【当社】未経験からSNSマーケターへ/「好き」を仕事に、20代でキャリアを大きく変える

仕事内容と労働条件

仕事内容

【担当事業】
人材領域の自社事業(求職者送客事業)のマーケティング業務です。

【主な業務】※未経験の方には、先輩のサポートからスタートしていただきます
・SNS(TikTok/Instagram/YouTube)向けクリエイティブの企画・ディレクションのサポート〜実行
・SNS広告の運用・分析・改善提案
・SNSマーケティング戦略の立案・実行
・自社事業の戦略提案・成果報告
・チーム内でのナレッジ共有
※いきなり全部お任せすることはありません。慣れてきたら少しずつ担当を広げていきます。

【入社後の流れ】未経験でも安心のステップアップ設計
入社1〜3ヶ月:当社流Webマーケティングの集中インプット期間
基礎から丁寧にレクチャーし、「マーケティングってそもそも何?」から体系的に学びます。

入社3〜6ヶ月:先輩のサポートを受けながら、担当業務を実践
実際の案件で手を動かしながら、「学んだこと」を「使えるスキル」に変えていきます。

入社6ヶ月〜:自社事業の担当業務を持ち、裁量を拡大
戦略立案から実行まで、自分の名前で成果を出すフェーズへ進みます。

自社事業の運営・グロース。マーケティングと人材の力で、ビジネスの成長を支援する複数の事業を展開しています。今回の募集は、人材領域の自社事業(HR Marketing)のマーケティング業務です。

【今回担当する事業】

【事業の強み】
クリエイティブ制作から運用・分析・改善まで一貫して関われること、自社事業の運営経験を活かせることが強みです。感情導線設計やバズの再現性を高める当社流の方法論を実践し、マーケティングだけでなく、事業を立ち上げながら伸ばす経験を積めます。

■事業内容
SNS広告事業(TikTok/Instagram/YouTube等のクリエイティブ制作・広告運用)
キャリア支援事業(人材紹介)
新規事業開発(D2Cブランド/メディア運営等)
グロースハック支援事業(広告/Webマーケティング)

■募集ポジション
SNSマーケター/未経験・ジョブチェンジ歓迎(TikTok/Instagram/YouTube)

【こんな方に読んでほしい】
・毎日SNSを見ているけど、「これを仕事にできたらな」で止まっている
・今の仕事にやりがいを感じきれず、20代のうちにキャリアを変えたい
・マーケティングに興味はあるけど、「未経験だから」と一歩を踏み出せずにいる

当社は、そんな「変わりたい」を全力で後押しする会社です。

【未経験からでも、本質的なマーケ力が身につく】
クリエイティブ企画から分析・運用・改善・検証までを一気通貫で学び、マーケターとしての土台からしっかり育てます。「なんとなく運用できる人」ではなく、「なぜ当たるのかを語れる人」を目指せます。

【当社流エモーショナルマーケティングをゼロから習得できる】
「0.5秒で指を止める動画」を生み出す独自フレームワーク、感情導線設計、バズの再現性を高めるナレッジを、入社後の集中インプット期間で未経験から吸収できます。

【担当する事業】

【自分のポートフォリオをつくれる】
ナショナルクライアントや自社SNS事業で磨いたノウハウを自社事業に活かします。施策の意思決定から成果数値まで、自分の実績として語れる経験を積めます。

【実践を通じて成長できる】
意思決定が速い環境で、経験が浅くても実践のチャンスがあります。先輩のサポートを受けながら、少しずつ担当業務を広げていきます。

【チームで成長するカルチャー】
本気で仕事に向き合いながら、同世代の仲間と一緒に成長できる環境です。

【入社後に描けるキャリア】
入社1〜3ヶ月は当社流Webマーケティングを基礎から学び、入社3〜6ヶ月は先輩のサポートを受けながら担当業務を実践します。入社6ヶ月以降は自社事業の担当業務を持ち、戦略立案から実行まで裁量を広げ、人材送客事業のコアSNSマーケターを目指します。

応募資格

【必須条件】
・学歴:大卒(4年制大学)以上
・転職回数:3回以下
・年収500万以下
職種・業種未経験歓迎です。SNS運用・広告運用の実務経験は必須ではありません。
【歓迎】
【歓迎条件】
・SNSが好き・日常的に使っている方
・クリエイティブの企画・ディレクション経験
・クライアントワークの経験
・データ分析に基づく改善提案の経験
・マネジメント経験

【求める人物像】
・表層的なノウハウではなく、本質的なマーケ力を身につけたい方
・数字と感情の両軸でクリエイティブを語れるようになりたい方
・裁量を持って意思決定したい方
・成果を正当に評価されたい方

【採用時に重視するポイント】

就業場所

東京都 目黒区
所定労働時間:8時間
休憩:60分
フレックスタイム制:なし
残業:あり
残業手当:あり
固定残業代制(固定残業時間:月45時間)。超過分は別途支給。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
有給休暇・年末年始休暇
完全週休2日制(土日休み)/年末年始休暇(5日間)
年間休日:年間100日以上
有給休暇:入社半年後から年10日

賃金

年収:400万~500万円
月給:33~42万円「基本給+固定残業代+固定手当(役職、住宅手当等)」の合計額
基本給:25~31万円「基本給は「給与の土台となる固定額(手当なしの金額)」(※固定残業代抜き)
固定残業代:8~11万円 ※固定残業制の場合のみ
固定残業代の相当時間:45時間/月 ※固定残業制の場合のみ
※経験・能力・前職給与を踏まえ、当社規定により決定
昇給年2回/賞与あり
試用期間あり(1ヶ月)。試用期間中の勤務条件の変更なし。
残業あり。残業手当あり。固定残業代制。固定残業時間は月45時間で、超過分は別途支給。

待遇・福利厚生

住宅手当・社会保険完備・交通費支給
服装自由、ネイル自由、ドリンク提供、書籍購入補助、資格取得補助
住宅手当あり(条件付き)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（STEP1:書類選考 STEP2:カジュアル面談 STEP3:1次面談 STEP4:実務選考/2次面談【選考方法は進行により決定】 STEP5:最終面接 STE）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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