
建設・設備管理 / 東京都
【東京・麹町/ブランドクリエイティブ】クリエイティブ・プランナー|ブランドコミュニケーションのコンセプト設計〜制作実行|年収500〜770万
建設・設備管理の求人(社名は面談時にご案内)
- 土日休み
- 給与
- 年収 500万円〜770万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事デジタル施策を中心としつつ、オンライン・オフライン問わずブランドコミュニケーションにおけるコンセプト設計、施策プランニン
- 時間09:30〜18:00
- 給与年収 500万円〜770万円
この仕事について
デジタル施策を中心としつつ、オンライン・オフライン問わずブランドコミュニケーションにおけるコンセプト設計、施策プランニング、制作実行、パートナーとの関係構築・ディレクションを担当していただきます。
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都
- 年収の目安
- 初年度 500万円〜770万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- デジタル施策を中心としつつ、オンライン・オフライン問わずブランドコミュニケーションにおけるコンセプト設計、施策プランニング、制作実行、パートナーとの関係構築・ディレクションを担当していただきます。
【業務内容】
・広告クリエイティブのコンセプト立案、企画設計、制作ディレクションまでの一連の業務
・提案資料の作成及びクライアントへのプレゼンテーション
・社内外のクリエイティブチーム(デザイナー、コピーライター、映像制作、Webエンジニア等)との連携・進行管理
・新規クリエイティブ技術やデジタルトレンドのリサーチ、情報収集
【対象となるクリエイティブカテゴリ】
★クリエイティブの力でクライアントビジネスの成長を実現
・まだ未開拓なデジタルクリエイティブの最前線で、新しい解を共に創っていくポジションです
★オンライン・オフライン問わず幅広いカテゴリ
★コンセプト設計から制作実行まで一貫
・社内外のクリエイティブチームと連携しながら、企画から実行までをリードできます
★働き方
・年間休日124日(2024年実績)、完全週休2日制(土・日・祝)
・コアタイムなしのフルフレックスタイム制、または裁量労働制
・リモートワーク/オフィス出社のハイブリッド型勤務(全社員にPC・会社携帯貸与、在宅手当あり)
・副業可(事前届出制)/定年なし - 応募資格
- 【必須】以下いずれかのご経験
・デジタル領域における広告クリエイティブ企画立案・制作ディレクション経験(2年以上)
・SNS・PR支援企業での企画プランニング・施策実行経験(2年以上)
加えて
・社内外の制作チームと円滑にコミュニケーションができるマネジメントスキル
・論理的思考とクリエイティビティを両立し、わかりやすくプレゼンテーションできる能力
【歓迎】
・オフライン(TVCMやイベント、OOH等)における広告クリエイティブ企画・制作経験
・IllustratorやPhotoshopなどデザインソフトの使用経験
・食品・飲料、トイレタリー、コスメ業界の知見
※高卒以上
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
【歓迎】
・デジタル時代にマッチしたクリエイティブや施策に自らチャレンジしたい方
・チームワークを重視し、ステークホルダーと柔軟に協力できるコミュニケーション力をお持ちの方
・変化を好み、知識をアップデートし続けて、新しい手法を取り入れられる柔軟性のある方 - 就業場所
- 東京都 千代田区
- 就業時間・休憩
- 09:30〜18:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み
完全週休2日制(土・日・祝日)
年間休日124日(2024年実績)
年次有給休暇:入社時に10〜15日付与(入社時期で変動)
年末年始休暇、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護のための休暇、Woman休暇
永年勤続リフレッシュ休暇及び報奨金/チャイルドケア休暇(男性育休支援、最長20日間) - 賃金
- 年収500万〜770万円(経験・能力等考慮の上、決定)
年収500万〜770万円
月給制:月給総額36万9,000円〜57万1,500円
固定残業代30h/月:7万3,800円〜11万4,300円(超過分は規定に従い別途支給)
昇降給:評価・査定年2回(1月・7月)
賞与:あり/業績連動年2回支給(2月・8月)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)/資産形成制度(社員持株会、確定拠出年金)/リモートワーク勤務可(全社員PC・会社携帯貸与)/ワークデザイン手当(在宅手当)/副業可(二重雇用・競合同職種勤務はNG、事前届出制)/定年なし/各種クラブ活動補助制度/ベビーシッター割引券/チャット健康相談サービスCarely/ファストドクター/インフルエンザワクチン・乳がん・子宮頸がん検診等無料 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 適性検査・最終面接 ※選考フローが変更になる場合がございます)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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