
企画・マーケ / 東京都
東京【法務担当!!】リーダー候補!自由な社風!上場企業で法務担当!年間休日120日/家賃補助あり!~法務担当として活躍したい方募集中!~
企画・マーケの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 土日休み
- 給与
- 年収 500万円〜800万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事法務部を牽引していくポジションで、企業法務全般の業務を行うことができます。
- 時間10:00〜19:00
- 給与年収 500万円〜800万円
この仕事について
法務部を牽引していくポジションで、企業法務全般の業務を行うことができます。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 500万円〜800万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 法務部を牽引していくポジションで、企業法務全般の業務を行うことができます。
将来的には、M&Aや新規事業開発における法的論点の抽出・対策立案など、ビジネスの根幹に関わる法務業務を主体的に牽引していただくポジションです。
【想定される主な業務】
・契約、広告等のリーガルチェック
・社内法務相談(新規事業・施策検討、業務改善、業務改善へのリーガルアドバイス等)
・トラブル・紛争発生時の初期対応および解決に向けた施策立案
・顧問弁護士対応 ・法令調査顧問弁護士をはじめとする外部専門家との連携、およびディレクション
・新規事業等各種プロジェクトの法務領域におけるPM業務
・株主総会、取締役会等の事務局業務
・グループ全社の社内規程の改訂、運用監視サポート業務
・許認可の取得・更新、商業登記等の業務
・各種稟議のリーガル審査・承認
・知的財産管理(社内ルールの設定・運営、商標等)
・グループ会社を含むコンプライアンス推進(社内研修の企画・実施、リスクマネジメント)
【将来的にお任せしたい業務】
・新規事業・サービスの迅速なローンチに向けた法的リスクの洗い出しと対策立案
・M&AやPMI(組織統合)における法務領域の統括およびデューデリジェンス推進
・事業部門や経営陣の意思決定を後押しする法的な助言・アドバイザリー業務
・高度案件における顧問弁護士等、外部専門家のディレクションおよび最適なマネジメント
・グループ全体の持続的成長を支える法務組織・ガバナンス体制の強化
エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングスカンパニー。
2013年株式会社Branding Engineerとして創業、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)へ新規上場。
2023年6月1日に、「当社」に社名変更し、ホールディングス体制へと移行。
グループ全体で幅広い事業を展開し、世の中の社会課題を解決する事業集団として社会に貢献して参ります。
詳しくは当社コーポレートサイトをご覧ください。
【当社グループの主力サービス】
Midworks(フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス)
TechStars Agent(ITエンジニア特化型転職支援サービス)
tech boost(初心者から始められる、オンラインでも充実サポートの実践型プログラミングスクール)
Digital Arrow Partners(総合WEBマーケティングソリューションサービス)
SONOSAKI(全マーケ指標改善型クローズドASP)
Expert Partners Marketing(企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決するサービス)
ドクター交通事故(交通事故患者と治療院のマッチングサービス)
【募集背景】
今後M&Aや組織再編、新規事業創出を実施していく上で、グループ会社のインフラ整備をはじめ、新たな体制構築等が見込まれており、体制強化による増員募集となっております。
部内には経験豊富な部長や弁護士資格を持つマネージャーが所属しており、共に高度な法務ナレッジをもとに論点を検討していくことで、自身の専門性をより深めていける環境です。
具体的・幅広い分野で事業展開をしているので、法務として幅広い知見を得られる。
・上場企業のため経営基盤が盤石
・HD全体の平均昇給率が約9%
・縦にも横にもキャリアを描ける - 応募資格
- ■必須スキル
・事業会社での法務経験(目安:2年以上)
・契約書の作成・レビューのご経験
・自社サービスに関連する法的リスクの洗い出しや、法的な課題解決に関わった経験
・法令遵守やコンプライアンスを目的とした、社内ルール・ガイドラインの策定経験
■歓迎スキル
・事業部門に寄り添いつつ法務としてのミッションを遂行したご経験
・IT企業やゲーム会社等の就業経験
・法律関係の有資格者(実務経験あり)
・グループ会社(子会社)を含めたガバナンス、および内部統制体制の構築・運用経験
・IPO(新規上場)準備企業における、法務体制の構築や証券審査・取引所審査への対応経験
【歓迎】
・変化の速いビジネス環境において、新しい法律知識や事業内容をスピーディにキャッチアップできる柔軟性のある方
・自ら課題を発見し、組織のルールや仕組みづくりを主導していきたい方
・経営・事業・法務の多様な視点を持ち、柔軟かつバランスの取れた判断ができる方
・ベンチャーマインドがありチームワークを大事にされる方
・論理的思考能力に長けた方 - 就業場所
- 東京都 渋谷区
試用期間:6か月 - 就業時間・休憩
- 10:00〜19:00
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・特別休暇・産休・育休・有給休暇
■育児休業・産後パパ育休制度 - 賃金
- 月給 417,000 円 - 667,000円
■給与内訳
・基本給 :292,000円~467,000円
・職務手当 :18,000円~28,000円
・定額残業代:107,000円~172,000円(法定時間外労働45時間分)
※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・持株会制度・家族手当・役職手当
■交通費支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■ご近所手当(家賃補助)
└家賃補助を支給する制度
■インフルエンザ予防接種支援
■リファラル制度
■ベビーシッター育児支援割引券
■育児休業・産後パパ育休制度
■クラブ活動支援
└部活動費を支給
■視座をGG上げ続けろ制度(副業・兼業)
└BEは副業OK! 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。
■GG tech※以下詳細記載
■ダイレクトプレイフォー制度
└申告制人事異動制度
■慶弔金
■iettyBIZ
└お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス
■ITS健保イベント情報
<スキルアップ支援>
◎tech boost(テックブースト)
当社が運営する社外エンジニア向けセミナー。
現役エンジニアが講師となって、RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど最新の言語・技術を実践的に学べる環境です。
当社社員は無料で受講可能です。 - 受動喫煙対策
- 禁煙・喫煙室あり
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 面接(2回~) ↓ 内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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APPLY
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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