施工管理職(事業主側)

仕事内容と労働条件

仕事内容

(1)仕入物件の現場側見地からの工程設定調査・アドバイス
(2)土地仕入からお客様引渡までに携わる各業者や社内の調整
(3)建築・外構等の元請との質疑応答や工事着手前条件の整備
(4)物件の品質管理
(5)各見積精査や発注
募集職種はいわゆる「現場監督」とは異なります。当社の住宅事業に携わってくださる解体・造成・建築・外構等の各元請さんを現場を通してつなげて工程・品質を管理して
いく仕事であり、仕入から完成までを現場側の見地から管理していただきます。よって対法人・社内での調整能力が問われるやりがいのある仕事となります。

応募資格

【必要要件】 ・木造戸建住宅建築の施工管理経験者
・学歴、性別不問

【歓迎要件】 ・CADスキル
・積算スキル
・購買調整経験
・一級、二級建築士、他関連資格

就業場所

東京都

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日休み
年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇
年間休日:126日
完全週休二日制(土日・祝日)、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇(入社時最大10日付与)

賃金

年収450~750万円
月額:260,000円~

【賞与】年2回(7月・12月)昨年度7ヶ月実績
【昇給】年1回
【通勤手当】支給アリ
【残業手当】別途支給

【年収例】
840万円/50代 部長
700万円/40代 課長
430万円/20代 担当※残業代(18h/月程度)含む

【試用期間】3ヶ月(待遇・給与変更なし)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・家族手当・資格手当・退職金制度・持株会制度
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、各種社会保険、社員持株制度、退職金制度、財形貯蓄制度

諸手当:家族手当、住居手当、業務手当、資格手当、消費税手当

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接回数:2回 書類選考 ⇒ 1次面接(設計部長) ⇒ WEB適性検査 ⇒ 最終面接(役員) ⇒ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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