度
・社会保険完備
・書籍購入 費用補助
・多言語学習/レッスン費用補助
・ベビーシッター費用補助
・セミナー/勉強会出席費用補助
・資格取得費用補助
・副業可(承認制)

<加入保険>
・[ITS]関東ITソフトウェア健康保険組合加入
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→面接(1〜3回)を予定しています。 ※最終面接前にリファレンスチェックを実施しております。)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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