【28卒・建築技術職(施工管理)】新卒初年度から理論年収432万〜576万円!自社物件の設計・施工管理木造〜RC造まで幅広く経験◢◤ホワイト企業認定プラチナ

仕事内容と労働条件

仕事内容

自社開発の投資用不動産(木造・RC造アパート・マンション)の設計および施工管理業務をお任せします。

<具体的業務(配属に応じた業務)>
■【施工管理】:
・営業が受注した木造アパート等の建築施工管理全般、発注業務全般、自社設計物件の品質・工程管理
・協力業者や職人さんの開拓・選定、現場の取りまとめ(分離発注マネジメント)

■【設計】:
・土地活用提案物件の基本設計、現地・役所調査による法規制の確認、用地仕入前のボリュームプラン検討
・基本設計業務および進捗管理(協議・申請業務は外部協力事務所へ依頼)

🌟入社後は先輩社員の伴走・サポートからスタート!少しずつ経験を積み、プロジェクトのコントロールタワーを目指します。

【2】木造からRC造まで多彩な案件を経験!分離発注でマネジメントに集中できる
当社は木造アパートからRC造マンションまで幅広い新築・収益物件を自社で手掛けています。施工管理は分離発注を取りまとめる「コントロールタワー」としての管理業務が中心。いち作業員ではなく、プロジェクト全体を指揮するプロへ成長できます。

【3】ホワイト企業認定 最高ランク「プラチナ」3年連続取得の働きやすさ!
「人材育成/働きがい」「柔軟な働き方」「健康経営」「労働法順守」の4項目で満点を獲得し、2026年7月には最高ランク『プラチナ』を3年連続取得!年間休日120日(完全週休2日・土日祝)、充実した医療サポートや福利厚生完備で安心して長く活躍できます。

応募資格

🌟2027年3月に大学院、大学、高等専門学校、専門学校を卒業・修了見込みの方
【歓迎】
▪「いち現場作業員」にとどまらず、プロジェクトのコントロールタワーとして若手から突き抜けたい方
▪チームワークを大切にし、職人さんや社内メンバーと協力しながら大きな成果を追求できる方
▪指示待ちではなく自ら発信し、周囲を巻き込んでビジネスや現場をつくりあげたい方
▪成長意欲が高く、結果や実績に対して正当な評価・報酬を得たい方(昇給チャンス年2回)

就業場所

大阪府 大阪市北区
09:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・介護休暇・産休・育休・慶弔休暇・特別休暇・有給休暇
.
🌟完全週休2日制
∟完全週休2日制(土・日・祝 ※会社カレンダーあり/年間休日120日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇、特別休暇
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

賃金

■学士 / 修士 / 博士取得者(初任給):
・東京本社配属:月給 367,500円(基本給251,010円+固定残業代86,490円+地域手当30,000円)

・大阪本社配属:月給 337,500円(基本給251,010円+固定残業代86,490円)

■高専卒 / 専門卒(※建築系学科限定):
・東京本社配属:月給 315,000円(基本給211,965円+固定残業代73,035円)

・大阪本社配属:月給 285,000円(基本給211,965円+固定残業代73,035円)

※固定残業代は45時間分。時間を超える時間外労働分は別途100%全額支給。
※想定年収は標準評価の目安です。成果や評価により記載金額以上となる可能性があります。
■昇給:年2回チャンスあり(優秀な成果を上げた場合)
■賞与:年2回
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・資格取得制度・資格手当
■福利厚生・待遇:
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災・介護)
・昇給年2回チャンスあり、賞与年2回
・通勤手当(実費支給・3ヶ月定期代を3分割して毎月支給 ※規定あり)
・家賃手当(月20,000円 ※規定あり)
・福利厚生借上賃貸制度(シャトク)
・宅地建物取引士(宅建)手当(月5,000円)
・資格取得奨励金制度
・ベネフィット・ステーション加入(レジャー割引、eラーニング無料受講等)
・社内カフェテリア完備
・会員制リゾートホテル割引利用
・医療・がん治療サポート制度(入院・先進医療対応)
・生活習慣病検診・婦人科検診補助(胃カメラオプション会社負担)
・インフルエンザ予防接種補助、家庭常備薬購入補助
・社員研修旅行、定例食事会・歓迎食事会(会社負担)
・選択制企業型確定拠出年金制度
・定年制度:施工管理職65歳/設計職60歳(再雇用制度あり)
・就業時間内全面禁煙
・試用期間6ヶ月(労働条件変更なし)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1個別面談 / 会社説明会 2応募書類提出 ※履歴書 または OpenES(※WEB提出可) 31次面接 ※WEBまたは対面を選択可能 4適性検査 ※SP）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• キャリアも暮らしも大切にできる働き方 / 健康経営優良法人認定大阪府 ／ 年収 400万円〜800万円 ／ 契約社員
• 大阪府 住宅購入後のアフターメンテナス 施工管理経験者歓迎大阪府 ／ 年収 400万円〜600万円 ／ 正社員
• 【大阪】電気施工管理|ベテラン(1級電気)を大募集◉|あべのハルカス等大型案件多数|「日本で一番大切にしたい会社」大賞受賞企業|DX化&サポートチーム体制で現場に集中|残業削減&直大阪府 ／ 年収 500万円〜750万円 ／ 正社員
• 建築施工管理【30代~60代活躍中】大阪府豊中市/年収650万円可/社用車あり・寮相談可大阪府 ／ 年収 350万円〜700万円 ／ 正社員
• 【大阪】土木施工管理(所長クラス)|官公庁案件5割で安定感バツグン|専任サポートチームの分業制でデスクワーク大幅削減|50代以上・ベテラン活躍|年収1000万円も可能|自社ワンスト大阪府 ／ 年収 700万円〜1000万円 ／ 正社員
• 【大阪 / 建築施工管理・所長クラス】年収800万円~/50代・60代 多数活躍中!/定年後も待遇維持/直行直帰可◎大阪府 ／ 年収 800万円〜1000万円 ／ 正社員