※年間休日121日・土日祝休み※【電気設計(PLC)】大手外資系メーカーの化粧品製造ラインPLC設計/40・50代歓迎・経験者歓迎/設立50年の技術サービス企業/転勤当面なし/想定

仕事内容と労働条件

仕事内容

【募集背景】
大手消費財外資系メーカーの化粧品製造ラインにおけるPLC設計業務の体制強化のため、PLC実務経験をお持ちの方を募集します。40代・50代の経験者の方も歓迎しています。

【仕事内容】
大手消費財外資系メーカーにて、化粧品製造ラインのPLC設計業務をお任せします。
設計業務だけでなく、日々のトラブル対応など幅広い業務に携わっていただきます。
設計のプロフェッショナルとして成長しながら、市場価値の高いPLC設計技術を磨いていただける環境です。

【業務詳細】
・化粧品ボトル充填、パッキング、自動倉庫など自動化ラインにおけるPLC設計
・日々の計装関連トラブル対応

【使用ソフト】
・ロックウェル社製のPLC
※キーエンス社製のPLCを使用する可能性有

1974年創業、設立50年の老舗企業でありながら、2040年までに連結売上高1,000億円を目指し成長を続けています。

■事業領域
・メカトロニクス(製造業)領域: 自動車・半導体などのものづくり産業向けに、質の高い人材提供(技術パートナー事業)と、画像検査技術を駆使したファクトリーオートメーション(自動機の開発設計・組立導入)を展開。特にAIを活用した外観検査の自動化に強みがあります。
・超重要インフラ領域: 電力・土木・防災等のライフライン関連事業と、プラント設備の設計・施工管理・点検サービスを提供しています。

■なぜ今、この事業を行うのか(「2030年クライシス」)
生活や産業を支える「超重要インフラ」(政府の定める重要インフラ14分野と共通)のメンテナンスを担う技術者は年々減少しており、現状のペースでは2030年に3割以上の設備でメンテナンスが立ち行かなくなる可能性があると言われています。当社グループは、この課題に立ち向かうべく、M&Aによる技術者不足に悩む中小企業の支援(技術サービス連邦の形成)にも積極的に取り組んでいます。

◇CMなどで良く目にする有名化粧品の生産工場での業務
世の中に商品を出すために必要不可欠な生産ライン、土台を設計する業務ですので、よりやりがいを感じられる環境です。

◇外資系メーカーでグローバルな技術力が身につく
外資系メーカーにおける設計業務のため、ロックウェル社製PLCなどグローバルな技術力を身につけられます。

◇40・50代歓迎/経験者歓迎
PLCの実務経験があれば使用ソフトは問いません。これまでの経験を活かして活躍いただけます。

◇年間休日121日・土日祝休み・転勤当面なし
GW・夏季・年末年始には長期休暇もあり、マイカー通勤も可能です。

◇充実の研修・フォロー体制
配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていきます。年に4回ほど先輩社員との面談も実施しています。
通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)や資格取得奨励金制度(最高10万円/件)など、社員の成長への投資は惜しみません。

■3分で分かる会社紹介

■人財育成(研修) / 社員フォロー体制 / 先輩インタビュー記事など

応募資格

・PLC実務経験をお持ちの方(ソフト不問)
【歓迎】
・ロックウェル社製のPLC使用経験をお持ちの方
・英語の知見をお持ちの方

・PLC設計のプロフェッショナルとして、さらに技術を磨いていきたい方
・設計だけでなく、日々のトラブル対応など現場に近い業務にも前向きに取り組める方
・外資系メーカーでの業務を通じてグローバルな技術力を身につけたい方
・40代・50代でこれまでのPLC経験を活かしたい方

就業場所

滋賀県 野洲市
・勤務時間:08:20~17:00
・所定労働時間:7時間40分
・休憩時間:60分
・残業:有(平均残業時間:20時間程度)
・マイカー通勤:可
・転勤:当面無

就業時間・休憩

08:20〜17:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇
・年間休日121日
・土曜、日曜、祝日
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(長期休暇有)
・年次有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 ※入社時期によって変動があります)

賃金

年収 4,500,000 円 - 5,500,000円
月給制
基本給230,000円~270,000円/月
昇給有
賞与有
・昇給有
・賞与有
・残業手当:有(残業時間に応じて別途支給)
・通勤手当:会社規定に基づき支給
・試用期間4ヵ月(条件変更無)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・退職金制度・資格取得制度・家族手当・社員割引制度・健康診断
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・通勤手当
・子供手当
・昼食代補助制度
・慶弔金制度
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・定年後の再雇用制度
・住宅補助関連制度(寮・社宅・住宅補助・家族帯同社宅・単身赴任)
・転居時の引越費用負担
・提携保養所・スポーツクラブ施設の格安利用
・研修制度(技術研修、現場研修など)
・各種表彰制度
・通信教育補助制度
・資格取得奨励金制度
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・昼食代補助制度(3,500円/月)
・定年後の再雇用制度(65歳まで)
・通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
・資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
・伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等スポーツ施設を格安で利用できます

<住宅補助関連制度>
【社宅】年齢不問:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)
【家族帯同社宅】家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
【単身赴任】自己負担1万2千円/月

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(複数回)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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