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建設・設備管理 / 奈良県

【奈良/建設プロジェクト管理】未経験/賞与年3回/頑張りはしっかり給与で評価! 建築施工管理

建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 寮・社宅あり
給与
年収 400万円〜600万円
勤務地
奈良県
雇用形態
正社員

  • 仕事建設プロジェクト全体の管理業務を担っていただきます。
  • 時間08:00〜17:15
  • 給与年収 400万円〜600万円

この仕事について

建設プロジェクト全体の管理業務を担っていただきます。

この求人のポイント

勤務地
奈良県
年収の目安
初年度 400万円〜600万円
転勤
なし
寮・社宅
あり
この求人の条件
未経験OK・寮・社宅あり

勤務地エリアの情報

奈良県のイメージ
奈良県
375件奈良県の掲載求人
1,113円奈良県の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
建設プロジェクト全体の管理業務を担っていただきます。

■業務概要
品質管理(現場巡視)、安全管理、コスト管理(必要経費計算・実費把握)、工程管理を行います。現場所長補佐として現場監督業務も兼任し、職人とのコミュニケーションを図る“司令塔”の役割です。

■案件内容
学校・病院等の公共施設、商業・福祉施設・倉庫・ビル等の民間施設など、幅広い案件に携わります。

■勤務地
奈良県橿原市(本社)が勤務地です。転勤はありません。現場は主に奈良県内(北部~中部)です。

■勤務時間
変形労働時間制 08:00 ~ 17:15(所定労働7時間45分、休憩90分)です。固定残業手当35時間分が含まれます。

■休日休暇
日曜、祝日、第2・4土曜、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、有給休暇(10日~)があります。年間休日数は100日です。
※第1・3・5土曜は出勤となります。
※2026年6月を目標に現場の「完全週休2日制」実現へ向けて取り組んでいます。

■給与・手当
年収400万円~600万円、月給280,000円~です。賞与は年3回(昨年実績)支給されます。資格取得時などに昇給があります。退職金制度は勤続3年以上の方が対象です。
固定残業代(66,600円~/35時間分、超過分は別途支給)、諸手当(53,400円~)、通勤手当、役職手当、資格手当、家族手当、調整手当、祝金(結婚・出産・入学)、見舞金が支給されます。

■福利厚生
社宅・寮、確定拠出年金、養老保険、社員旅行、親睦会、社用車・ノートPC・社用携帯貸与、私服通勤が可能です。

■給与補足
※月給欄には、公開求人の想定年収を12分割した月額換算値を含みます。賞与・手当等を含む年収からの換算であり、実際の月例賃金は選考を通じて決定します。

建設プロジェクト全体の管理業務を担っていただきます。

■業務概要
品質管理(現場巡視)、安全管理、コスト管理(必要経費計算・実費把握)、工程管理を行います。現場所長補佐として現場監督業務も兼任し、職人とのコミュニケーションを図る“司令塔”の役割です。

■案件内容
学校・病院等の公共施設、商業・福祉施設・倉庫・ビル等の民間施設など、幅広い案件に携わります。

■勤務地
奈良県橿原市(本社)が勤務地です。転勤はありません。現場は主に奈良県内(北部~中部)です。

■勤務時間
変形労働時間制 08:00 ~ 17:15(所定労働7時間45分、休憩90分)です。固定残業手当35時間分が含まれます。

■休日休暇
日曜、祝日、第2・4土曜、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、有給休暇(10日~)があります。年間休日数は100日です。
※第1・3・5土曜は出勤となります。
※2026年6月を目標に現場の「完全週休2日制」実現へ向けて取り組んでいます。

■給与・手当
年収400万円~600万円、月給280,000円~です。賞与は年3回(昨年実績)支給されます。資格取得時などに昇給があります。退職金制度は勤続3年以上の方が対象です。
固定残業代(66,600円~/35時間分、超過分は別途支給)、諸手当(53,400円~)、通勤手当、役職手当、資格手当、家族手当、調整手当、祝金(結婚・出産・入学)、見舞金が支給されます。

■福利厚生
社宅・寮、確定拠出年金、養老保険、社員旅行、親睦会、社用車・ノートPC・社用携帯貸与、私服通勤が可能です。

■給与補足
※月給欄には、公開求人の想定年収を12分割した月額換算値を含みます。賞与・手当等を含む年収からの換算であり、実際の月例賃金は選考を通じて決定します。
管理職候補としての採用。 資格取得費用は全額会社負担で、取得後は昇給に反映されるなど、専門性と待遇の双方を高められます。

創業100年以上の老舗企業で未経験から建設プロジェクトの司令塔へ。賞与年3回、健康経営優良法人認定企業で長期キャリアを築けます。
創業100年以上の歴史ある老舗企業。 健康経営優良法人2025認定や「くるみん認定」を取得しており、住宅の自社ブランドやグループホーム事業など新しい挑戦にも前向きです。
応募資格
学歴:大学院、大学、高専、短大、専修学校、高校卒以上
【歓迎】
建築業界での実務経験、メンバーのマネジメント経験
学歴は大学院、大学、高専、短大、専修学校、高校卒以上が必須です。未経験から建設業界のマネジメント職にチャレンジしたい方を歓迎します。奈良に根差し、地域活性化や社会インフラ整備に貢献したい方、頑張りが昇給や賞与に直結する環境で働きたい方に適しています。
就業場所
奈良県 橿原市
変形労働時間制 08:00 ~ 17:15(所定労働7時間45分、休憩90分)。
あり(固定残業手当35時間分を含む)
転勤なし。 現場は主に奈良県内(北部~中部)です。 近鉄橿原線「八木西口駅」徒歩5分。 マイカー通勤可(無料駐車場あり)。
就業時間・休憩
08:00〜17:15
休日・休暇
週休2日(土日以外)
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
日曜、祝日、第2・4土曜、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、有給休暇(10日~)
※第1・3・5土曜は出勤。
※2026年6月を目標に現場の「完全週休2日制」実現へ向けて取り組んでいます。

年間休日数:100日
賃金
賞与年3回(昨年実績)
あり(資格取得時など)
あり(勤続3年以上)
固定残業代(66,600円~/35時間分、超過分は別途支給)、諸手当(53,400円~)、通勤手当、役職手当、資格手当、家族手当、調整手当、祝金(結婚・出産・入学)、見舞金。
待遇・福利厚生
交通費支給・社宅・寮・家族手当・役職手当・資格手当・退職金制度
固定残業代(66,600円~/35時間分、超過分は別途支給)、諸手当(53,400円~)、通勤手当、役職手当、資格手当、家族手当、調整手当、祝金(結婚・出産・入学)、見舞金。
社宅・寮あり、確定拠出年金、養老保険、社員旅行、親睦会、社用車・ノートPC・社用携帯貸与、私服通勤可。
寮・社宅あり、確定拠出年金、養老保険、社員旅行、親睦会、社用車・ノートPC・社用携帯貸与、私服通勤可。
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 面接(1~2回目安) → 内定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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