■品質保証エンジニア【自動車用エンジンの組立・部品加工】/不具合の原因調査・品質改善・再発防止/機械工学と図面読解の知識を活かす/名古屋市熱田区/年収約367万~約488万円

仕事内容と労働条件

仕事内容

■仕事内容
小型車用エンジンを製造する工場にて、生産工程の不具合改善や品質向上を支える品質保証業務を担当します。

エンジン組立・部品加工の品質改善から、不具合の原因調査、再発防止策の検討、関連資料の管理まで携わります。

■品質改善・原因調査
・エンジン組立および部品加工に関する品質改善
・生産工程で発生する不具合の原因調査

■再発防止・関係者との調整
・再発防止策の検討
・関係者との調整、打ち合わせ

■報告書作成・情報共有
・品質保証に関する報告書の作成
・メールによる関係者とのやり取り
・使用ツール:Excel、PowerPoint、Outlook

■費用・台帳管理
・品質保証に関連する費用の集計
・各種台帳の一元管理

■つくる、動かす、技術で変える。活躍の舞台が広がる会社。

ヨコタの強みは、製造・物流・ITを通じて、ものづくりの幅広い工程を支えられること。機械やシステムの開発、生産現場、製品を届ける物流まで、多様な専門性が事業を支えています。

・製造:自動車や産業機械など、さまざまなものづくりの現場を支える。
・物流:輸送を通じて、企業の生産活動と社会の日常をつなぐ。
・IT・エンジニアリング:システム開発や機械・電気分野の技術で、ものづくりの進化を支える。

経験を活かして専門性を深めたい方にも、新しい分野で力をつけたい方にも、多様な仕事との接点があります。幅広い事業を持つことが、働く人の可能性の広がりにもつながっています。

■PRポイント
機械工学の知識や部品図面を読み解く力を活かし、自動車用エンジンの品質を支えるポジションです。

不具合の原因を調べ、関係者と協力して改善につなげることで、問題解決の成果を実感できます。

■品質保証の実務経験がなくても挑戦できる
・品質保証経験は歓迎条件のため、機械工学や図面読解の知識をもとに応募を検討できる
・専門知識や資料作成の方法は、先輩社員から指導を受けられる
・実際の不具合対応を通じて、品質保証の業務の進め方を学べる

■原因調査から再発防止まで携われる
・エンジン組立と部品加工の両方を対象に、品質改善へ取り組める
・不具合の原因を調べ、再発防止策を検討する経験を積める
・課題の解消を通じて、製造現場の品質向上に貢献できる

■技術的な検討と情報共有の力を磨ける
・部品図面や機械工学の知識を、不具合の調査に活用できる
・関係者との打ち合わせを通じて、改善を進める調整力を磨ける
・報告書作成や費用・台帳管理にも関わり、品質情報を整理する経験を積める

応募資格

《応募必須資格・条件》
【学歴】
・不問

【必須スキル】
・機械工学の知識
・部品図面を正確に読み解くスキル
・関係者との連携のためのコミュニケーション能力
・普通自動車運転免許

※社内外との円滑な連携を重視しているため、会話のキャッチボールがスムーズに行える方を想定しています。
【歓迎】
《歓迎する経験・スキル》
【歓迎スキル】
・品質保証に関する実務経験

就業場所

愛知県 名古屋市熱田区
《勤務時間》
・8:30~17:30(内休憩1h)

平均残業(20h/月)

就業時間・休憩

08:30〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日121日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・産休・育休・介護休暇・慶弔休暇
《休日》
・年間休日121日
※配属先により変動あり
・週休2日制(土日)

《休暇》
・GW
・夏季休暇
・年末年始
・年次有給休暇
・記念日休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇 など

賃金

《想定年収》
・約367万円~約488万円

※残業20H/月含む
<月給>
・232,000円~320,000円
※経験やスキルにより要相談

<月収例>
・月収例:267,510円

<詳細>
・月 給:232,000円
・残業20h:35,510円
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・社宅・寮・家族手当・資格取得制度
《福利厚生》
・昇給年1回
・賞与年2回
・退職金制度
・交通費全額支給
・引越費用サポート(規定有)
・社宅完備
・資格取得支援制度
・ヨコタアカデミー制度
・恋活手当
・家族おもいやり手当
・TUNAGベネフィット(各種施設割引)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（《採用フロー》 <面接> ・オンライン面接を実施します ↓ <業務打合せ> ・担当する業務内容の詳細を説明します ↓ <合否連絡> ・業務打合せ後7日以内に合否）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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