
ITエンジニア / 全国(47都道府県)
【インフラエンジニア(PL候補)】大手通信業界で上流〜検証まで一貫推進!チーム参画でPM初挑戦歓迎
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- リモートワークOK
- 土日休み
- 学歴不問
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 425万円〜715万円
- 勤務地
- 全国(47都道府県)
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事大手通信会社および総合企業グループ(自動車・金融・公共・不動産等)のプロジェクトに自社チームで参画。アカウントSE/リー
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 425万円〜715万円
この仕事について
大手通信会社および総合企業グループ(自動車・金融・公共・不動産等)のプロジェクトに自社チームで参画。アカウントSE/リーダー候補として、提案・要件定義から設計・構築・検証、ベンダー調整まで上流〜下流を一貫して担当していた
この求人のポイント
- 勤務地
- 全国(47都道府県)
- 年収の目安
- 初年度 425万円〜715万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 土日休み・学歴不問・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

3068件北海道の掲載求人
1,145円北海道の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【概要】
大手通信会社および総合企業グループ(自動車・金融・公共・不動産等)のプロジェクトに自社チームで参画。アカウントSE/リーダー候補として、提案・要件定義から設計・構築・検証、ベンダー調整まで上流〜下流を一貫して担当していただきます。
【具体的には】
・提案/要件定義:RFP対応、ネットワーク移行計画・コスト計算、PoC設計、部署ヒアリング、業務フロー分析、機器構成検討
・設計/構築:構成図・設計書・パラメータシート・Script/Config作成、セキュリティリスク設計
・検証/ベンダー調整:検証項目/手順書作成、検証環境構築、機器ベンダーや顧客との調整業務
・自社チームメンバーのサポート・フォローアップ、将来的にはPMとしてのプロジェクト統括
▼顧客ニーズや市場は?
DX推進や基盤最適化に伴うネットワーク/サーバー基盤の再構築ニーズが加速。複数ベンダーを取りまとめながら技術・マネジメント双方を主導できるSEが求められています。
▼プロダクト・サービスの魅力は?
特定メーカーに縛られないベンダーフリー提案。社内ではCopilotを中心にGitHub Copilot、Devin、Claude Codeなどの最新AI環境も整備され、AI×インフラの先進的な取り組みを実践できます。
▼競合優位性は?
世界30カ国・5万人のテックコンサルタントを擁するAdecco Groupのグローバルアセットと、現場に深く入り込んで課題解決を行う「現場融合<フュージョン>」のアプローチ。
▼得られる経験・キャリアステップは?
チーム体制での参画のため、自社メンバーのフォローを受けながら安全にPM/PLへ挑戦可能。オンプレミスだけでなくクラウド移行や自動化技術の知見が身につき、将来的にはコンサルタントやエキスパート、事業部長へのキャリアチェンジが可能です。
会社概要:The Adecco Groupの一員で、2023年4月に現社名へ変更しました。
グローバル: Akkodisは世界30カ国・40年以上の実績があり、5万人超のエンジニアとデジタル専門家がいます。
独自のサービス:
・Fusion: 顧客の現場と融合したチーム体制で、提案・デリバリー・効果検証・改善を行います。
・AI Transformation: 業務の棚卸しから、AI活用戦略の策定、実装、内製化・定着のための人財開発までをワンストップで支援します。
・Global Asset: グローバルの実績とテック企業とのパートナーシップを生かします。
【注力領域】
5つの産業・6つの技術領域・3つのサービスラインに経営資源を集中しています。
産業は以下のの5つです。
-自動車・輸送
-航空宇宙・防衛
-情報通信技術
-ヘルスケア
-クリーンテック
▼プロジェクト事例:
ADAS向け組込みソフトウェア開発
次世代航空機のシステム設計
ロケット搭載ソフトウェア開発
医療クラウドの導入・運用支援
スマートメーターの設計・開発
※顧客事例:NTT東日本、NTTドコモビジネス、コムニックなど
【AKKODiSチームでの参画だから安心!PM初挑戦を全面バックアップ】
単独常駐ではなくチーム単位でプロジェクトに参画。ナレッジや知見を共有し合いながら、設計経験をベースに上流工程やリーダー・PMへと確実にステップアップできる環境です。
【上流提案から検証まで一貫/将来に活きるノウハウが身につく】
提案・要件定義・設計・構築・検証まで一連の工程に携われるため、様々なIT環境に応用が効く本質的なスキルが身につきます。リモートワーク併用可能な点も魅力です。 - 応募資格
- ▼以下をすべて満たす方
・インフラ環境(サーバーまたはネットワーク)の設計・構築の実務経験(複数経験)
※大規模案件での要件定義経験者は特に歓迎!自社チームでの就業のため不足工程はフォロー可能
歓迎条件:
・仮想環境(VMware等)の設計・構築経験
・プロジェクトマネジメント経験(規模問わず) / ベンダーコントロール経験 / プリセールス経験
・今後プロジェクトマネージャーや技術スペシャリストを目指したい方
【歓迎】
▼マインド面・人物面
・当社の理念体系(Integrity・企業理念・Vision)に強く共感できる方
・ビジョンマッチングに本気で向き合い、自らの成長と組織の発展を重ね合わせられる方
・周囲と適切なコミュニケーションを取り、分かりやすく伝達・調整ができる方
・オンプレだけでなく、クラウド化や自動化などの先進技術にも前向きに挑戦できる方 - 就業場所
- 北海道
・勤務時間・勤務地は配属先プロジェクトにより異なります。
・社命による転居が発生した場合は社宅・寮制度が適用されます。
・残業は全社平均15.9時間/月と少なく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
・残業代は100%全額支給します。
・在宅勤務導入プロジェクトの場合、終日在宅勤務日に在宅勤務手当(200円/日)を支給します。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・特別休暇・夏季休暇・有給休暇・介護休暇・産休・育休・慶弔休暇
・結婚休暇(5日)
・配偶者出産休暇(2日)
・ドナー休暇(年5日)
・妊活支援休暇(年5日)
完全週休2日制(土日祝・夏期・年末年始)、有給休暇は入社時に会社が定める日数を即時付与
年間休日126日と休日数が豊富で、ライフイベントに応じた特別有給休暇が非常に充実しています。 - 賃金
- 年収580万円(33歳 / 役職:リーダー / エンジニア経験10年・PJ歴2年)
年収800万円(45歳 / 役職:マネージャー / エンジニア経験18年・PJ歴5年)
・賞与:年2回(9月、3月 / 個人評価・業績に応じて支給)
・昇給:年2回(1月、7月 / 実績・能力により改定)
・時間外勤務手当(残業代100%支給)
・役職手当(チームリーダー:2万円/月、グループマネージャー:5万円/月)
・交通費(出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給)
・在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・役職手当・健康診断・退職金制度・資格取得制度
・在宅勤務手当
・副業制度
・資格取得報奨金制度
・結婚・出産祝い金制度
・財形貯蓄制度
・団体保険制度
・健康保険組合福利厚生サービス
確定拠出年金制度または前払い退職金制度の選択が可能です。 - 受動喫煙対策
- 禁煙・その他
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → カルチャーフィットサーベイ → Web面接(原則1回) → 内定 → オファー面談 (※選考状況や必要性に応じて面接が2回となる場合があります))
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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