【東京・豊洲/年収864〜1089万】ビジネス変革コンサルティング(BPR)|構想策定から業務設計・DX実装まで・リモート・フレックス可・学歴不問

仕事内容と労働条件

仕事内容

【職種】ビジネス変革コンサルティング/業務改革コンサルタント(BPR)(コーポレート管掌 IT本部 IT統括部 CX-BITA部 CX-BITA推進グループ)

★想定年収864万2400円〜1089万8000円/年齢不問・学歴不問
★リモート・フレックス可(在宅勤務可)
★2026年4月新設部門。構想策定から業務設計・DX実装まで一気通貫
★土日祝休み・年間休日123日

■当社について
パーソルグループの成長を支えてきたBPO事業のさらなる変革を目指し、人月ビジネスモデルからAI・デジタルを基盤としたビジネスモデルへの転換を経営レベルで本格的に推進しています。単なるテクノロジー導入にとどまらず、既存の事業モデルそのものを見直す全社的な変革に取り組んでおり、この変革を加速するため2026年4月に本部門を新設しました。

■業務内容
顧客企業の業務課題およびBPO事業におけるサービス提供・業務運営上の課題を分析・構造化し、変革テーマの立案から施策の実行・定着までを一気通貫で担っていただきます。

単に決められた施策やシステム導入を推進する役割ではなく、事業部門や顧客との対話を通じて現状を把握し、課題を整理しながら「何を変えるべきか」を定義するところから関わっていただくポジションです。

■会社について
パーソルグループのITソリューション事業における中核企業。従業員18,253名(2024年7月時点・全雇用形態)、設立1977年、国内31拠点。

★想定年収864万〜1089万円・年齢不問・学歴不問
★リモート・フレックス可(在宅勤務可)
★2026年4月新設部門。経営レベルのビジネスモデル変革に全社横断で関われる
★構想策定から業務設計・DX実装・定着まで一気通貫で担当
★土日祝休み・年間休日123日/パーソルグループの安定基盤

応募資格

■必須条件(以下いずれかのご経験をお持ちの方)
・顧客の業務課題に対し、現状分析・課題整理・論点整理を行い、解決策の立案から実行支援まで携わった経験
・業務改革、BPR、DXプロジェクトにおいて、業務設計やTo-Be策定、方針策定を担当した経験
・顧客や事業部門とのディスカッションを通じて課題を構造化し、変革施策の立案から実行まで携わった経験
※年齢・学歴・資格・語学いずれも不問
【歓迎】
・顧客の課題を構造的に捉え、本質的な解決策を導き出せる方
・複雑な課題や利害関係を整理し、論点を明確化しながら関係者との合意形成を進められる方
・「何を変えるべきか」を定義するところから関わりたい方

就業場所

東京都 江東区
豊洲オフィス/東京都江東区豊洲 当社(東京メトロ有楽町線「豊洲」駅)
※在宅勤務可・フレックス可
※本ポジションでの転勤の想定は現在ありません。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・特別休暇・産休・育休・有給休暇
完全土日祝休み/年間休日123日(2026年)
有給休暇10〜20日、年末年始5日、フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり
リモート・フレックス可

賃金

■想定年収
864万2400円〜1089万8000円(固定時間外手当を含む)
※ご提示するグレードに応じて、職制(固定時間制・裁量労働制・フレックス制のいずれか)が適用されます。

■給与形態
月給(想定労働時間160時間)/基本給42万円〜/固定残業代なし
想定給与 58万200円〜72万8200円

■賞与:年2回
■試用期間:3ヶ月

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備、通勤手当支給、健康診断
キャリアデザイン支援などの教育制度・資格制度あり

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 面接 → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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