【東京・芝浦/本社・企画営業部】新規開発物件の管理受託の提案・推進|リモート週2日可|年収470〜840万円・年休123日|東証プライム 野村不動産グループ

仕事内容と労働条件

仕事内容

野村不動産グループの管理運営部門を担う会社として、野村不動産が開発・供給する新規建物(オフィスビル、物流施設、商業施設等)の受託管理業務全般の企画提案推進、受託に関する業務をご担当いただきます。

■仕事内容
・野村不動産が開発・供給する新規建物の管理業務受託に向けた推進、グループ会社および管理担当部署との連携
・管理計画の立案および管理業務費整備による、野村不動産をはじめとするグループ会社の開発事業推進のサポート
・新築物件の所有者、入居者に向けた、安全性をはじめとする管理面での利便性を追求した施設計画の立案
・建物の管理運用ルールの整備支援、策定
・新築物件引き渡し後の管理実現に向けた担当部署および協力会社との連携、管理開始時の立ち上げ業務

■プロジェクト期間
2〜5年/1プロジェクト

■外出・出張・在宅
外出:あり(0〜4回/週)/出張:あり(0〜5回/年。開発地域と開発スケジュールによる)/在宅:可(0〜2日/週)

■上流から建物の管理に関われます
開発段階から管理計画を立案し、引き渡し後の立ち上げまで一貫して携わるポジションです。オフィスビル・物流施設・商業施設と、扱う建物の幅も広い環境です。

■働き方
・就業時間固定 9:30〜18:00/残業月平均20〜30時間
・リモートワーク 週2日程度可
・閑散期なし(繁忙期は開発スケジュールによる)

■手当
家族手当(配偶者20,000円、子1人8,000円)/住宅手当(上限:独身者57,000円、既婚者50,000円/支給要件あり)/通勤手当 全額支給

応募資格

【必須】
・不動産管理業、不動産業、建築業、建築設計業等で、建物または建物管理に携わったご経験がある方
【歓迎】
【歓迎】
・管理業務主任者の資格
・お客様と長期的な信頼関係を築くのが得意な方

就業場所

東京都 港区
本社()
リモートワーク:可(週2日程度)
転勤:総合職としての採用のため将来的に可能性がございます。

就業時間・休憩

09:30〜18:00

休日・休暇

その他
年間休日123日
年間休日123日
完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)、夏季3日、年末年始6日
※第2・第4土曜は出社(その週は水曜が定休)
有給休暇10〜20日

賃金

470万〜840万円
■入社時の想定年収 4,700,000〜8,400,000円
月給 258,000円〜450,000円
■賞与 年2回/■昇給 年1回
■家族手当(配偶者20,000円、子1人8,000円)
■住宅手当(上限:独身者57,000円、既婚者50,000円/支給要件あり)
■通勤手当 全額支給

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給
社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、退職金制度
通勤手当(実費)、残業手当(全額支給)、家族手当(配偶者20,000円・子1人8,000円)、住宅手当(要件内:独身者上限57,000円・既婚者上限50,000円)
在宅勤務・リモートワーク・時短制度・資格取得支援・研修支援(一部従業員利用可)、継続雇用制度

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 面接2〜3回(適性検査あり)→ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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