未経験OK【キャリアアドバイザー】業界未経験からBtoB/BtoCスキルを習得!/手厚い研修体制×毎月狙えるインセン制度/土日祝休み&年休128日

仕事内容と労働条件

仕事内容

仕事内容:
<具体的な業務内容>
💻 システム上での応募・進捗管理
🗓 面談の日程調整
※最初は先輩のサポート業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただくため未経験の方でも安心です。

🏢 会社情報企業名:当社
設立年月:2020年12月
資本金:500万円 売上高:6億円(2025年11月期)
従業員数:正社員11名(※業務委託含め200名規模)
本社所在地: 東京都千代田区神田須田町 Bizflex 7階 公式HP:

事業内容:住宅用太陽光発電システム・蓄電池の販売および設置提案 人材サービス事業(有料職業紹介・採用支援・RPO) 営業代行事業 (厚生労働大臣許可番号:13-ユ-318161)

【未経験安心】
充実の研修体制&先輩のサポートからスタート
体系的な研修プログラム:「理念研修」「業界研修」「プレゼン研修」「営業研修」など、ゼロからスキルを身につけられる環境を用意しています。
段階的な業務アサイン:入社後いきなりすべてをお任せするのではなく、まずは先輩のサポート業務や日程調整などからスタート。
徐々に担当領域を広げていけるため、営業・CA未経験者でも安心です。

【働きやすさ】
年間休日128日!土日祝休み&ユニークな特別休暇
プライベートも充実:完全週休2日制(土日祝)で、GW・夏季・年末年始・設立記念日休みを含めて年間休日128日!
ライフスタイルに寄り添う制度:「誕生日時短勤務制度」や各種祝金(結婚・出産)、産休・育休・介護休業など、安心して長く働ける制度が整っています。

【会社の安定性・将来性】
売上6億円突破の急成長ベンチャー
マルチビジネスで安定した基盤:人材事業だけでなく、太陽光発電・住宅設備販売や営業代行など複数の事業軸を持つため、経営基盤が非常に安定しています。
成長フェーズに参画できる:設立5年目で売上6億円を達成しており、急成長中の組織でキャリアアップを目指せます。

【スキル・環境】
両面スキルが身につく&好立地・キレイなオフィス
BtoB・BtoC双方のスキルが身につく:求職者様(BtoC)との面談だけでなく、企業様(BtoB)とのやり取りも経験できるため、人材業界で一生モノのキャリアを築けます。
秋葉原・神田エリアのオフィス:アクセス抜群の「Bizflex神田須田町」勤務で、屋内全面禁煙・転勤なしの快適な環境です。

応募資格

転職回数2回まで
未経験OK!
【歓迎】
充実した研修体制(理念研修、業界研修、プレゼン研修、営業研修など)があるため未経験の方でも安心して挑戦していただけます。
歓迎スキル・経験:
人材業界での実務経験(CA・RA・RPOなど)
接客・営業・顧客対応などの対人業務経験
求める人物像:
人の成長やキャリアに寄り添うことが好きな方フットワークが軽く、コミュニケーションを楽しめる方未経験から営業・キャリア支援のスキル(BtoB/BtoC)を磨きたい方

就業場所

東京都 千代田区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙 勤務時間:9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) 残業の有無:あり

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇
🌴 休日・休暇・福利厚生年間休日:128日 休日形態:完全週休2日制(土・日・祝) 大型連休:GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/設立記念日休み その他休暇:年次有給休暇(初年度10日・法定通り) 特別休暇・慶弔休暇 産前産後休業・育児休業・介護休業 生理休暇/子の看護等休暇・介護休暇 誕生日時短勤務制度

賃金

💰 報酬(給与・手当)
給与形態:月給制
月給:340,000円 + 成果インセンティブ
想定年収:408万円〜 内訳:基本給:258,000円 固定残業代:82,000円(時間外労働40時間分)
※40時間を超える時間外労働、法定休日労働・深夜労働に対する割増賃金は別途全額支給。
賞与制度なし(毎月の成果に応じたインセンティブ制度)
昇給年1回

※【労働条件に関する注意事項】
選考の結果、ご経験・スキル等に応じて本求人票と異なる条件をご提示する場合もございますのでご留意ください。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
福利厚生:社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) 結婚祝金・出産祝金 定期健康診断 社員旅行 リファラル採用報奨金制度 私傷病休職制度 🎓 研修制度・その他規定研修制度:あり(理念研修、業界研修、プレゼン研修、営業研修など) 定年制:あり(60歳/65歳までの継続雇用制度あり) 退職手続き:退職希望日の1カ月前までに申出

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（📝 選考プロセス書類選考 一次面接 最終面接 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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