日系企業の投資に関わる案件審査業務

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務内容】
■日系企業が進める事業投資案件について、フロント部署からの案件相談に対する審査・妥当性検証、案件組成に向けたフロント部署へのアドバイス
■事業投資ビジネスの拡大に向けた施策立案・推進、モニタリング体制の強化に向けた施策立案・推進
【部署概要】
■日系大企業のコーポレート与信審査、事業再生、不動産審査、LBO審査等の業務を担っております。部署全体では総勢100名程度の部署になります。
■今回はLBO・投資審査Grに配属予定です。現状11名のチームであり、M&A業務、投資業務、ストラクチャードファイナンス業務の経験者が多く在籍、外部からの採用者も在籍しています。
【募集背景】
■事業投資ビジネスの拡大に伴い、投資案件に対する審査、モニタリング機能強化に向けた増員です。
■即戦力人材として、事業投資ビジネス拡大に貢献いただくことを期待しております。
【魅力】
■フロント部署とともに、案件を一緒に作り上げていく達成感や、銀行全体の事業投資ビジネスの体制を作っていく達成感を感じることができます。
■審査・フロント双方のマネジメントへのキャリアパスを描くことが可能です。
■在宅勤務、フレックス勤務等の柔軟な働き方を促進しており、ご家庭(育児や介護等)と両立できる職場環境を目指しています。小さなお子様がいる行員も多数在籍しており、職場全体のサポート体制も手厚く、風通しが良い環境です。

応募資格

【必須要件】
■ファンド・証券会社・ベンチャーキャピタル・事業会社などで投資業務経験(投資先のビジネスデューデリジェンス、バリュエーション等)のある方、または、投資先に係るバリューアップ、IPO等のExitに従事した経験のある方
■業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC600点以上)
【歓迎要件】
■大手銀行・政府系金融機関において、投資・出資領域での業務経験ある方
■事業会社等にて、出資、投資業務の経験がある方
【歓迎】
【キャリアパス】
日系企業のスタートアップ、大企業の投資等の審査業務にてキャリアを重ねていくことを想定しています。働き次第ではありますが、将来的にはマネジメントとして同業務をリードいただくことも展望可能です。また、投資業務のフロントへのキャリアへもチャレンジすることも可能です。
【働き方】
・残業時間は、月平均40時間程度です。
⇒当部は在宅勤務が他部と比しても柔軟に対応可です。業務に慣れていただくまでは出社される方が効率的ではありますが、業務状況やご都合に応じて在宅勤務も利用可能です。
【育成・研修体制】
・新任者オリエンテーション、研修実施(業務概要など)を実施。
・その後は、先輩社員によるOJT体制
・各種行内研修(カテゴリー別研修、eラーニング)

就業場所

東京都

就業時間・休憩

08:40〜17:10

休日・休暇

土日祝休み
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇・介護休暇
年間休日:120日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■リフレッシュ休暇
■看護・介護休暇
■子育て支援休暇

賃金

想定年収:800万~1200万
【処遇】
調査役手前の担当者レベル~調査役(800万円~1200万円)

【試用期間】※試用期間6カ月(期間中の給与や待遇に変動はありません)

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・家族手当・退職金制度
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費実費支給
家族手当:支給には規定あり
住宅手当:支給には規定あり
寮社宅:入寮条件あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種研修・資格補助制度あり

<その他補足>
年金制度、住宅資金貸付制度、従業員財形、従業員持ち株会、シニアライフプラン支援制度、行員団体保険、共済会、託児補助・ベビーシッター・子育て支援関連制度等

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（========================== 内定の際、内定通知書は直接求職者様へ送付されます。 オファー詳細については求職者様へご確認ください。 =）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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