【資本金6億・美容医療プラットフォーム】新規事業企画・開発担当/アプリDL数200万超/リモート・フレックス!!

仕事内容と労働条件

仕事内容

■募集背景とお任せしたいミッション
当社は既存の美容医療プラットフォームを基盤に、複数の新規事業領域(医療関連のBtoBコマース、男性・AGA領域、矯正歯科、オンライン診療の横展開など)を同時並行で検討・推進しています。特定の一事業に専念するのではなく、「何をやるか」の仮説設計から「どうやって事業化するか」のフィジビリまでを横断的に担える、事業開発のゼネラリストを求めています。

■仕事内容
担当する事業は入社後に決定します。
複数の新規事業テーマを並行して扱いながら、事業性の検証・スキーム設計・パートナー開拓・立ち上げを主導していただきます。

・既存ユーザー・クリニック基盤を活かした新規サービスの企画・立案
・美容医療周辺の新市場・新カテゴリのリサーチと事業性検証、および外部パートナー選定
・事業計画策定(収益モデル設計、シナジー効果の試算、投資回収見込み)
・MVPやPoCによる事業検証から、営業・マーケ・CRM・プロダクトと連携した事業立ち上げ、PMFと事業拡大のエグゼキューション
・全社KPIの整理・再設計(予算策定・予実管理を含む)、およびKPI達成に向けた施策立案と推進
・部門横断でのプロジェクトマネジメント(営業・マーケ・CRM・プロダクトなど)

【時間軸に応じた期待成果】
短期(6ヶ月以内):既存事業の強み・ユーザーインサイトを踏まえた新規事業テーマの特定、PoC実施
中期(1年程度):既存事業と連動したサービスの立ち上げ、収益化に向けたKPI達成
長期(2年以降):新たな収益ラインの確立、既存事業とシナジーを生む複数事業ポートフォリオの形成

✅業界の魅力
1市場が急速に拡大している「美容医療」という成長分野
美容皮膚科などの美容医療へのハードルが下がり、SNSの普及も相まって日本の市場規模は世界トップクラスへと急速に拡大しています。
2情報の透明性が求められる社会的な意義の大きさ
これまで閉鎖的だった美容医療の情報をオープンにし、ユーザーが納得して安全な選択ができるよう市場全体を健全化するやりがいがあります。
3ITの力でアナログな業界の課題を根本から解決できる
クリニックの集客や予約管理といったアナログな業務をITシステムで効率化し、業界全体のデジタル化を推進するダイナミックな経験が積めます。

✅会社の成長性
1国内最大級の美容医療プラットフォーム『当社』の圧倒的基盤
累計ダウンロード数や口コミ投稿数で国内トップクラスの実績を誇り、ユーザーとクリニックを結ぶプラットフォームとして確固たる地位を築いています。
2大型の資金調達と事業領域のさらなる拡大
投資家からの数十億円規模の大型資金調達に成功しており、その潤沢な資金を元にアプリの機能拡充や新規事業の展開など、積極的な投資を行っています。
3急成長市場のトップランナーとして業界標準を創るポジション
成長著しい美容医療市場においてすでにNo.1クラスのシェアを持っているため、自社のサービスがそのまま業界のスタンダードになっていく面白さがあります。

▼資本金3億円以上の企業の割合はわずか『0.4%』

✅魅力ポイント(働きやすさ)
1「フレックスタイム制」の導入による柔軟な時間管理
出退勤の時間をご自身の裁量でコントロールできるフレックスタイム制が導入されており、日々の業務量やプライベートの予定に合わせて効率的に働けます。
2「リモートワーク」と出社を組み合わせたハイブリッドな働き方
週の数日はリモートワーク(在宅勤務)が可能など、チームの状況に合わせて出社と在宅を柔軟に使い分けることで高い生産性を維持できる環境です。
3ライフステージの変化に安心な「時短勤務制度」
育児や介護などのライフイベントに合わせて短い時間で働ける時短勤務制度が公式に整備されており、将来的な変化があっても長く安心してキャリアを築けます。

✅魅力ポイント(身に付けられるスキル)
1急成長市場でプラットフォームを育てる「事業推進力」
急速に伸びている市場の中で、ユーザー数や掲載クリニック数をさらに拡大させていくためのスピーディーな実行力や企画力が身につきます。
2ユーザーとクリニック双方の課題を解決する「マーケティング・提案力」
一般ユーザーの動向を分析する消費者側の視点と、クリニックへ集客の提案を行う法人側の視点の両方を持ち合わせた高度なビジネススキルが養われます。
3正解のない環境でゼロから仕組みを作る「課題解決力」
変化の激しい業界で常に新しい課題に向き合うため、指示を待つのではなく自ら仮説を立てて解決策を実行していく強い主体性が培われます。

応募資格

▼下記いずれかのご経験をお持ちの方
・toC/toB問わず、新規事業を0から立ち上げた経験(検証〜収益化まで一気通貫)
・事業計画・収益モデルを自ら設計し、社内外を動かして実行した経験
【歓迎】
▼歓迎スキル
医療・ヘルスケア・規制産業での事業経験
B2Bの商流設計・パートナー交渉経験
複数事業を同時並行で推進した経験

▼求める人物像
物事が決まりきっていない状態でも自ら仮説を立てて動ける方
フットワーク軽く、大きな組織に頼らず自分で動ける方
既存事業の強みを活かしながら新たな価値を創造する発想を持てる方
数字や事業計画だけでなく、現場感覚を大切にしながら推進できる方
市場や顧客の課題を深く理解し、事業アイデアに転換できる方
部門横断で関係者を巻き込み、粘り強くプロジェクトを前に進められる方
美容医療領域への関心・親和性がある方

就業場所

東京都 渋谷区
【勤務時間・就業場所】
・フレックスタイム制
・標準就業時間は10:00〜19:00(内:11:00〜17:00がコアタイム、60分間の休憩を含む)
・現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
夏季休暇・有給休暇・産休・育休・介護休暇・年末年始休暇・特別休暇・GW休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇

・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(初回は6ヶ月間勤務後、10日間付与)
・夏季休暇(※入社時期により付与日数が異なります)
・育児介護休暇
・子の看護休暇
・産前産後の休暇
・育児介護の時短勤務
・裁判員休暇
・生理休暇
・育児休職
・介護休職

賃金

・試用期間:3ヶ月間(本採用と同条件) ※能力に応じて延長となる場合があります。
・年俸制、年2回見直しあり

※スキル・経験・能力を考慮し条件は決定いたします。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・家族手当・役職手当

・各種社会保険あり
・通勤手当 (50,000円/月を上限に支給)
・シックリーブ(※入社時期により付与日数が異なります)
・健康診断オプション補助金(上限11,000円まで)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1書類選考 21次面接 32次面接 4最終面接 5内定 6オファー面談）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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